ボードルアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
女性は夜勤配属がない。
男女関係なく頑張ったら評価されるのではないだろうか
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等を気にするのであ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
配属される案件や現場によって働き方に差があるという意見もあります。24時間体制の監視業務を担当する場合は夜勤が発生することがあり、生活リズム...続きを読む(全200文字)

【良い点】
会社としては男性が多いが、他社と比較すると女性は多いほうだと感じる。また、夜勤のある現場に配属されないためその点では働きやすいと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産休や育休の取得実績がたくさんあり、ライフイベントを経てもエンジニアとして第一線に戻れる体制が整っています。
女性比率は業界全体で見れば高く...続きを読む(全240文字)

【良い点】
プロジェクトによって忙しさは異なるが、有給休暇の取得は難しくないケースが多い。育児休暇から戻った人もすぐに担当案件に入れ、時短勤務で家庭と両...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休や育休制度がしっかり整備されているので、将来のことを考えても安心して働けるなと感じます！
まだ社内の女性比率は少ないほうですが、風通しが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
結婚や産休・育休などの休暇制度はきちんと整っており、しっかりと昇華されていると感じた。働きやすいのではないかと感じた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
出向先にもよるとおもうが、ほとんど残業はなかった。ほかの出向先で勤務していた同期も同じように言っていたので、プライベートとの両立はしやすいの...続きを読む(全215文字)

【良い点】
成果主義の色合いが強く、性別を問わず評価される傾向にある。プロジェクトによっては休暇や時短勤務も利用しやすく、育児中の女性社員でも現場復帰の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
社員同士の中が良いため、女性の管理職もこれから増えていくだろうと思う。少しずつだが増えていくと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
プロジェクトによって取得しやすい休暇はまちまちだが、子育て中の女性が時短勤務で仕事と家庭を並行して続けられている姿はよく見かける。
産休・育...続きを読む(全198文字)

【良い点】
性別を問わず活躍することができる。
しかし女性の数は男性よりも少なくなってしまう。それでも問題がなければいいところではあると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
日々の業務は男性中心の現場が多いものの、女性だからといって不利に感じた場面はないです。特に配属先が配慮されていて、体力的に不安のある人でも安...続きを読む(全241文字)

【良い点】
女性が働きやすい職場であると思います。
私が勤務している現場では、育休や産休を取得しやすく、復帰後もスムーズにプロジェクトに戻れました。
時...続きを読む(全209文字)

【良い点】
最近は女性の割合も増えてきていて、働きやすい環境にあると思う。
また、女性の場合は夜勤が発生する現場に派遣されることが少ないため働きやすいと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
現場によって雰囲気はけっこう違いますが、私がこれまで割り当てられた企画は、どこも男女の差を感じるようなことはなかったです。
育児との両立をし...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女性社員は少ないが夜勤のある案件にはあまり回されないらしいため、男性より働きやすいのではないだろうか。続きを読む(全57文字)

【良い点】
男女平等なので、不公平は感じなかった。また女性は基本的には土日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない。
男性はシフト制、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
夜勤がない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務っぽい作業をさせられる人もいるみたいなので、現場で技術を身につけられない可能性は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
技術職に関しては、女性は夜勤がなく、リモートでの勤務が多い傾向があるかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性は夜勤がないため、早い段階で設計構築などのプロジェクトを経験しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記により男性は割を食っ...続きを読む(全90文字)