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【良い点】
サービサー検定を積極的に受けさせて勉強を促したり、定期的に東京本社でキャリアアップの研修などが行われていた。入社時も本社での研修が1週間あった。続きを読む(全78文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アビリオ債権回収のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アビリオ債権回収株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアビリオ債権回収株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アビリオ債権回収の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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3.5
- 年収・評価
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3.7
- スキルアップ
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4.7
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
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3.1
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
-
4.1
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-
3.5
アビリオ債権回収の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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【良い点】
資格取得を後押しするような報奨金制度や希望すれば、外部の研修なども受けられるのは良い点だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
先輩の社員の方が丁寧に教えてくれます。失敗してもパワハラなんてありません。本当に丁寧です。入社すると、まず会社の概要の説明があり、その後、電...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣社員でしたが、実務は３か月のOJT研修と直属の上司からマンツーマンで業界や仕事に関連する知識を学ぶ機械が多くあり、未経験の業界で多くのこ...続きを読む(全160文字)
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アビリオ債権回収の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
固定のお盆休みではなく一年の間に自由に5日選べるので、旅行等に合わせ自身の休みたい時期に長期休憩がとれます。有給も月１回取得を推奨しており、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
時短制度や転勤ができない申請（給与は一定額減額される）があり、有給も時間単位で使用できるため、一般職の方の子育て世代には優しいです。
【気に...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
年収は比較的、同業他社よりも多いと思います。近年はベースアップも実施されています。団塊の世代の役職定年により、管理職不足のため、中途採用や若...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
面談で幹部社員から評価についてのフィードバックはあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一応評価基準は定められており、定期的...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事業内容柄か年配の社員の方も多くいたように思うが、若い人ばかりよりかは個人的には接しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
配偶者の異動に合わせて異動希望を出し、叶っていた社員がいた。また出産後も時短で働いている人がおり、ライフイベントがあっても働ける環境にはなっ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
残業はそれほど多くなく、平日の夜に予定を入れることもできる。有休も割と取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の立地も...続きを読む(全82文字)
金融(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
新人研修、3年目研修など、等級が変わるタイミングでの研修は行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で専門性を高めるための...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ポイントを使用して研修が受けられたり書籍購入に補助があったり、資格を取得すると奨励金がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本の商談の流れなら教えてもらえますね。
それは働き始めてから色んな時に使える内容です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら学んで...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
結果が出てれば何やってても文句は言われないのでそういう時は運用スキルのことばかりやっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
波があ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
若手社員のキャリアアップを目的とした社内公募制度の活用が増えた。
上長に知られずに応募ができるので、変な圧がなくて良い。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定のスキルしか身につかない。教育制度もあまり整っていないため、知識がない状態で配属され配属先で勉強をしないとい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
キャリアに関しては、自ら能動的・積極的に活用したい人にとっては整ってきたのではないかと思います。希望の部署やグループ会社への異動希望をキャリ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身で何かしらのスキルアップ研修を社外で受けておいた方が良い。
何もアクションを起こさな...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月一回の教育があるが期限付きの強制。現場業務量が多すぎてなかなかとりかかれなくて、終了しないと名前を公表されて腹...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
積極的に動けば色々な知識を吸収できる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定分野でのキャリア開発は難しい。
特に会員生協への出向が決ま...続きを読む(全118文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アビリオ債権回収の 会社情報
| 会社名 | アビリオ債権回収株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アビリオサイケンカイシュウ |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 538人 |
| 売上高 | 153億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渋谷愛郎 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
| 電話番号 | 03-6858-4445 |
| URL | https://www.abilio-servicer.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1165436
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