この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先常駐形態なので、とにかく現場に左右されます。
女性の働きさに関して、なにか特別な制度は無かったと思います。続きを読む(全61文字)
高千穂ソフト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高千穂ソフト株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に高千穂ソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
客先常駐形態なので、とにかく現場に左右されます。
女性の働きさに関して、なにか特別な制度は無かったと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職までの流れはスムーズでした。
また、社員寮に暫く滞在することを許可していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐形...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
本社のオフィスは小さめのオフィスとなっており、営業などがいます。技術者は基本的に本社にはおらず派遣先にいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
客先常駐形態なので、とにかく現場に左右されます。
同期はかなり厳しい環境で、現場との交渉も難しいため、苦労していた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
こちらも客先常駐形態なので、とにかく現場に左右されます。
どういった点を評価されているのか分かりにくいため、評価される現場でないと分からないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生:寮、住宅手当はしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長・キャリア開発:資格手当はほとんどないです。
客先常...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本は出向での勤務となるので、職場の環境に応じて状況はかわります。
ただ、自社がたくさん入っている現場に入れれば同僚も多く、仲間意識もあって
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社としても男女比は半々であるので女性も働きやすいと思う。また、産休育休についても男女関係なく取得されている前例があるため自分がもし取得すると...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性だからといって何か不利益を被ることはなかった。
全社的な制度は発展途上ではあったが、各部署・チーム内で融通をきかせてくれるため、働きやすい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
その部署の責任者に、子供の発熱、けが、事故でも休むと戻ってくるように言われたり、スポーツのけがに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
・男女に関わらずポジションが与えられている
・学校行事や子どもの体調不良での急な休みにも対応してもらえる
・育児にもきちんと参加している男性が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も働きやすさはないと思う
夜勤を拒否してもなかったことにされて夜勤案件の紹介がある
よ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の社員さんがとても多いため、その中で働くのはとても働きやすさにつながると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなやさしいの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
子持ちが多いため妊娠や出産での欠員や、子どもの体調不良での欠勤などに割と寛容なので、あまり気に病まずに仕事ができる。出社している時に頑張ってい...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
育休・産休は比較的とりやすく、きちんと事前に伝えさえすれば誰でも取得することができた。特にベテラン社員の取得も多いため、全体的に取得しやすい雰...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性だからという差別はありません。
育休で復帰されてる方は、フレックスや時短勤務を利用されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性係長や女性役職などが多かったイメージがある、直属の上司も女性だったため特に女性男性で分けることはせず、頑張ってる人が昇進しているのだと思う...続きを読む(全142文字)
会社名 | 高千穂ソフト株式会社 |
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フリガナ | タカチホソフト |
設立日 | 1984年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 58人 |
代表者 | 中村裕和 |
本社所在地 | 〒221-0835 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目12番1号鶴屋町第二ビル |
電話番号 | 045-316-1561 |
URL | http://takachiho-soft.co.jp/map.html |
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