情報創研の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
出産・子育てにとても協力的な会社。在宅勤務を取り入れていることも大きいが子供の予定で外出、急な有給取得も嫌な顔されずにむしろ協力してくれる。こ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
顧客と直接話すことが多いので現場の声を実際に聞けることがやりがいだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポートがメインになること...続きを読む(全117文字)

【良い点】
残業がほぼないに等しいのでプライベートを充実させることが出来ます。
有給、半休も基本的には前日までに申請するのが好ましいですが当日でも取得でき...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼当番制度について。
人前で発表する機会を定期的に設けるのは大切ではあるが、そのローテーション間隔が短いためマン...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業が常に案件を模索し続けていくため、1つの案件が終息してから次に携わる案件がないという事は少ないはずです。
最近トレンドである技術への探究心...続きを読む(全260文字)

【良い点】
若手にもどんどんタスクを振っていくのでいわゆる社内ニート化は少ないと思います。
部署毎に特化した仕事の傾向なのでスキルの上達は早くなるかと。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
色々な業種の仕事を担当し、プログラマとしての幅を広げることができた。少人数で穏やかな方が多く、雰囲気の良い職場であった。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

自由なペース
基本となる出社時間はあるが
フルフレックスの様な?かんじで
自己の判断により出社時間を決められる。
ただ大体の社員は基本となる時間に出社...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人やチームの頑張りがあまり年収アップに繋がらない。他のチームが売上を取れていないとダメ。...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年度初めに目標を設定し、半期に一度上司と面談を行う。営業は不明だが、基本的に年功序列な部分が多いと思う。給与は毎年上がる。一定の評価があれば等...続きを読む(全90文字)

【良い点】
働きたい部門に異動したい場合、ポスティング制度を活用して、異動するための挑戦がどの社員にも許可されております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給は雀の涙、4000円しかない
40代でもG1のままの人がいるから不安。
チームに同じグレードで7年間ずっ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
周りに比べてもそんなに悪くない方だと思う。
ボーナスも2.5ヶ月以上出る
新卒から4年目くらいまでは特に問題ない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列で一定の金額まではもらえるようになるため、業務に前のめりでなく、結果を出してなくても問題がない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

【良い点】
東海地方のIT企業では高い方
本体はもっと高いのでモチベーションを維持するのが難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、主任...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があまり定まってないようでした。定期的に評価についてアンケートと面談が行われる。自分のことを売り込めれば上...続きを読む(全136文字)

【良い点】
評価制度自体は上司の裁量に大きく寄るためなんともいえません、ただ結果がすべてなのは全社全体でいえることかもしれません。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は他の会社よりいいかもですが、ボーナスは微妙なので、結局は一般的な中小のIT企業の年収...続きを読む(全85文字)