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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

駿台教育センターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、駿台教育センター株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に駿台教育センター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

駿台教育センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

駿台教育センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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駿台教育センターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性であること、本部にたてつかないこと、本部の運営方針を理解し、共感することができればいいと思います。キャリアの開発なんてないので、期待しない...続きを読む(全256文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回ほど昇給がある。継続して結果を残せば正当に評価されるためやりがいがあると思う。また、昇給の条件として毎回の研修会への出席があるが半月に...続きを読む(全188文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
スクールマネージャー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カウンター営業や受付業務は未経験者の方でも、頑張れば逆にアナウンスすることが楽しいと感じるぐらい話せるようになります。入社時は外線に出ることさ...続きを読む(全523文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な営業事務や駿台に通っていた人は内情や雰囲気が分かっているので、やりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に説明...続きを読む(全202文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

生徒のやりがいをいかに伸ばすか、モチベーションを維持させるか、どのように指導するのがよいか等といった具体的な内容に関する研修が定期的に行われるため、サポー...続きを読む(全189文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年03月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
その他の教育関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人研修はパンフレットの読み合わせ程度のものしかありません。カウンターで商品を売るためのスキルは入社後に自分自身で身につけるしかありません。会社全体で研修...続きを読む(全167文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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駿台教育センターの 他のカテゴリの口コミ

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
スクールマネージャー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は校舎状況を加味して相談することでほぼ申請通りに消化することが可能でした。日曜日+祝日or祝日のない週に希望曜日1日が休みで、年末年始は1...続きを読む(全751文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年05月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先生として生徒を直接指導し教えることで成長を手助けすることができて充実感を感じます。成績が伸びたり、志望校に受かったことでご家族含めて感謝され...続きを読む(全514文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相手に何かを教えることが好きなので,それを直接講師という形で生徒に教えることができたのはとてもよかったです.

また指導した生徒の成績があがっ...続きを読む(全173文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりプライベートと仕事のバランスは取りやすかったと思います.
ある程度勤務したら有給をいただけるので,有休消化しました.

また有給を取るこ...続きを読む(全192文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
スクールマネージャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休2日制は守られています。また土日出勤となる日もありますが、その分平日に休みを取りやすいため、融通は利きやすいかと思います。
【気になること...続きを読む(全210文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
スクールマネージャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女比で言うと部署にもよるが各校舎には女性の職員・スタッフが多い。その点女性は働きやすい環境と思われる。女性専用の更衣室なども用意されているた...続きを読む(全195文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
スクールマネージャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実しており、良い人も多い。また休日もしっかり取ることができるのは迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
1つ目は給与...続きを読む(全194文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指導教員の質、指導内容の質、教材の質はいいです。事務職員は、校舎とその人柄によりますので、一概にすべてが良いとは言えません。長年指導教員と教材...続きを読む(全328文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全ての人が悪いというわけではないので、校舎内でうまい人間関係をつくれれば、問題ありません。あと本部に目を付けられると、昇進、昇給に響きます。本...続きを読む(全269文字)

駿台教育センター株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や待遇にもよると思いますが、残業はそんなに多くないと思います。20時間もないです。完全週休2日は徹底しているとおもいますし(まれに休日出勤...続きを読む(全383文字)

サービス(その他サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社INREVOの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてまだまだ若く、ベンチャーのため教育体制については伸びしろがいっぱいです。
現状はひたすら現場で自力で日々...続きを読む(全166文字)

毎日興業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
清掃作業の仕事は転職を希望する際にスキルアップは望めない。他の企業に転職する際に自身が苦労...続きを読む(全97文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
25年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異世界を経験することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、ひと月ほどの研修があった。途中で脱落者が出るくらい過酷だった。続きを読む(全77文字)

UTエイム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社のアプリで、動画による教育制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップのために、
他の職場の異動を希望したが、
管...続きを読む(全92文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代30代の比較的若い社員が多いので、若いうちから様々なポジションで働くことができ、かなり成長することができる環境だと思います。上司との年齢...続きを読む(全166文字)

株式会社トヨタエンタプライズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークのためサービス業を極めるならスキルアップが見込めるがそれ以外はつぶしがきかないと思う。続きを読む(全71文字)

株式会社ダイキエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度を整えるための取り組みが活発
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修などスキルアップの制度づくりはされてきているが、実績には...続きを読む(全91文字)

株式会社アイエスエフネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラエンジニアとして未経験の身で挑戦できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
IT系企業でよくあるSES事業の会社なので、
インフ...続きを読む(全173文字)

株式会社リツアンSTCの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分にとってはメリットでしかないですが、
よくある派遣会社に押し付けられるような、目標管理とか教育システムがないのがありがたかったです。続きを読む(全74文字)

Evand株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインでの受講システムなどがありある程度は充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップという面で言うとそこまで早く...続きを読む(全101文字)

駿台教育センターの 会社情報

基本データ
会社名 駿台教育センター株式会社
フリガナ スンダイキョウイクセンター
資本金 4500万円
決算月 3月
代表者 山畔清明
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1丁目7番地
NOKIZAL ID: 3227890

駿台教育センターの 選考対策

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