回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブなどが毎月あったので、営業成績が良い場合は、しっかりと給与反映されていたように思います。
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株式会社デイリースポーツ案内広告社
株式会社デイリースポーツ案内広告社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デイリースポーツ案内広告社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デイリースポーツ案内広告社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
インセンティブなどが毎月あったので、営業成績が良い場合は、しっかりと給与反映されていたように思います。
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説明会の様子や提示されているとおり、あまり基本給がいいほうでは無く、手当もあまりないため東京での生活は苦しそう。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
成果を出せばその分評価はされるし、昇格もしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
達成してインセンティブをもらわないと給与としては低い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
数字が出せてさえいればもらえる。数字がすべて。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがすくない。
残業代をみなし残業超えた分は出...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収はまあまあかなと思います。
ただ、ノルマを達成している人だけがインセンティブをもらえる設定になっているため、もらえる人ともらえない人の差...続きを読む(全183文字)
【本・サイトで調べた】全てのグループ会社が初任給25万という割と高めである。また1.2.3年目も問題なく昇給していくため、かなり良い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社時にある程度給料提示をしてもらえるので、前職をもとに提示してもらます。月次で個人目標達成すると歩合制で賞金制度があります。また、さまざま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
業績次第だが、成績が良い社員にはそれなりにちゃんと報酬がある制度。評価基準も達成率のため分かりやすく、仮に仕事内容でやりがいがなくともお金の...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
営業担当は、売り上げに乗じたインセンティブが貰える制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に入社歴の浅くて若いメンバ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業成績次第。上司の評価が絶対で、制作・事務系はよほどのことがない限り、給与に反映されることはない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
係長クラスまでの人間関係がとてもよくなんでも相談で、いい意味で先輩後輩がない感じ。係長以上も人間は良いが、責任者としての上からのプレッシャー...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
広告代理店ではなく、営業会社でした。
私が退職をしてから随分たっているため変わっていることもあるかもしれませんが...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社内イベントや行事が多く、大変なこともありましたが、国外研修に行ったり、看護実習に行ったりと、なかなか経験できないことをたくさんさせていただ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の課題解決につながる提案をすること、顧客に満足してもらえる成果をあげることより...続きを読む(全127文字)
他の企業との違いはあまりわからず、グループとして大きい部分に魅力は感じる。続きを読む(全37文字)
広告はこれから伸びて行く業界のひとつとも感じている。続きを読む(全26文字)
人柄がいい人が多いというふうに選考を通して感じました。続きを読む(全27文字)
田植えや山登り、富士山登頂など年次によって様々な研修が用意されており、同期との仲が深まりやすいと感じます。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
やむを得ない状況であれば柔軟な働き方ができる。
社員第一主義というテーマなため、社員還元が多いと感じることもある。
【気になること・改善した...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
上級管理職でも、人が良く親切にしてくれる
雰囲気も明るく、誰かを仲間外れにしたり、雰囲気を壊すようなことはない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
専門性に特化した人材の雇用やメディア開拓で成長スピードは上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストックビジネスモデルではな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収は月給比率が高く安定していますが、賞与は少なめな年俸制に近い形です。評価は実力主義で、若手でも成果を出せば昇給のチャンスがあります。裁量...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
コスパは悪くない。やった分だけインセンティブがつくから、同年代よりは全然もらえてた。評価も数字が全てだから、上司の機嫌を伺う必要がないのは楽...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
普通に低いです。
特に賞与が低く みなし残業20時間も重くのしかかります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与 1回で1.5ヶ月は...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
真面目に働いていれば正しく評価されます。意欲のある人は興味のある仕事に関われるよう、調整してもらえたりすると思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
事務スタッフは評価制度は無く、1年の契約更新ごとに自動的に昇給していく。
試用期間にあまりにも勤務態度が悪かったり、業務のミスが多すぎたり...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
賞与はありませんでしたが、給与面で不満はありませんでした。一人暮らしであればゆとりがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
固定残業20時間を含め、手取りは230,000円程で、低くもなく高くもなくといった感じです。
残業は個人申請が必須となっているが、あまり申請...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
実力主義なので昇進が早い人は本当に早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格以外では給料がほぼあがらない。少し前まではWeb開発系...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
昇給査定があり、適切に評価をしてくれる。
売り上げに賞与が連動するので、個人的には年俸制が好ましいと思った。
営業職はインセンティブで稼ぐス...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
評価制度は最高にクリア。数字を上げればその分が即、給与に反映される仕組み。前職の不動産営業より全然効率よく稼げた。あと、毎月成果報酬が出るか...続きを読む(全253文字)
| 会社名 | 株式会社デイリースポーツ案内広告社 |
|---|---|
| フリガナ | デイリースポーツアンナイコウコクシャ |
| 設立日 | 1962年10月 |
| 資本金 | 3500万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 代表者 | 石川和則 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目8番1号TIXTOWER UENO |
| 電話番号 | 03-6854-7001 |
| URL | https://daily-ad.jp/ |
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