日本情報クリエイトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
・初めての営業職として、飛び込み・テレアポのスキルは身につく。IT商材が幅広いので社長や役職者への提案が楽しい。
・人間関係は悪くなく和気藹々...続きを読む(全501文字)

【良い点】
不動産テック業界のトップということもあり、年々事業拡大に伴い、社員数を増やしていた。
製品も他社より優れていると感じることができるため、今後が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社して、一番感じたことはチャレンジしやすい環境が整っているということです。キャリアアップを図りたい方におすすめです。
入社1年を過ぎた頃には...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業は行っても、平均1時間程度でライフワークバランスは比較的取りやすいのではないかと思います。
有給に関しても、基本的に自由に取得できるのでそ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
性別を問わず仕事を任せてもらえます。
産休・育休をとる社員も多いので、女性も働きやすい会社であると感じます。半日休暇から取得できるので、家族の...続きを読む(全96文字)

【良い点】
入社後感じたことは、比較的自由な社風であるということです。
思っていたより、社員間のコミュニケーションがとりやすく、他部署の方との関わりもある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上司と近い距離にあったので、気軽に相談できる環境でした。出張が多かったので、LINEなどによる相談でしたが、時間を作ってくれていました。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性社員も多くいたので、ワークライフバランスは取りやすい会社だと思います。子育てママさんも多くいますので、上司の理解があれば、いろんな子ども行...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自社製ソフトウェアなのでIT全般のスキルと不動産知識に加えてソフトの仕様や設定値の役割など細かく知る必要がある。教育に関しては支店にもよるとこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ITを通じてお客様と長いお付き合いができる点。
自身が商材ソフトに精通してくればお客様にも頼りにされるのでやりがいになる。
関係性が深まれば新...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低いかつ、誰のどのような評価によって自身の昇給額が決まるのかわからない。給与を理由に退職する社員がかなり多くいる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会社...続きを読む(全187文字)

【良い点】
良くも悪くも高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだ年功序列感は否めない。
そんなに仕事してない人が自信より給料...続きを読む(全84文字)

【良い点】
評価制度は中小企業ながらしっかりと整っており、上司と無理なく相談して決めることが可能。若手幹部も多く、努力が反映される。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期で給与水準が異なるように感じており、なかなかその格差を埋められないようであった。評価制度も何度も変わった経...続きを読む(全116文字)

【良い点】
成果評価基準がはっきりしており、昇格・降格基準もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から転籍した場合、給与・昇...続きを読む(全85文字)

【良い点】
中途採用。採用時の年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の年収は高いがそこからの昇給はほぼない。
営業で全国一位の社員に...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司との面談で決まる。現場をきちんと見ている上司だといいのですが、大概はそんなこともなく、あまり公平とは言い難い。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然あがらない
基本給がそもそも低いため、ボーナスの金額も少ない
割と評価がいい方だったにも関わらず、ボーナ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
真面目に業後の会議に参加したり資格を取らなくても、やり過ごせます。その時間は、副業に使うとかなり稼げると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)