アイエックス・ナレッジのサーバ運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
多少引き止められたが強引な引き止めはなかった。そこそこ理解を示してくれようとはしていた。
同僚はみんな優しく送り出してくれた
【気になること・...続きを読む(全420文字)

【良い点】
社員の意向を聞いた上でどのような案件や経験がしたいか希望を聞いてくれるため、やりたいことがざっくりでもある場合は聞いてくれるかもしれない。
た...続きを読む(全214文字)

【良い点】
新入社員研修は３ヶ月間みっちりと学ぶことができます。Javaなどのプログラミング言語だけでなく、名刺交換・電話対応といったビジネスマナーまで社...続きを読む(全464文字)

【良い点】
特に若い女性社員は飲み会で偉い方のお酌を任されていた印象です。おだてるのがうまかったりすると出世や昇給のチャンスが増えるかもしれません。ただ男...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休日数や残業時間はとても少なくいい状況です。一部の社員の過重労働もありはしますが、有能社員から動く量が増えていくのはどの会社でもあるかとは思っ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
特記なし
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴差別が大きいです。プロジェクトは基本学歴で分けられている上、高卒組は正しいキャリア形成の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
常駐先によって休日や勤務時間も変わるため、運が良ければプライベートと両立できます。また、働き方改革により、有給取得率や残業時間の管理などは以前...続きを読む(全238文字)

【良い点】
客先常駐が基本のため、客先が潰れなければ安定した仕事がもらえます。大手企業ともやり取りがあるので、取引先が大きくなれば大きくなるほど、自社の規...続きを読む(全228文字)

【良い点】
基本客先常駐になるため、単純に単価の高い客先で利益を出す人が評価されます。本社が東京で、事業所が大阪と新潟にあります。東京と大阪はわかりません...続きを読む(全405文字)

【良い点】
幅広い業務内容の案件を取り扱っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるとしか言えないです。
やりがいがある仕事につける...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有志から募った教本貸出を行っていたり、資格取得者の経験談などの共有があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん外部研修はあり...続きを読む(全191文字)

【良い点】
思っている以上に女性の活躍が多いところ。女性でも管理職などの役職持ちの方がたくさんいるので十分キャリアアップは目指せると思います。
【気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的には男性・女性による区別は存在しないと思います。
ただ、交代勤務や男性のみで構成されているチームに参画している女性スタッフは見たことがな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
客先常駐スタイルの業務になるため、基本的には参画したプロジェクトの発注元企業、契約期間、業務内容、人的リソース、プロジェクトリーダーあるいはマ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
資格取得制度が充実している。資格取得に向けた研修が多数用意されていたり、取得時に一時金が支払われたりする。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業は申請した分すべて支払われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、客先への常駐だったが常駐先によって仕事量の差が大きく異...続きを読む(全176文字)

【良い点】
残業代、各種手当などは問題なく支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が顧客先常駐になる事が多く、そうなった場合、評価者で...続きを読む(全200文字)

・先輩、上司に褒められたこと
上司はとても良い。様々なことまで相談に乗る人。しかし、他のメンバーは上司に頼りきりになっている。褒めて伸ばす空気はあまり無...続きを読む(全156文字)

■退職に至った理由
地方事業所の運用系業務に従事しておりましたが、
東京の本社以外には運用系の案件(仕事)が殆ど
ありません(強くありません)。
...続きを読む(全224文字)

■休暇制度
・有給は年に20日支給され、積み立ては40日。
※40日以上は、切り捨て。
・通常の有給以外に年次積立休暇が60日(最大)あります。
...続きを読む(全213文字)

入社後すぐにビジネスマナー研修とプログラミング講習があります。その後それぞれの企業の派遣され常駐するような形でした。学校で学んだことや、研修での知識はほぼ...続きを読む(全157文字)