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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来なくても男性ならある程度のポジションがもらえる。年配層になると働かない人が多く、上手く上層部に可愛がら...続きを読む(全199文字)
大塚ホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大塚ホールディングス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に大塚ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来なくても男性ならある程度のポジションがもらえる。年配層になると働かない人が多く、上手く上層部に可愛がら...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年7月29日在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年3月28日【良い点】
開発にいったら楽しいと思います。そこにいけるまでとにかく我慢...続きを読む(全78文字)
誰もが驚くような独創的な製品を次々と生み出しているのがこの会社の最大の魅力です。
ものまねをしないという企業哲学のもと既成概念にとらわれず、自身のアイデ...続きを読む(全142文字)
医療と日常の健康、両面から人々に貢献できるという点で競合他社には真似できないビジネスモデルだと感じました。
特に顕在化していないニーズにも独創的な製品で...続きを読む(全94文字)
社員が死亡した際に遺族へ一時金や年金を支給する遺族援助規程のような社員と家族の安心を深く考える独自の制度がある点には感銘を受けました。続きを読む(全67文字)
常に既成概念にとらわれず現場で汗を流しながら真実を追求するという研究者気質のような文化が特徴です。多様な事業を持つがゆえに部署間の連携は必須で活発な議論を...続きを読む(全118文字)
多様な挑戦の機会を通じた人財育成に注力しているのが特徴だと感じました。
自己申告制度や社内公募制度だけでなく、社員自らが主体的にキャリアを構築できる制度...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
大変良い会社でした。家庭の事情により退職しましたが、できることなら続けたかった企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織として...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ビジネスモデルとして一般層向けの製品と、医療用の製品、点滴、食料品など幅広い領域に展開しているところに魅力を感じました。また面接いただいた方...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は賞与の比率が高かったです。業績が良ければ大きく社員に還元されました。給与は特に印象に残っていません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
e-ランニング等の制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
何故この人が選ばれているのかよくわからない研修がいくつかあり、かなり不...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
最近は少し会社として取り組んでいるようで、21時までに退社するなどが決められている事業所もあると聞く。
しかしながら、まだまだ退社時間は遅く...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
リモートワークが多いため、上司にはたまに同期などと雑談する時間を取るのも問題ないとのことだった。
上司への相談などもしやすい環境ではある。
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
人間関係は悪くないと思う。大人としての振る舞いができる人が多く、厄介だなと思う人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
赤井探偵事務所の社員の方々は落ち着いた雰囲気で、業務でわからないことがあった際も丁寧に教えてもらえますり質問しづらい雰囲気はなく、安心して相...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
直属の上司はとてもよくかばってくれた(他部署から)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は怖いけど気の良い人が多いイメージではあった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
配属現場によるが、基本的に温厚な人が多くわからないことはしっかりと教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、手厳しい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
能力次第で大人数の部下をもてる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は全国各地に異動できるのが条件、地域限定では頭打ちはどこの企業...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
倉庫内作業でしたが、契約社員の人達は仕事のやり方を親切に教えてくれる人が多かったです。幸いにも同じチームの男性契約社員の方は慣れるまで何回も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・社員の気質:営業メンバーの人柄としては、協力意識がある(協調性がある)人が多い印象です。なお、部署により年齢層は異なり、営業組織により多少...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に設計職は仕事に邁進している人が多く、モチベーションになるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は基本的に長時...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
不快な物言いをしてくる人はまず誰もいないのは良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも地域電力と誤認するよう...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 大塚ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オオツカホールディングス |
| 設立日 | 2008年7月 |
| 資本金 | 816億9000万円 |
| 従業員数 | 35,338人 |
| 売上高 | 2兆3298億6100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 井上 眞 |
| 本社所在地 | 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目9番地 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 1063万円 |
| 電話番号 | 03-6717-1410 |
| URL | https://www.otsuka.com/jp/ |
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