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キンコーズ・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キンコーズ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全50件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キンコーズ・ジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にキンコーズ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キンコーズ・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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キンコーズ・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社風・文化
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キンコーズ・ジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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50件中26〜50件表示

キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の出版・印刷関連職 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が忙しいのが常で、先輩社員からの教育が行き届いていない印象。オンデマンドプリントについての知識は多少身につく...続きを読む(全205文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Adobe系ソフトの使い方をまなべる、印刷の方法や、紙の種類など、様々な加工の技術が学べる。たとえば、カッターの上手な使い方、posterパ...続きを読む(全179文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTがしっかりと制度として備わっているため、未経験からでも入りやすい。各店舗配属の後も担当の先輩が付き、それ以外の先輩も教えてくれる環境が...続きを読む(全273文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 その他のサービス関連職 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでも店舗配属前に機械の使い方などの、きちんとした研修を行ってから、現場に入ることになっていた。

    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 その他のサービス関連職 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップ研修があり、希望すれば受けられます。
    また、非正社員にも社員登用のチャンスがありスキルアップやキャリアップの道がある。それなりの...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必ず受けなくてはならない研修制度が、入社すぐと、時期ごとの特定のサービス用のものがある。それ以外は、自分から希望を出して行くような研修制度が...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は社内の専任の研修担当者が作成して実施するものが多く、主に業務知識を覚えたり新商材を学ぶものがメインですが、時期や年度によってソフト面の...続きを読む(全244文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新卒社員はとらず中途入社しかとっておらず教育体制はほとんど整っていない。入社後はほとんどOJTで覚えていく形です。
    OJTといっても、各店舗に配属にな...続きを読む(全232文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社1週間は新人研修を行うが、実際は現場で覚える社風。
    配属店舗や店長によって、かなり待遇が変わる。
    スタッフは残業や休日手当ても出るため、問題ない...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2014年10月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 26年前 その他のマーケティング・企画関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事で身に付くスキルは特にありません。所詮、作業要員なので、コピーの取り方が上手くなっても、他の会社では全く役に立ちません。キンコーズの中で、店長になる...続きを読む(全198文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他職種 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルは、あまり転職向きではなくこの会社でしか通用しないことが
    ほとんど。
    配属なら、接客に強くなれる。
    セキュアプロダクションだと、ひたすら生産...続きを読む(全201文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 コピーライター(広告・グラフィック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    意欲があればコツコツと自分の仕事をしていけると思います。
    必要知識がたくさん必要なので常に勉強が必要ですが、
    他の分野でも役に立つ知識なので、一石二...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他のサービス関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社後は研修制度があるので、基本的な接客マナーの勉強をします。
    お仕事でAdobe系ソフトをよく使いますが、基本自分の独学や、先輩から教えてもらう感じ...続きを読む(全197文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    現状は古参の営業が多くいる為辞めない限りポストがあかないと思います。スキルアップを考えたら、やたらと社内報告書類が多いためエクセルやパワーポイントの技術...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 DTPオペレーター 非正社員

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    DTP担当の場合、職務手当てや残業手当もついたので待遇はよかったです。
    ただ、会社の方針で他の店舗とクオリティの差が出てはいけないということで、
    技...続きを読む(全197文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 その他のサービス関連職 正社員

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    個人主義。基本的な作業に関しては入社時に教えられるが、店舗管理、運営に関しては自分自身で学んで行くしか無い状況でした。店舗管理、運営のスキルは身につくと...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    オペレーターは入社後約2週間の研修が必須となっています。研修後は各店舗に配属され店頭にて接客業務が中心。いきなりで分からないことだらけで戸惑い、この時点...続きを読む(全223文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 21年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アルバイトから社員まで、サービス基本理念のトレーニング制度があり、入社後数コマ講義を受けることになっている。具体的には、顧客上位の接客、迅速な対応、サー...続きを読む(全169文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一週間くらいの研修があって、とてもたくさんのことを研修する機会があった。
    その間も時給は支払われて、ビジネスマナーも教えてくれたので良かった。
    フェ...続きを読む(全159文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育プログラムはマニュアルも含め、しっかりとしている印象。
    ただ残念ながら現場が忙しいためか、他のスタッフを見て仕事を覚えていくしかない。
    キャリア...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    スキルアップ、キャリアアップ、キャリア開発はほおとんど見込めない。
    むしろ、特別な業務が多くほかで活かせる経験を積む場所ではない。
    むしろ、それほど...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他の出版・印刷関連職 正社員

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    企業は社員に対してできる限りのフォローをしてくれます。
    社内研修などもわかりやすく・無理なく行います。キャリア開発もオープンに行っており、
    どの人に...続きを読む(全198文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 正社員

