この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は少し会社として取り組んでいるようで、21時までに退社するなどが決められている事業所もあると聞く。
しかしながら、まだまだ退社時間は遅く、...続きを読む(全211文字)
大塚ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大塚ホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に大塚ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は少し会社として取り組んでいるようで、21時までに退社するなどが決められている事業所もあると聞く。
しかしながら、まだまだ退社時間は遅く、...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年12月2日【気になること・改善したほうがいい点】
高額年俸をポンと与え、ありとあらゆる責任・負荷を負わせる、といった考え方です。いとも簡単に、社員は首を切られます。...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年1月24日【良い点】
田舎のまったり企業といった感じでした。部署によるとは思います。良い面は特段ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最新のこと、新...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月22日【良い点】
英語学習の補助があるため、それを活用する人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は手厚くない。
リモートワークが進んでいる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
e-ランニング等の制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
何故この人が選ばれているのかよくわからない研修がいくつかあり、かなり不公...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来なくても男性ならある程度のポジションがもらえる。年配層になると働かない人が多く、上手く上層部に可愛がられ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ポイントレース評価があり、きっちり評価を積み上げていけば昇給していく。
そのために常に自分を向上させる必要があり、自然とスキルアップしてい...続きを読む(全232文字)
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「今までに無い新しい薬」「ものマネをせず、ニッチな市場を狙う」など、創造性と独創性を企業理念に掲げているので、競合品があんまりありません。(激戦区のDPP...続きを読む(全160文字)
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賞与が年間10ヶ月で、他社からは給料が良いイメージを持たれていますが、基本給が高くないのと、MR手当が付かないので年収で見ると業界水準で高いわけではないと...続きを読む(全162文字)
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女性の重役や現場のリーダーなどを増やして女性が働きやすいように力を入れています。
育児休暇や復帰後の時短勤務制度も利用できます。
しかし部署によっては...続きを読む(全170文字)
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導入教育は徳島で約5ヶ月みっちりやりました。
MR認定試験の合格率も95%以上と業界内でも高いです。
配属されてからの研修はチーム毎に任されているとこ...続きを読む(全173文字)
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他の製薬メーカーと比べて見劣りしない。
家賃は会社が払い、家賃控除外の分を給料天引きなので、税金として引かれないので良い。
リーダーによって変わるが、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
サービスの場合、出張が年に半年以上ととても多いため、旅行が好きな人にとってはいい環境である。また、海外出張もあるためいろいろな経験を得るチャン...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
月に3日ほど希望を出すことができます。販売職なので、全て土日で出すことは罪悪感から厳しかったですが、融通を効かせて下さいました。スタッフ間でも...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは中小企業ではトップクラスだと思います。定時に帰る人がほとんどですし、有給も取りやすいです(制度的な意味ではなく、人間関係...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
閑散期は予定が調整しやすく、有休消化はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職位が上がるにつれて激務になっていき、繁忙期は12時間...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
仕事をしたい人にとっては天国のような環境だと思う。今現在働きたくても働かない時間制限があるという風潮のため。
ただ新卒時代には全員思っていても...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業はそこまで多くなく、早く帰りたい日は早く帰るなど、メリハリをつけて働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場などでトラブル...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
仕事内容が年間を通してほぼ決まっている為、あらかじめスケジュールが組みやすい。
また、有給休暇も取得しやすい環境。
残業もあまり無い為、会社帰...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によっては、ある程度忙しい。残業時間月45時間が普通な状態である。仕事を調整するというよりは業務量が多いた...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトがしっかりと定着していれば、休みも融通がきくと思います。そういう店舗に配属された場合は良いと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署による。19時には帰れる部署もあり、自分は割と早く帰れる部署だった
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は土日祝日無いくらい働いて...続きを読む(全118文字)
会社名 | 大塚ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | オオツカホールディングス |
設立日 | 2008年7月 |
資本金 | 816億9000万円 |
従業員数 | 34,388人 |
売上高 | 2兆185億6800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 樋口達夫 |
本社所在地 | 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目9番地 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 1045万円 |
電話番号 | 03-6717-1410 |
URL | https://www.otsuka.com/jp/ |
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