ティファナ・ドットコムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が未完了なら休日も出勤し、有給の取得が容易ではありませんでした。女性にとって働きやすい環境とは思えませんでした。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は月の売上を会議室でそれぞれ発表し、達成できないメンバーを大勢の前で叱責するような風潮がありました。それでやる...続きを読む(全151文字)

【良い点】
デザイナーでありながら、他社への営業活動も行い、案件獲得から納品までのプロセスを理解できました。幅広い業務経験を積むことができました。
【気に...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はAI関係の事業を行っているようですが、当時は他の制作会社と違って制作技術を磨くことに重きを置いていなかったので...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得が難しく、休日出勤が奨励されました。長く勤める先輩社員も同様で、改善の見込みが薄い状況でした。働きやすさに...続きを読む(全85文字)

【良い点】
デザイナーは管理職も含め全員女性でした。逆に営業・コーダー・エンジニアは男性だけでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の在籍時...続きを読む(全195文字)

【良い点】
エンジニア専攻としては特になしですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価制度は一新した方がいいです。
人間性は勿論のことです...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性に対しては基本的には非常に優しい職場だと思います。各社員に課せられるノルマは男性と比較して軽くなっており、イメージは男性の半分程度だったと...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間はほぼ無いような感じでした。平日は朝から夜の20時〜終電で帰宅する日々であり、隔週で土曜日も出勤...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、自分の事よりも会社を大事にする気持ちが無いと大変かも知れません。社員同士で互いを評価する仕組みがありま...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術を取り入れることはなく、現システムをカスタマイズして使いまわしている形のため、業務経験でスキルを習得する...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社内の教育制度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が乱立しすぎていて、どれを取ればいいかが不明瞭。
幹部も手...続きを読む(全85文字)

【良い点】
開発、試験、工程管理、プロジェクトマネージメントなど、一連のITスキルが業務をもとに習得することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
各階層ごとに教育は充実している。集合教育では他部門やグループ会社の社員と一緒に教育を受けることになるので、社内のネットワーク造りにも役に立ちます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員の教育にはそこそこ力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用なのか、IT未経験の新人を多くとりがち。新人のな...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してもほとんど教育はありませんでした。一応研修期間は設けられていますが、その間にも現場の面談等が関係なく...続きを読む(全201文字)

【良い点】
スキルアップができるように資格を取るための試験料に補助金出していました。

また、国家試験や難関資格の取得者には毎月、資格手当がついていました...続きを読む(全101文字)

【良い点】
刈谷の事務所で、技術教育の講座を開いてくれます。平日の夜に開催してくれるので、土日を潰して教育に参加する、といった負担は心配しなくて良いです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
客先常駐の場合多様なシステムに携わる機会があるため、上流から下流と経験を積める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全142文字)

【良い点】
アルバイトでも正社員と同じ仕事が割り振られるのでやりがいはあるしキャリアップできる環境が整っている。続きを読む(全56文字)