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    法人営業としてのスキルアップはある程度のぞめると思う。(顧客管理・利益管理・営業手法など)また、法人顧客には公官庁・上場企業・著名企業などとの取引も多数...続きを読む(全150文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

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    入社後にはOJTもあり、新しい制度が導入されるとWEBトレーニングもあり、教育体制は重質しています。また風通しの良い職場環境なので、先輩社員が丁寧に仕事...続きを読む(全201文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

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    仕事通じて、法人営業力と印刷業界のノウハウとスキルアップは望めます。
    OJTもしっかりしていますので入社後しっかりとサポートして頂けるとのことでした。...続きを読む(全171文字)

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    キンコーズ・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していた期間の印象として、外部から入社した方は比較的高めの給与水準でスタートしやすい一方、内部で長く勤めてい...続きを読む(全334文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来を考えるとこのままではいけないため、転職を決意しました。また、正社員登用後は異動が発生し、...続きを読む(全144文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業は月平均20時間程度で、残業代は全額支給されます。有給休暇は取得しやすい雰囲気で、連続休暇も奨励されています。ただし、繁忙期は休みにくい...続きを読む(全136文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社当時は契約社員で入社して給料が低い。正社員になれるけど1人暮らしするにはギリギリの給料。昇...続きを読む(全161文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    キンコーズの仕事では、顧客の要望に応じて資料やポスターを即座に作成する達成感が大きなやりがいです。納期のプレッシャーの中でチームと協力し、印...続きを読む(全196文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店長が良い人であれば、しっかり評価もしてくれるし働きがいのある職場になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系のノリや、プレッ...続きを読む(全132文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    簡単なpc操作をできるようにになったので、転職の時に優位になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本、短納期の仕事が多くプレッシ...続きを読む(全156文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員になると給料が増えるのでよかったら。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与はなかったとおもう。
    評価制度は自分で目標を立てどれ...続きを読む(全135文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間や働いてる店舗によって異なり、自分が働いてる時は朝から夕方土日祝休みで働きやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時...続きを読む(全150文字)

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    キンコーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗勤務時はシフトで回っていたので残業も少なく、リーダーがしっかり仕切ってくれており、引き継ぎもしっかり行っていただけたのでプライベートに負...続きを読む(全193文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社デンキョーグループホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼほぼ年功序列です。営業として伸びるかどうかは先輩や配属されるチームによります。また学べスタイルの方々が多く教...続きを読む(全190文字)

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    株式会社セノンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育担当の方は、すごく気遣っていただきいつも可愛がっていただきました。
    研修は航空法とかなり厳しい対応でしたが、成長をしっかり褒めてくれまし...続きを読む(全169文字)

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    株式会社IMAGICA GEEQの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若いうちから様々な経験を積むことができ、手を挙げればそのプロジェクトに配属されやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体系的な指導体...続きを読む(全80文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    一旦働いてみるという感じではとてもよかったです。合わなさそうなら契約期間で終われば良いし、人間関係でゴタゴタしたら別のところに自分が移動した...続きを読む(全101文字)

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    ヒトトヒト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 その他のサービス関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    私自身は特に利用しませんでしたが警備員の資格を取るための手当てを行っていると聞いたこととがあります。続きを読む(全56文字)

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    株式会社全日警の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩からすぐ教えてもらえる 特に相談しにくいなどはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各隊員の訛りがキツくて何を言っているのか分か...続きを読む(全83文字)

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    NGB株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ラジオ英語などの教材の無償配布があった。研修については、所内研修は参加自由。有料研修については、部署によって別の基準があるようだ。事務系につ...続きを読む(全195文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自主ラーニングの制度がある(利用してはいない)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年一の評価目標シートを提出する際、資格取得の目標を書...続きを読む(全128文字)

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    株式会社シーエープラントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない。
    資格取れるといっても講習さえ受ければ取れるような資格なので、誰でも取れる。何なら小学生でも取れる。
    早い話、何の役にも立たない資格は...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社GRコンサルティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 内勤営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字に関してはかなりシビアにみられるので、目に見える成果がほしいという方や、上昇志向が高い方には向いていると思います。続きを読む(全65文字)

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    キンコーズ・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 キンコーズ・ジャパン株式会社
    フリガナ キンコーズジャパン
    設立日 1991年12月
    資本金 1億円
    従業員数 1,177人
    売上高 87億8677万円
    決算月 3月
    代表者 渡辺浩基
    本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田3丁目4番10号
    電話番号 03-6324-1000
    URL https://www.kinkos.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1578683

    キンコーズ・ジャパンの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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