大都技研の非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
業務に関しては体系立てて事前にレクチャーがあり、懇切丁寧に教えてくれる。
中の人間も悪い人はおらずのんびりした環境。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

【良い点】
同業他社とは違い自社オリジナルキャラクターを採用したタイトルでの商品展開をメインにしているため、権利関係でのコストを抑えた製品開発ができるのが...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みはきっちり貰えますので、ワークバランスは考えやすいと思います。また、年俸制なので、月々の生活を考えやすいのも良い点です。
社内の行事も部署...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スロットが好きな人には最高の環境だと思う。
納期が近づくと残業が増えるが、普段はほとんどなく定時で帰ることができる。
仕事のONとOFF...続きを読む(全162文字)

【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善した方がいい点】
女性は管理職になれません。スキルアップしたい方には向きません。
あと、...続きを読む(全162文字)

私は非正規でしたので、正規社員の話をしたいと思います。
評価制度については、年に一回目標と達成したいことをシートにして
上長に提出をします。一定の期間...続きを読む(全248文字)

部署にもよりますが、管理部系は20時当たりにはフロアにいらっしゃらなかったと思います。
開発～企画については、マネージャークラスとプロジェクトの中心にな...続きを読む(全202文字)

営業と人事の部署のみ管理職の女性がいました。ただし、係長クラスの人どまりで、部長クラスになる人は男性のみです。部長～課長クラスの人間は社長との打ち合わせが...続きを読む(全197文字)

社長の悪口は基本的に聞いたことはない。社長第一主義ということもあるせいなのか、上部の人間の褒める言葉が会議後には話されていたことが多かった。出世するにもす...続きを読む(全196文字)

新入社員に対しては体育会系で退社の際、大声でなんども「お疲れさまでした～～。」を言わされています。
私はその社風がとても苦手でした。
若い社員が多いせ...続きを読む(全192文字)

ぱちんこ/パチスロが好きでする方はご存じのとおり、大都技研はパチスロは吉宗が大当たりし存在している会社です。
それまでは、多くの赤字を出し、もう潰れる、...続きを読む(全189文字)

住宅補助、食事補助、出産育児支援などは皆無でした。
レクリエーションとしてはサークルが細々とあるぐらいで、そのなかで社長が参加するカーレース、スキーなど...続きを読む(全160文字)

小さなベンチャーから最近急成長して組織も人も急激に増えた会社で、会社内の規則等が追いついてない感じがしました。
出産育児をしてもそれに値する充足した規定...続きを読む(全165文字)

オリジナリティの高い商品が多く独自性があり、開発にも力を入れているので当り外れの揺れ幅はありますが財務状況も良くまだまだ安定した会社です。
版権モノなど...続きを読む(全174文字)

基本的に、スキルアップを図るには、自ら率先して学んでいく必要があります。
上司はおりますが、背中を見て育てるタイプの、昔ながらの時代背景の感じが致します...続きを読む(全175文字)

社長に満足している点は、雲の上のような感じで、かなり強引に引っ張っていく感じでした。
社長の人柄、能力に関して、豪快な戦略からビジネス展開されていこうと...続きを読む(全181文字)

休暇制度や、労働時間は、基本的に設定はありますが、正直休暇中でもノルマ達成のために日々考えており、心や休まらない日々が続いておりました。
住宅補助はなく...続きを読む(全166文字)

不景気にて、賞与すずめの涙となる。給与は上がらない。
キャリアは、自主性にて、放任主義です。
評価制度は、厳しいノルマに対して、クリア出来るできないで...続きを読む(全155文字)

事務要員としての入社のはずが、入社してみると軽作業が半分、もしくは大半を占めていてギャプを感じました。働きにくい環境では無いと思いますが、大半が男性の為、...続きを読む(全156文字)

基本的にメーカー等の会社の福利厚生は整っているようなきがします。
この会社の場合祝日のある週は、土曜出勤があります。そして利用できるサービスは海の家
...続きを読む(全171文字)

ちょうど、パチスロ絶頂期のころであったため将来性はかんじられた。そしてオリジナリティーのある台が打ち手に人気があり、ファンが多かった。新台もいろいろ開発さ...続きを読む(全157文字)

メーカーの工場では出来たばかりでしたが、売り上げがピークのころにすぐに、最新設備を投資し生産を向上させ管理がしっかりしていて、常に業務の改善などの従業員の...続きを読む(全166文字)

繁忙期と閑散期の差が結構ありました。繁忙期以外のにかんしては女性は社員でも早いときは定時で帰宅できるような雰囲気にかんじました。繁忙期は、遅いじかんまで残...続きを読む(全158文字)

男性に比べて女性の正社員が非常に少ない。繁忙期以外はいつでも人員のコントロールができるように、派遣社員でまわしているという印象をうけました。女性の社員が少...続きを読む(全166文字)