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キングレコード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キングレコードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キングレコード株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にキングレコード株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キングレコードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

キングレコードの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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キングレコードの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

キングレコード株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

キャリアアップについては多様な経験を積める機会があると凄く感じました。
キングレコードは音楽レーベル事業や映像コンテンツ事業、その他事業と多角的に展開し...続きを読む(全241文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には社員を育てるという感覚や一社一丸となって頑張ろうという雰囲気がなく、ビジネススキルは磨かれにくい。
配...続きを読む(全297文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教えるという姿勢はまずないです。にも関わらず、即戦力で採用する中途に対しては自社のやり方を強要してくるので発展は...続きを読む(全86文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が少ないため一人で広範囲の業務をカバーしなければいけないため、大変な反面職種を超えて色々な経験をさせてもらえます。
【気になること・改善し...続きを読む(全225文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヒット作や長年続くタイトルに携われると、やりがいも多く自分のキャリアにプラスになる経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全179文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年5月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 海外営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
即戦力としてすぐに現場に入り業務を行うため、仕事を覚えるスピードがかなり早くなる。個人の裁量が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キングレコードの 他のカテゴリの口コミ

キングレコード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アニメから演歌まで多ジャンルを扱い、企画から発信まで一貫して関わり、独自文化を世界へ届けられる点が魅力だと思う。続きを読む(全56文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

多ジャンル展開で成長余地大だが、配信競争や国内市場縮小が課題だと思う。続きを読む(全35文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

みなし賃金制度があり、実働とのズレが生じるとのこと。また、評価制度があるとのことだが、不透明なので腑に落ちないと吐露していた。続きを読む(全63文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスタイム制を導入しているなど、働きやすさは確保されていると思う。部署によっては、残業時間に差があるので注意が必要である。続きを読む(全64文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年9月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

育休や産休などの制度はしっかりある。管理職等では女性がいないところを見ると、働きやすさは何とも言えない。続きを読む(全52文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

アイドルや声優、演歌歌手など幅広い音楽ジャンルを担当できる。続きを読む(全30文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

世界進出にはまだ力を入れていないのでそこが課題だと思う。続きを読む(全28文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

エンタメ業界なので休日出勤は必ずあるようだ。続きを読む(全22文字)

キングレコード株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

25卒の内定者の人がいいから入社を決めたという記事を読んだことがある。続きを読む(全35文字)

商社・卸(専門商社(その他))のスキルアップ、教育体制の口コミ

カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルは身につきません。研修もほぼありません。社員教育を行わない会社ですが流行には敏感で人事部はリスキリ...続きを読む(全87文字)

株式会社リーブスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習が全てで、1000点以上の品番を丸暗記することを短期間で求められます。教育体制は整っていません。続きを読む(全72文字)

株式会社Lingの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。営業力などは自分で磨いていくしかありません。そ...続きを読む(全128文字)

フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、管理職を目指している社員は少ない。意識が高く目的を挑戦的な活動をしている社員は少ない。続きを読む(全71文字)

株式会社トランスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他の広告・グラフィック関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事は親会社が担っているが、依頼や相談をしても各社の管轄ということで、特にアドバイスはなく各社に戻される。
昇格...続きを読む(全178文字)

株式会社Lingの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格制度があり、資格に応じて特別手当が支給される。
また、合格すると合格金もでる。
資格を目指したい人にとっては有益。続きを読む(全65文字)

株式会社インターメスティックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップはできるがキャリアアップは難しい。なぜなら役職が少なく、部署に役職者は部長とチーフしかいない。続きを読む(全59文字)

正晃株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長のためと言って社内の面倒ごとを押し付けてくる上司がいる。マネジメントに専念したい気持ちはわかるが結局自...続きを読む(全186文字)

インペリアル・ブランズ・ジャパン合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新商品のローンチなど、新しい事に挑戦できる体制にあると思います。
基本は意見を言いやすく聞いてくれる社風です。
成績次第では数年でマネージャ...続きを読む(全189文字)

株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育は各部署の上司に委ねられているため、まとまった研修等は1年目が過ぎるとなく、2年目以降の長期育成に関...続きを読む(全95文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

キングレコードの 会社情報

基本データ
会社名 キングレコード株式会社
フリガナ キングレコード
設立日 1931年1月
資本金 13億円
従業員数 297人
売上高 151億5000万円
決算月 3月
代表者 村上潔
本社所在地 〒112-0013 東京都文京区音羽1丁目22番12号
電話番号 03-3945-2132
URL https://www.kingrecords.co.jp/cs/default.aspx
NOKIZAL ID: 1599562

キングレコードの 選考対策

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