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株式会社ヤスナ設計工房

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤスナ設計工房の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤスナ設計工房の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤスナ設計工房で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤスナ設計工房の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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4.4
退職理由
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2.7

ヤスナ設計工房の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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ヤスナ設計工房の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選考に進む時点で一人一人に寄り添った採用をされていることを実感していました。入社後にできるだけギャップが無いように不安感を払拭しつつ丁寧に対...続きを読む(全219文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設計をしたかったから。
    福利厚生がしっかりしている。
    お給料がいいと思ったから。
    入社までに同期との顔合わせの機会が比較的多くあり、入社まで...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生にはおおむね説明どうりであったため、非常に満足している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面談時にやりたいと伝えたことは、そ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由:設計の仕事に携わりたかった事や、
    面接の際に面接官全員が親身になって話を聞いてくれた事など。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本当に設計がしたい人が集まる会社。そのため、同期や先輩後輩と話がよく合う分、思っていた以上に仲が深まったことが良いギャップである。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    思っている以上にみんな明るい。
    というかここ最近で明るくなった。
    福利厚生も充実しており、ネガティブ要素のあるギャップはあまり感じていない。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社屋がとても綺麗。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店と本社のギャップがあると感じる。続きを読む(全54文字)

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    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が可愛い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思っている以上に設計に対して本気さが必要。知識を高めるために、自主的に休みの日に勉強...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 CAD(機械) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    賞与が年3回あるので思いがけない収入に喜びを感じた。年末の忘年会はホテルの会場を借りてかなり大規模でやるので驚きを感じた。
    【気になること・...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    新卒時の公表されている給料が良かったので入社した。実際に、給料は良いと思う。ただ、会社から与えられるノルマを達成している事が条件。賞与は年3...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    思っていた通り詳細図面を描くという設計ができた。残業時間に比例して給料も比例する。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が少ないと...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年4月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 CAD(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学生時代にやっていたことと同じことができそうだと感じて入社を希望した。給料も良くて、賞与も年に3回ある。多くの技術に触れられることも魅力のひ...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヤスナ設計工房の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列で仕組みができており、若い出る杭は打たれてしまう。具体的には、業務改善のために行動を起こしても、所属する...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にはCADオペレーターであり、設計の上流に関わることはない。また、半数以上は派遣されており、採用時の説明と...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現状は土曜出勤も少なく、趣味や自己研鑽に費やせる時間が多く満足している。飲み会も決して多くなく、強制ではないところも良い。続きを読む(全67文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は400万円程度であるが、独身寮の家賃を3000円だけの天引きであるため、良い部類であると考えている。続きを読む(全59文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    集合研修があり、しっかり先輩から教えていただけるのでCADに触れたことがなくても問題ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受講者か...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃手当が非常に手厚いだけでなく、刈り上げアパートもいくつか選択肢があって選べたので、安心してスキルアップに専念できる。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    図面作図の請負と技術者派遣が半々であるため、日本の製造業次第であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    図面作図の仕事が、業界と...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはずっと設計の仕事に携わることができ、能力次第で上流工程に参加する事も可能である。
    また、自分の能力はそのまま収入に直結し、生産性の...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は同年代の同業種の中でも高め、
    評価も完全な実力主義であり、数値で明確に表れる為、やりがいを感じやすい。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職する際も色々と補助を行ってくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身の能力不足により、残業が常時化睡眠も満足に取れず完全に疲...続きを読む(全88文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社メイテックフィルダーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術者派遣の会社をうたっているにもかかわらず、単純労働をさせられる派遣先に派遣された人を指定いるので技術者派遣の...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ビジブルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 グラフィックデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員は制作業務に集中でき、制作に関するスキルを身に着けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が分断されており、制...続きを読む(全137文字)

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    富士紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほぼ0に近い。
    仕事内容は、比較的緩い。
    賞与は年間5.0近く配布される。
    有給が取りやすい。
    面接1回で内定が貰える。
    労働組合が会...続きを読む(全502文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日はしっかり土日祝でお休みをいただきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員として応募されていましたが、実際は契約社員での...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅可能と合ったが、内定を貰った後の説明会で
    「在宅可能な仕事は少なくと、案内するのはかなり難しい」
    と言われた...続きを読む(全127文字)

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      実際の働き方
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    株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    裁量ある働き方に惹かれて入社したましたが、思っていた以上にスピードが求められました。複数の支援を並行する場面も多く、初期は目の前のタスクで精...続きを読む(全174文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    待機期間にどのくらい給与が出るか心配でした。ですが、フルでは出ませんがしっかりと出ます。また、待機期間もわりと長かったです。人によるとは思い...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ベルクリックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    2020年は熱かった!1番熱い年!
    そして2020年に戻りたい!戻れるならやり直してみたい!!!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社コトリオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。一般企業と変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    応募がこない。今はひたすら過去の求職者に対しての架電しかしていない...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が高いとかどーたら聞いていましたが実際はそんなことありませんでした。資格を一年で...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    ヤスナ設計工房の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヤスナ設計工房
    フリガナ ヤスナセッケイコウボウ
    設立日 1962年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 200人
    代表者 山口健
    本社所在地 〒670-0945 兵庫県姫路市北条梅原町271番地
    電話番号 079-283-2255
    URL https://www.yasna.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2249154

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