Ｊ－ＰＯＷＥＲハイテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職としてスキルアップしていきたかったが、用地職しか経験できないなら求人票にそう書いて欲しいと思った。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社から業務を受託できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年熊問題が発生しているが、職種的に山に入ることが多いため、熊に遭...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年収については、世間の平均は貰える。
労働組合もあるので、昇給とベースアップがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業務の内容において不明な点があっても上司や先輩が細かく教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
推奨してる資格を取得しても使うこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本給に加えて福利厚生が充実しており、事あるごとに手当が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に書かれていた金額が手当も含ん...続きを読む(全96文字)

【良い点】
再生可能エネルギーを用いた発電に力を入れているので将来性はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
安定供給を目指していることから...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社後業務について一から教えてもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
交流を深めるための飲み会が頻繁にあり徐々に飲酒の強要が垣...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関しては特にないが飲み会にて飲酒の強要が垣間見える機会が時間が立つにつれて多くなり転...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育児休暇などを取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に女性が全くいないことからセクハラに近い言動がかなり見受けられる続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分自身の業務状況に左右されるが有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の事業所になると1人あたりの業務量が多くな...続きを読む(全103文字)

【良い点】
社員の方々は育児休暇などの制度を活用しておりました。
休日と有休を合わせて、旅行を楽しんだり、実家に帰省する方が多かった為、休暇は取りやすい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
借り上げ社宅という形で、現場周辺の物件を借りてもらうことができる。そのため、家賃光熱費など、生活費はかからないため非常に助かった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
住宅補助があったり、業務で使用した分ガソリン代を支払ってくれます。仕事で私用車を使うことになりますが借り上げ料を支払ってくれます。
【気にな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社が指定した借上社宅に住む場合は月15000円の負担で住むことができます。（光熱費や駐車場別）

宅建や建築士などの資格があると手当が付き...続きを読む(全194文字)

【良い点】
住宅手当なし退職金はお小遣い程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
同社仲介部ホームメイトの20%割引キャンペーンだけじゃ満足い...続きを読む(全84文字)

【良い点】
住宅手当、別居手当など、福利厚生は一通り充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の制度・業務の必要性に疑問を感じることが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
成績が良い店舗ですと社員旅行などがあります。
それ以外は一般的な福利厚生かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はサービスになる...続きを読む(全94文字)

【良い点】
退職金はある

月々運転手当なんてのもあるし
業務上必要な電話についても会社が通信費としていくらか持ってくれていた
危険な工事現場にいくので...続きを読む(全145文字)

【良い点】
正社員は福利厚生は充実している
各種手当も手厚く感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の申請がわかりづらく、自分で率先して...続きを読む(全138文字)

【良い点】
住宅補助、退職金、各種手当等かなり手厚く、同業他社はもちろん、他業種の事業会社と比較しても最高の部類と思われる。続きを読む(全62文字)