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スターシステムズ株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スターシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターシステムズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にスターシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スターシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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女性の働きやすさ
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退職理由
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スターシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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スターシステムズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直外資なので福利厚生はよくありませんでした。日本的なお盆休みの概念もなく、成果や提案を求める事が多くほんとに外資っぽいなぁって感じでした。
私がいた...続きを読む(全270文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    スターシステムズの 他のカテゴリの口コミ

    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が関わっている案件がバラバラ過ぎて驚きました。いろんなパッケージに手を出していたと思います。続きを読む(全68文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の裁量によるので仕事ができる方は活躍できるかと思います。
    長く在籍できれば、いろいろプロジェクトと関わることになるので、それなりにスキル...続きを読む(全194文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    遅刻しても怒られなったです。誰にも注意されなかったですね。社員の方々はみなさん優しかったので、いろいろと協力していただけました。
    【気になる...続きを読む(全144文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長とそりが合わなったので合わせるのに苦労しました。いろんなことに手を出す感じだったので、案件もバラバラで何が主...続きを読む(全155文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    外資系だから実力主義、正当に評価をされる、理知的な人が多いと思っていました。それが間違いであることは入社早々に気づきます。改善点は社長の決定のみ経営をや...続きを読む(全83文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生なし、ボーナスなし、年俸制なので単純に割っただけ。会社は不便な場所にありますが通勤手当全額支給といいながら、なんならバス代も全額出ません。トータ...続きを読む(全93文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    資格手当も研修もありません。社長が外国系なので英語のレッスンぐらいはあるかと思いましたが、それもありません。自己研鑽のための学習時間は勤務時間に含みません。続きを読む(全78文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良い点はありませんです。福利厚生は全くありません。健康診断も自費です。社内制度は「うちは外資系だから」の一言で終わりです。良い点が全くないので星1つもつ...続きを読む(全101文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年4月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    待遇があまりに悪かったです。自主独立して仕事をしており名ばかり会社員に思えました。技術者として成長できる仕事もなくバックアップもありません。ただ消費する...続きを読む(全131文字)

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    スターシステムズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年3月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は分からないが当時はCTIのみを少しやっていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESでネットワークエンジニアを送っていたがスキ...続きを読む(全186文字)

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    IT・通信(情報処理)の女性の働きやすさの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女の人が多い職場です。なので居心地はいいです。あめやお菓子を配ってくれて穏やかな人が多いのでわたしは恵まれてると思います。相談もしやすいし、...続きを読む(全101文字)

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    株式会社アグレックスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休を取得した後も働いている女性社員も多く、時短勤務や有給取得に対する理解が得やすい環境にある。ワークライフバランスは取りやすい。以前は...続きを読む(全255文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    株式会社ベルシステム24で勤務していた際、女性が働きやすい環境が整っていると感じました。特に育児との両立を支える制度が充実しており、育休や時...続きを読む(全420文字)

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    株式会社鳥取県情報センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    何か差別的な対応をされることはないだろう。当たり前であるが。比較的女性は少ないので居心地が気になるかもしれない。続きを読む(全62文字)

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    SBヒューマンキャピタル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休産休は使えると思う。ただ組織として女性が圧倒的に少数派なので、ロールモデル的な社員は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    み...続きを読む(全129文字)

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    NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性を昇進させようという意識はかなり強いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「女性だから昇進されられたんだろうな」と感じてしまう...続きを読む(全160文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別にかかわらず機会は与えられるし、正当な評価をしてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職レベルになると、ワークライフバ...続きを読む(全136文字)

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    ドコモ・サポート株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    性別による評価の差はなかったようです。コールセンターとしては比較的男性も多いのですが、上のポジションに上がっていくのもそのままの比率で男女差...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ジェイアール総研情報システムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人によってはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によってはない。参考になる人が少ない。
    周囲や他社、関係会社を見て改善した方が...続きを読む(全92文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職も一定数いる
    産育休が取りやすく、おそらく2年目から取れる
    時短も使っている方が多く、割と長い期間続きを読む(全58文字)

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    スターシステムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 スターシステムズ株式会社
    フリガナ スターシステムズ
    設立日 1998年8月
    資本金 1000万円
    従業員数 20人
    代表者 VictorShvetsky
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山7丁目10番3号
    NOKIZAL ID: 1182731

    スターシステムズの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。