この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
他の製薬メーカーと比べて見劣りしない。
家賃は会社が払い、家賃控除外の分を給料天引きなので、税金として引かれないので良い。
リーダーによって変わるが、...続きを読む(全193文字)
大塚ホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大塚ホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に大塚ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
他の製薬メーカーと比べて見劣りしない。
家賃は会社が払い、家賃控除外の分を給料天引きなので、税金として引かれないので良い。
リーダーによって変わるが、...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年7月12日【良い点】
まちづくりに携われる仕事なので、やりがいはかなりある。
仕事の裁量は早い時期から与えてもらうので、自分なりに先輩から学びながら進めるため、勉強...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月13日在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年5月23日【良い点】
世代、役職、性別関係なくフラットな議論ができるという社風を売りにしている。
社内では社長からアルバイトまで全員がニックネームで呼び合いフレンド...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年1月17日【良い点】
人間関係や上司は良い方が多かった。
人間関係に関しては、
特に問題はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がどうしても多く、...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
e-ランニング等の制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
何故この人が選ばれているのかよくわからない研修がいくつかあり、かなり不公...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来なくても男性ならある程度のポジションがもらえる。年配層になると働かない人が多く、上手く上層部に可愛がられ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
最近は少し会社として取り組んでいるようで、21時までに退社するなどが決められている事業所もあると聞く。
しかしながら、まだまだ退社時間は遅く、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ポイントレース評価があり、きっちり評価を積み上げていけば昇給していく。
そのために常に自分を向上させる必要があり、自然とスキルアップしてい...続きを読む(全232文字)
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「今までに無い新しい薬」「ものマネをせず、ニッチな市場を狙う」など、創造性と独創性を企業理念に掲げているので、競合品があんまりありません。(激戦区のDPP...続きを読む(全160文字)
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賞与が年間10ヶ月で、他社からは給料が良いイメージを持たれていますが、基本給が高くないのと、MR手当が付かないので年収で見ると業界水準で高いわけではないと...続きを読む(全162文字)
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女性の重役や現場のリーダーなどを増やして女性が働きやすいように力を入れています。
育児休暇や復帰後の時短勤務制度も利用できます。
しかし部署によっては...続きを読む(全170文字)
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導入教育は徳島で約5ヶ月みっちりやりました。
MR認定試験の合格率も95%以上と業界内でも高いです。
配属されてからの研修はチーム毎に任されているとこ...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
親会社と同等の福利厚生を受けられるのでわるくないかと思います。
カフェテリアプランがある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
当時福利厚生で温泉宿があったので利用したことがある。とてもきれいでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなく、当時の...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何もないと思った方が良い。最近は26歳までは月額15,000円の住居サポートが出るようになったが、雀の涙。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や一般的な会社にあるような補助はありません。特に住宅補助はあるといいなと思いました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
派遣社員だったので社内の制度については分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の立場で、新しい内容があった場合はお給料があ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的なところはあり、子供がいる方含めて、女性が活躍しやすい環境は整っていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものしかなく住宅手当などもない。福利厚生に関しても徹底的にコスト削減が測られて...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主婦には嬉しい制度がたくさんあります。子供手当、保育ママ手当、クリスマス手当、お年玉手当、入園祝い、出産祝い、結婚祝い、などなど、たくさんでし...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東ITソフトウェア健保に加入。特に特筆すべき福利厚生はなかった。だが、不足も感じていないので、総じて普通。続きを読む(全60文字)
会社名 | 大塚ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | オオツカホールディングス |
設立日 | 2008年7月 |
資本金 | 816億9000万円 |
従業員数 | 34,388人 |
売上高 | 2兆185億6800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 樋口達夫 |
本社所在地 | 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目9番地 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 1045万円 |
電話番号 | 03-6717-1410 |
URL | https://www.otsuka.com/jp/ |
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