プラン・ドゥの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若手ながらに数億円規模の案件に取り組むことができる。責任のある仕事を任せてもらえるため個人の成長に繋がっている実感がある。
組織としても仕事に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
年々売上は向上しており事業としても安定感があると感じる。
企業としても成長フェーズにあり、上場をめがけた環境に身を置けることは希少価値の高い経...続きを読む(全84文字)

【良い点】
3年に1度2週間の長期休暇＋30万円が支給される点は大きな魅力である。
年末年始やGW、お盆など一般的な長期休暇ももちろんあるため十分にリフレ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
周囲のレベルが非常に高い。
有名私大〜国公立など、立派な学歴を有している方が多く、業務で求められる当たり前の基準も高いため刺激的である。続きを読む(全74文字)

【良い点】
有給は自由に取れる。固定の休日は部署によって違うため、部署移動があると休みの日が変わる。人によっては何度も休みの曜日が変わるのが不満になるかも...続きを読む(全187文字)

【良い点】
在籍メンバーのほとんどが新卒社員であるため、平均年齢が若い。毎年3名程度の新卒を採用し続けている。中途は専門職以外は採用していないため、営業職...続きを読む(全183文字)

【良い点】
過去に1名だけ産前産後、育児休暇を取得した社員がいました。事務職では子育てしながらの時短勤務の人もいましたが、営業ではその女性が初でした。
実...続きを読む(全327文字)

【良い点】
給与体制はステータスごとにはっきり決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステータスに対する仕事内容が、社員ごとに違う。
仕事...続きを読む(全121文字)

【良い点】
資格取得による資格手当が大きい。
有用な資格を取得してから入社すると、在籍している人よりも月収が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給与はそこまで高くないですが、当時女子社員だけボーナスがあり年収は特別低いというわけではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く働いていましたが、その間昇給は一度もありませんでした。
正社員でしたがボーナスもなく、退職金もありません...続きを読む(全176文字)

【良い点】
年収(昇給・賞与など)については、かなり明確に基準が設けられており、よほど大きなミスがない限り、ほとんどの社員が予定通りの年次や年齢でその年収...続きを読む(全349文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた時は、インセンティブしかなくボーナスが無かったので辛かったです。
また、店舗目標が達成していてもエリア...続きを読む(全158文字)

【良い点】
残業手当などの手当がしっかりしている。成果を上げた分の報酬をしっかりと感じられる。特に不満はないです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
ベンチャー企業の良さがある。
年功序列ではなく実力主義な評価が多い。
早ければ2年で支店長に昇格も実績としてある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ふつうなのかな　残業代が４０時間超えないと出ないあたりは本当にやっかいだｓとおもう　基本１年くらい働くとざんぎょうありきな気がするから４０時間...続きを読む(全166文字)

【良い点】
昇給や昇格の基準が明確なため目指しやすいです。
自分の成績が収入にダイレクトに反映されるのでやる気になります。
結果を出すためのサポートも十分...続きを読む(全94文字)