日新コンピュータシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
賞与額は業績によるため１カ月分に満たないこともあるが、年２回必ず出る点。評価は年度末に１回あります。客先派遣業務であるため、基本は客先の評価重...続きを読む(全189文字)

【良い点】
落ち着いている社員が多く、仕事中もぶつかり合うことはほぼない。管理職との距離も近く、ひとりひとりの意見は通りやすい。社員数もそれほど多くないた...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅手当あり。また、資格取得後の一定期間給料に上乗せされる資格手当があります。残業代も全額支給です。退職金制度もあり、福利厚生は手厚い企業です...続きを読む(全160文字)

【良い点】
この会社に限らずＩＴ企業に成長性や将来性はあまりないと思います。
年単位で様々なツールや開発手法が編み出されていますが、それを活用する人間側の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
客先常駐業務であるため、常駐先によって開発環境・開発手法・進捗管理・人間関係等といった様々なことが異なります。また、常駐先には様々な人がおり、...続きを読む(全159文字)

【良い点】
客先常駐業務が多く、現場ごとに開発環境・開発手法・進捗管理・人間関係等が異なるため、様々な経験を得ることができ自身のスキルアップを目指すことが...続きを読む(全245文字)

【良い点】
社員は話しやすい人が結構います。管理職の方や常務の方と話す際も〇〇さんときさくに話すことが出来ます。大声で怒鳴られると言ったことはないです。仕...続きを読む(全184文字)

【良い点】
中小企業にしては福利厚生は割と充実しています。残業代全支給、家賃手当、家族手当、資格手当など色々あります。TJKと呼ばれる組合に加入しており、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新人は外部教育で2ヶ月間、社内に戻った後は1ヶ月間教育を受けます。外部ではビジネスマナーやプログラミング、社内では電話対応の仕方、タイピングの...続きを読む(全270文字)

【良い点】
情報処理技術者試験を取得すると、一時金ではなく毎月の手当てとして支給される(試験の種類により期間は変動)ので、資格取得までのモチベーションを高...続きを読む(全188文字)

【良い点】
WLBは比較的良いので、適度に働きつつ自分の時間も持てる。
そういった環境を手放すのは少し惜しいとは感じる。
基本的には安定・穏やかであるため...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがらないため
また、出向で人間関係や業務知識がリセットされるため（いい面もあるが）結構移動で心労がある続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現行システムや環境の使い回しが主流のため、スキルアップが難しい。
チームの体制が整っておらず、改善を求めているが何...続きを読む(全140文字)

【良い点】
事業売却時に早期定年退職したが、退職金の割り増し率もよく、考えていただくよりかなり多かったので、応募して公開することはなかった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営業は自由度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売する商材が他社に比べ大分遅れている。
営業は販売するものがお客様にお勧め出来...続きを読む(全135文字)

【良い点】
退職時の手続きがわかりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がいつまで経っても低く、残業ありきの給料となっている
客先にもよ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工数管理、納期管理、マネジメント能力、全てが不足している部署があり、納期1年遅れという記録的な大惨事を生み出してい...続きを読む(全324文字)

【良い点】
行っている業務が長年変化せず、これ以上の経験が詰めないと考え、キャリアップを考慮して退職を決断いたしました続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によるマネジメントの質が激しい。マネージャーの育成がなってない。基本的にはトップも親会社から言われたことを下に伝...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったのですが、評価制度が不透明なところが気になった。
求人票には正社員登用有りと記載されてはいるが、長...続きを読む(全184文字)