この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が黒と言えば、白いものでも黒になるという感じの社風。
今はどうか知らないけど、当時は社長+社員5人の小ぢんまり...続きを読む(全196文字)
株式会社デジクロ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジクロの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジクロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が黒と言えば、白いものでも黒になるという感じの社風。
今はどうか知らないけど、当時は社長+社員5人の小ぢんまり...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップには最適な環境ではあります。
案件が多いので、これからデザイナーでやっていこう!と思っている方にとっては良いかもしれません。あと、...続きを読む(全209文字)
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とても明るい人が多く、勢いが感じられる会社です。ひとえに社長の人柄によるものだと思います。雰囲気がよく、スキルアップが目指せます。サイトのクオリティも非常...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
独学未経験で入社しましたが、スキルが足り無かったので、自分から退職をしました。ある程度のスキルと経験が無いと厳しいと感じました。上の方もあまり...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
環境美化にうるさい。
経費を節約する傾向があるので、自分で工面する能力が高まる。
朝礼でスピーチをするが、話すことに抵抗が無くなる。
文章作成...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート全部捨てて、仕事に専念しろという考えの企業です。逆に、勉強してスキルアップをしないと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
まだ立ち上げたばかりの若い会社だったので、大きくしていこう!という強い気持ちがあったと思います。試行錯誤しながら、やりたいことはやらせてもらえ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
勉強するつもりで入社するなら全然問題ないと思います。少なくても2年はここでガッチリ働けばそこそこ他の会社に行ってもやっていける力はつくかなと。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性の割合が多い職場でした。なのでみなさん働きやすかったのではないかなと思います。ランチや飲みも楽しそうに参加される方が多かったなと。悪くなか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務量が多いので必然的にワークライフバランスは悪くなるのですが、そのかわりにスキルアップには繋がります。なので、家庭がある年齢層よりも、まだ独...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
先輩方が面倒見の良い方ばかりだったのでスキルアップにはなると思います。また、ビジネスマナー研修みたいなのも会社が行ってくれてました。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社長の行動力やリーダーシップはあると思います。
実際、クライアントも社長がもってきた案件がほとんどでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社会保険等、一般の会社で必要な福利厚生はそろっていたと思います。
あとは、マッサージ師の方が定期的に来てくださり会社が補助をだしてくれてかなり...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする(挨拶をする、笑顔を心がけるなど)ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)
会社名 | 株式会社デジクロ |
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フリガナ | デジクロ |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 10人 |
代表者 | 三宅廣志 |
本社所在地 | 〒154-0012 東京都世田谷区駒沢1丁目4番21号 |
電話番号 | 03-6413-8221 |
URL | https://www.digichro.co.jp/ |
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