サン・エム・システムの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
管理職に女性も多く、性差による差別はない。また、人種も比較的多様なため差別も見受けられなかった。また、セクハラ・パワハラ窓口を設置するなどコ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に残業が多く、基本給が低いため、働いた割にあまり給料が多く感じない。出向先をもう少し...続きを読む(全93文字)

【良い点】
評価には上司との面談をするのだが、シートを記載していなくても面談が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がわかりに...続きを読む(全97文字)

【良い点】
目標として資格取得などを決めるようにしている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、平日の資格勉強等の時間が取れない。また...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社員の距離は近い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何があるか分かりにくく、調べても種類は余りない。また使い所があまりないた...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給奨励日として有給取得率を上げている感じがする。残業が多い案件が多いため、自分の時間...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人の離職率が高く感じられるため、将来性は低い。また残業が多いため、資格等の学習にかけら...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休みについては125日をうたっているので本社勤務であれば比較的休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署や案件によ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
資格の取得のお金は支払ってくれる。
また、資格取得など自己の研鑽についても評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給与に...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ITの市場において請負形態がどこまで需要として残り続けるかが謎。ノーコードやコード生成も増えてきているし自社開発...続きを読む(全100文字)

【良い点】
管理職に女性も多く、性差による差別はない。また、人種も比較的多様なため差別も見受けられなかった。また、セクハラ・パワハラ窓口を設置するなどコ...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手は陰キャラが多く、コミュニケーションが上手な社員は少ない。
目を合わせて話すこともできず、ゲーマーやオタクが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
みなさん温厚で人あたりの良い方が多く、人間関係のギスギスもないので職場環境はとても良好だと感じます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員はいい人が多い。在宅勤務となり直接、顔を合わす機会は少ないが感じの悪い人は少なくわからないことがあっても丁寧に教えてくれる。
【気になる...続きを読む(全129文字)

【良い点】
とてもフランクな人が集まっているイメージ。管理職と社員の間に壁を感じるわけでもなく、気軽に話すことができる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
優秀な人が多いイメージで、ゲーム好きな人がやはり多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は情熱を持って開発に取り組もうとしてい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
上司の言うことに無条件に従える方はとても働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の意見が絶対の風土があります。そ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員や管理職は優しく、あだ名で呼び合うことが多い。
上下関係に関わらず気さくに話せる雰囲気があり、困ったときには寄り添ってサポートしてくれる...続きを読む(全100文字)

【良い点】
全国転勤型の正社員の方は環境を良い方向に変えていこうとしてくれている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の方が能力が高い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
1部署を複数で管理しているが、人員不足の部署もあり、常にクライアントの職場に居るわけではないので、個人的にやり取りをする方が良い。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SESとして客先常駐(1人)している事もあり、社内の上司とコミュニケーションを取るタイミングがなかった。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手は陰キャラが多く、コミュニケーションが上手な社員は少ない。
目を合わせて話すこともできず、ゲーマーやオタクが...続きを読む(全109文字)