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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分自身の業務状況に左右されるが有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の事業所になると1人あたりの業務量が多くな...続きを読む(全103文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社J-POWERハイテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社J-POWERハイテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社J-POWERハイテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分自身の業務状況に左右されるが有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の事業所になると1人あたりの業務量が多くな...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そもそもの年間休日数は多く、年末年始や夏季の長期休暇も確実に取得可能。
昨今の働き方改革によって時間外労働も改善傾向(繁忙期に45時間以上勤...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多くワークライフバランスなどはない。
相方が仕事をしない人だとその分の仕事をしないといけないので二...続きを読む(全151文字)
完全週休2日制であり、有給休暇も20日付与されるため、比較的ワークライフバランスがとりやすいと感じた。続きを読む(全51文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
緊急の仕事や納期の短い仕事が頻繁に発生する。また、外出が多いため残業が頻繁に発生する。
また、緊急の場合は休日出...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
現場によって、年間に点検しないといけない項目があるので、それによりけりだと思いますが、しっかりと、残業代が払われます。現場は、基本的に若手(...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
休みはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や緊急出動など、多い場所がある。拘束されてはいないが、当番制がしかれ、当日は心休...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
比較有給は取りやすく繁忙期もあまり無いので自由にとれます。
部署によっては土日出勤もありますが、完全週休2日で休みは確保されています。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私の配属先は閑散期では有給を非常に取りやすく、先輩方からも取ることを推奨されることが多い。残業時間に対し残業代は全額支給され10分単位で残業...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
親会社が以前国策会社だったので、福利厚生は充実していると思います。時間外勤務時間も一部の部署以外はそこまでは長くなく、アフターファイブを楽し...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
残業は少なく
週休2日である。
休暇制度も大変充実しており、
有給休暇は入社時から18日与えられる。
ほかにも、夏季休暇(3日)、...続きを読む(全222文字)
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・仕事時間がばらばらになる事が多いので、休日に友人と遊ぶ、という計画を立てにくいのが欠点です。
・ただし、休みは多めにもらえるので、仕事をしたくない人...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
親会社から業務を受託できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年熊問題が発生しているが、職種的に山に入ることが多いため、熊に遭...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職としてスキルアップしていきたかったが、用地職しか経験できないなら求人票にそう書いて欲しいと思った。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収については、世間の平均は貰える。
労働組合もあるので、昇給とベースアップがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業務の内容において不明な点があっても上司や先輩が細かく教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
推奨してる資格を取得しても使うこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本給に加えて福利厚生が充実しており、事あるごとに手当が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に書かれていた金額が手当も含ん...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育児休暇などを取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に女性が全くいないことからセクハラに近い言動がかなり見受けられる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
再生可能エネルギーを用いた発電に力を入れているので将来性はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
安定供給を目指していることから...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社後業務について一から教えてもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
交流を深めるための飲み会が頻繁にあり徐々に飲酒の強要が垣...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関しては特にないが飲み会にて飲酒の強要が垣間見える機会が時間が立つにつれて多くなり転...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生がかなり充実していることに加えて転勤にかかる費用や資格試験を受けるための費用などの手当も手厚く保障されてる
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業はほとんどありませんでしたので、ほぼ定時で退社できました。
なので、仕事後の予定を入れやすかったです。
全体的に見て、社員の有給消化率も...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大企業であるため、コンプライアンスや従業員の権利は一定確保されている部分があるが、後述の気になることに記載の実態が大部分を占める。
【気にな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、プライベートを優先できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話やメールが入り、緊急で対応しなくてはならな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給は平社員なら取りやすいほうだと思う。ただし、課長職以上になると部署関係なくサービス残業がつきまとい、深夜まで残って仕事に追われる日々が続く。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによる。当時の支店事務の方などは働きやすいように見えた。事務職は下に見られている気もした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性は産休・育休が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
5日の有給は定休日を減らした枠に強制的に入れられます。殆どの人が実質的...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社のスケジュールに合わせて休みを調整するよう求められることがあり、有給休暇の取得についても理由によって判断され...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
残業時間はあってないようなものです。平日は10時〜19時30で30分のみなし残業がつくわけです。終礼次第ですが遅くても20時には帰宅できます...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
仕事の調整さえすれば有給は自由に取得でき、プライベートの時間は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務に対し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
休みも比較的とりやすいのではないかと思います。自分の段取り次第と物件数とか次期によって忙しさは変わってくるかと思います。基本1人で現場管理す...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | 株式会社J-POWERハイテック |
|---|---|
| フリガナ | ジェイパワーハイテック |
| 設立日 | 1960年3月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 626億900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤俊哉 |
| 本社所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4丁目2番5号 |
| 電話番号 | 03-3237-2323 |
| URL | https://www.jphytec.co.jp/ |
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