オーバルの評判・口コミ一覧（全74件） 3ページ目

【良い点】
年間２～３か月程度の賞与のため、半年で1.5か月分程度です。
この基準が高いか安いかは、その人の判断ですが、上場企業としては少ないとおもいまし...続きを読む(全192文字)

【良い点】
分単位で管理するほど残業管理が徹底されている。年間休日は毎年125日以上はあるため、プライベートも充実させられる。賞与についても年二回は支給さ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で利益を取るという考えではなく、営業個人が自分の数字を取るために連携なく社内で値段をたたき合うことや表面的...続きを読む(全261文字)

【良い点】
最近は若手社員が急激に増えて社内の雰囲気も変わってきた。部署にもよるが面倒見の良い先輩がどこかしこにいる為、救われる事が多い。文系にとっては難...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人を大切にする会社。また、社員も人柄の良い人が多く、人間関係でのストレスはほとんどない。部署によって違うが、残業もほとんどない。
【気に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
人を大切にする会社。また、社員も人柄の良い人が多く、人間関係でのストレスはほとんどない。部署によって違うが、残業もほとんどない。
【気にな...続きを読む(全155文字)

評価は基本売上で判断される。数字に至るプロセスなどはあまり反映されないと思う評価基準は数字以外の経緯などは判断基準になっているという話はあるが反映していな...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善した方がいい点】
部署によりばらつきが大きい。若い人ほど残業が多いと感じた。
仕事の割り振り、担当者のレベルなどいろいろな原因は...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自分の提案が認められると、工場の設備に入るので、その時の達成感は感無量。
自分たちの身近な製品の生産設備に入るため、会社名が出てきたときに...続きを読む(全165文字)

評価の結果は本人に対して通達されるが、具体的な内容までは伝えられません。
おおむねA,B,C評価のいずれかであることが伝えられます。
この結果が賞与に...続きを読む(全187文字)

最近は水素燃料銘柄ということで株価が上がっていたが、水素燃料関係をメインに転向するということはなく、今までの業務を遂行しながら新しい業務を伸ばしていくので...続きを読む(全153文字)

夏休み、冬休みは9連休が多いが、年によっては6日くらいになるときもある。
長期休暇は有給取得奨励日というものがあり、2~3日程度有給を使う。
有給休暇...続きを読む(全192文字)

年一回通信教育受講の機会があり講座を修了すると申し込みの半額が戻ってくる。(終わらない場合は自腹)
講座内容は数多いが毎年変わらなく、ある程度受けると他...続きを読む(全176文字)

業務が個人依存になり、できる人に仕事が集中(押し付け)する傾向がある。そのため定時帰りの社員もいれば毎日残業している社員もおり、著しく業務量に偏りが生じて...続きを読む(全159文字)

子育てしている女性社員に対しては育児休暇、時短勤務など柔軟に対応していると感じる。数は少ないが女性でも課長級に昇進している方もおり、昇進について差別は無い...続きを読む(全167文字)

月収・年収ととても少なく実家暮らしでも自分だけ食べていけるのがやっとでした。キャリアパスとか教育、評価という設定・制度は無く、事務だと任された業務と淡々と...続きを読む(全223文字)

残業は特定の部署で多いが、全社的に残業削減を行い減少している。
また、サービス残業や残業削減のため、残業時間を15分単位から1分単位に変更して、対応強化...続きを読む(全182文字)

大口ユーザー担当が重なり深夜残業・休日出勤が恒常的になった。体調を崩したことが一番の要因か・・・ 今後転勤が確実視される状況で、ワークスタイルの確立が難し...続きを読む(全156文字)

やりがいは非常にあります。ただ、業務負担の偏りが著しく、出来る人に業務が集中します。それらを乗り越えれば次世代の屋台骨にはなれるでしょう! 歴史のある会社...続きを読む(全195文字)

基本的に業務が個人に依存しているため、その点自分自身にてスケジュールを立てていく
必要があると思います。ほとんどの過程(見積もり、顧客対応、工程管理、立...続きを読む(全153文字)

社風について
海外に市場を開拓していこうといているが基本的にドメスティック(国内主義)の会社な
のでその点のギャップが多少あると思います。
業績に...続きを読む(全157文字)

・あるプロジェクトをやり遂げたときは、今まで悩んできたけど、頑張って来て
よかったと思いました。
・企業は社員のモチベーションを高める取り組みは、賞与...続きを読む(全166文字)

・最近、新事業開拓する部門が設立されました。
海外のインフラ事業に進出するとかしないとかで。
・石油関係を主に顧客ターゲットにしてきたようですが、昨...続きを読む(全188文字)

・東京本社で勤務すると、月々数千円の食事手当が付きます。
何で付くのかはよくわかりません。
・出産育児支援…産休はとれます。
・福利厚生…旅行に行...続きを読む(全180文字)