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アビリオ債権回収株式会社

アビリオ債権回収の本選考対策方法・選考フロー

アビリオ債権回収株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

アビリオ債権回収の 本選考体験記(25件)

24卒 内定

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
前準備として、なぜ債権回収なのか、数ある債権回収会社の中でなぜここなのかと言う事を喋れるようにしましたが、それ以外特別企業研究はしていませんでした。選考の中でもあまり業界・業務の理解度は見られていない様に感じました。債権回収を知らない学生がほとんどだから大丈夫、という声を頂き、あくまで人柄重視といった選考でした。しかし、他の債権回収会社の企業名を聞かれ、全くノーマークだったので焦りました。いくつか見ておくべきだと思います。 続きを読む
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公開日:2023年11月6日

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18卒 内定辞退

総合職
18卒 | 東京大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
債権回収会社が必要になった時代背景や,省庁が出しているレポートの内容,関連する法律を調べ説明したり逆質問に絡めたりできるようにするとよいと思いました.具体的にはバブル崩壊後に大量発生した不良債権の後始末のために必要になったことや中小企業金融円滑化法の影響,不良債権の数の推移等,時代背景や関係する法律です.社会の要請にあわせ債権回収会社は今後これまでとは違う役割を求められる可能性があります.そのことに絡めて面接での対応や逆質問をできるようにすることによって他の学生との差別化が図れます.また,債権回収会社をどのような存在にしていきたいか自分の意見を求められたので,その説明においても背景の理解は必要だと思います. 続きを読む
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公開日:2017年12月12日

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アビリオ債権回収の 直近の本選考の選考フロー

アビリオ債権回収の 志望動機

24卒 志望動機

職種: 総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. アビリオ債権回収を志望する理由を教えてください。
A.
私が御社を志望した理由は債権回収を通じて、お客様の次の一歩を支えたいと感じた為です。私の学生生活はボランティア・ゼミ活動において常に誰かのサポート役として尽力してきました。例えば、ボランティア先の◯◯に対しては、課題に対する改善点の発見から実際に解決まで、自分のパワーを惜しまず注いできました。ここでの経験から、仕事においても相手に寄り添えるような仕事や、生活を支えられる仕事に携わりたいと考えています。 御社の社員の方の言葉の中で、自分の成長がお客様の未来を切り開く希望につながる仕事であると言う言葉を目にし、まさに今までの経験を活かし、自分の就活軸に非常にマッチする仕事であると感じました。 御社は長年培われてきた豊富なノウハウで、お客様目線に立ち、お客様と共に解決策を考えられているという点に魅力を感じています。御社のサービサーとして、お客様の次の一歩を支えていけるような社員になりたいです。 続きを読む
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公開日:2023年11月6日

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18卒 志望動機

職種: 総合職
18卒 | 東京大学 | 女性
Q. アビリオ債権回収を志望する理由を教えてください。
A.
私がアビリオ債権回収株式会社を志望する理由は,債権回収は日本の経済の健全化と信頼性の確保に貢献していると考え,自身も経済に貢献したいと思っているからです.バブル崩壊時の日本経済の立て直しを要請され民間に債権管理回収業務が開放されて以来,債権回収会社は厳密に法を守りながら,貸し手の経営のため,また借り手の再生のために業務を行ってきました.会社も個人も経済活動を行うには資金が必要である中,円滑な融資が保たれるのは社会の目立たぬところで債権回収を行ってきた会社があるからです.私はリーマンショックやその後の不況を経験し,また,大学で日本の政策を勉強し,そのように変動する経済状況の中で目立たないながらしっかり処理する必要性と重要性を学びました.そして自分もぜひそのように貢献したいと考え,志望いたしました. 続きを読む
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公開日:2017年12月12日

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アビリオ債権回収の エントリーシート

24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生時代、注力してきた事は?
A.
学習支援のボランティア活動に力を注いで来ました。当初、生徒は学習言語が理解できておらず、学校の勉強について行けないという問題がありました。「生徒にどのような伝え方をすれば、彼らは理解を深めることができるか」ということを考え続け、自分の伝え方や授業の仕方を工夫してきました。その中で次の2点を実施しました。1点目は、学習言語の意味を本質的に理解してもらえるように一から学び直す事です。2点目は、ゲーム感覚でできる勉強法を取り入れた事です。その結果、生徒自身が意欲的に勉強に取り組むようになり、30分ほどで切れていた集中力が、2時間しっかり机に向き合うようになりました。この経験から、自分の学びや創意工夫を重ねることによって、さらなる他者への貢献に繋がるという事を学びました。 続きを読む
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公開日:2023年11月6日
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23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 女性
Q. 学生時代に力を入れて取り組んだこと。(200文字以内)
A.
大学の看護実習で、患者のリハビリ意欲向上に貢献しました。当初、患者は認知症により、筆記に苦手意識があり、字を書くリハビ リを拒否していました。患者がリハビリを前向きに取り組めるよう、まず他の学生や看護師に相談し、大人数でリハビリを行い、楽 しい雰囲気づくりに務めました。次に、患者が好きな花の絵に、名前を書かないか提案しました。結果、患者から意欲がみられ、入 院して初めて字を書いてくださいました。 続きを読む
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公開日:2022年6月14日
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アビリオ債権回収の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

