キングレコードの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全5件）

アニメから演歌まで多ジャンルを扱い、企画から発信まで一貫して関わり、独自文化を世界へ届けられる点が魅力だと思う。続きを読む(全56文字)

多ジャンル展開で成長余地大だが、配信競争や国内市場縮小が課題だと思う。続きを読む(全35文字)

みなし賃金制度があり、実働とのズレが生じるとのこと。また、評価制度があるとのことだが、不透明なので腑に落ちないと吐露していた。続きを読む(全63文字)

フレックスタイム制を導入しているなど、働きやすさは確保されていると思う。部署によっては、残業時間に差があるので注意が必要である。続きを読む(全64文字)

育休や産休などの制度はしっかりある。管理職等では女性がいないところを見ると、働きやすさは何とも言えない。続きを読む(全52文字)

アイドルや声優、演歌歌手など幅広い音楽ジャンルを担当できる。続きを読む(全30文字)

世界進出にはまだ力を入れていないのでそこが課題だと思う。続きを読む(全28文字)

働いた分きちんと評価してもらえるようだ。続きを読む(全20文字)

エンタメ業界なので休日出勤は必ずあるようだ。続きを読む(全22文字)

アニメやアイドルなどに貢献でき関われるためそれらに興味があるならやりがいになると思う続きを読む(全42文字)

合宿などを通して仲を深めながら活気のある環境のなかで教育に携わるため、生徒との距離が近く温かい社風がある。続きを読む(全53文字)

人の良さを大切にしているだけ、自分の芯を持った、意識の高い人が多い。続きを読む(全34文字)

自分で企画、提案したものを失敗を恐れず、失敗したとしてもリカバリーする社風である続きを読む(全40文字)

面接のとき、自由な雰囲気が伝わりました。続きを読む(全20文字)

体育会を感じる。終業後は年次問わず飲みに行き、部署の飲み会は月一あるそう。続きを読む(全37文字)

社内の雰囲気が割と静かで黙々と仕事に打ち込む人が多いと言っていました。続きを読む(全35文字)

穏やかで誠実な人が多いが、教育業界特有の慎重さがあり、スピード感はあまり高くない。続きを読む(全41文字)