18卒 1次面接

総合職
18卒 | 東京大学 | 女性
Q. 現在通っている大学を志望した理由は何ですか.
A.
現在通っている大学を志望した理由は2つあります.1つ目は学びたい専攻がある大学の中で一番レベルが高かったことです.私は高校入学直前に大地震を経験し,高校入学後は地元の復興に関係する活動をしてきました.その経験から復興や地方創生,まちづくりに関係する勉強をし,将来役立つ人材になりたいと考えました.その考えを元に専攻したい学問を選び,その学問を専攻できる大学を調べ,その中から最もレベルが高い大学を志望することにしました.2つ目は都会で自分の世界を広げたかったことです.地方で生まれ育ち,高校時代に東京の高校生とコンペを通して交流した際,その優秀さに驚きました.その経験から東京で地元にはいなかった多様な人々と交流することで自分の世界を広げたいと考えたことが,東京にある大学を志望する気持ちを強めました. 続きを読む
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公開日:2017年12月12日
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アビリオ債権回収の 内定者のアドバイス

24卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
業界の事を深ぼられる事はほとんどないに等しいと思います。(選考を受けた人・入社した人のほとんどがこの業界について知らなかった人ばかりだとおっしゃっていました。)業界研究よりも、今までの学生生活でどんな事を・なぜ・どの様な思い出してきたのかという事をしっかりと自己分析する事が1番大切だと思います。選考の中でも、人柄や中身を見られていると感じる事がとても多かったです。また、今までのその経験がなぜこの会社を志望した理由に繋がるのか、という部分を筋が通る様に話す事も意識した方がいいと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
業界については無知であったが、明るくハキハキと喋れていた事かなと思います。面接官の方も、こちらが話しやすい様な雰囲気を作ってくださるので、自然とその様に面接をすることができました。会話を楽しむ様な気持ちで受けるのがいいと思います。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
面接の質問内容に関してはよくある典型的な質問ばかりであるが、業界やこれからの事よりも、今までの事や学業面の質問を多くされた。深堀に関しても学業面が1番多かったと感じます。あまり回答の用意をしていなかったので焦りました。また、債権回収に関してどの様なイメージを持っているかや、親にこの選考を受ける事を話しているかなども尋ねられた。 続きを読む
18卒 / 東京大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
ポテンシャルを評価してくださるので,自分の人間性を素直に,論理的に伝える必要があると思います.人事の方が毎回の面接の前後に様々なアドバイスをくださるので,そのアドバイスに関連する対策を素直に行ったうえで次の面接に臨めば,面接官の質問には答えられるようになると思います.説明会は少人数で開催されるため,人事の方とお互いに顔を覚えると思います.ですので説明会では積極的に質問するなど好印象を残すことで,後々の選考過程が楽になるかと思います. 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の考えを説明できるかどうか,ポテンシャルがあると説得することができるかどうかだと思います.履歴書を元にこれまで経験してきたことを網羅的に聞かれるので,これまでの経験に一貫した意味づけや信念を説明できるとよいと思います. 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
どの面接でも一対一かつ手元の履歴書にじっくり目を通しながらの質問が行われました.履歴書の内容から学生のこれまでをできる限り網羅的に質問し,その人間性を判断したいように思われました.履歴書を丁寧に書く,自分が一貫して詳しく説明できることに的を絞りつつ幅広く書くことが必要だと思います. 続きを読む
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アビリオ債権回収の 会社情報

基本データ
会社名 アビリオ債権回収株式会社
フリガナ アビリオサイケンカイシュウ
設立日 1999年3月
資本金 5億円
従業員数 538人
売上高 153億6600万円
決算月 3月
代表者 渋谷愛郎
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号
電話番号 03-6858-4445
URL https://www.abilio-servicer.co.jp/
NOKIZAL ID: 1165436

アビリオ債権回収の 選考対策

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