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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年末年始やGW、お盆休みなどの長期連休があり、土日祝もしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が最低限しか取得できない...続きを読む(全119文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社イプロス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イプロスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イプロスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年末年始やGW、お盆休みなどの長期連休があり、土日祝もしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が最低限しか取得できない...続きを読む(全119文字)
年間休日が130日を超えており、この多さの企業はあまり見ない。続きを読む(全31文字)
年間休日も多く、持ち帰り残業も禁止されている続きを読む(全22文字)
ワークライフの区別をしっかりつける印象。
平日はかなり忙しく働くが、その分休日も確保されている。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特定の期間での長期休暇が取得できる。
1年間で5回計画有給として、確実に休みを取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇...続きを読む(全205文字)
残業平均36h、有休消化率50%弱と部署差大で安定感に欠ける印象でした。続きを読む(全36文字)
有給含めて132日なので、割とバランスをとることはできると思う。続きを読む(全32文字)
ワークライフバランスに関しては非常に優れており、私が会社説明会に参加したときには年間休日数が132日で非常に休みが多い会社である印象を受けました。しかし、...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
公私峻別を掲げており、仕事は仕事、プライベートはプライベートではっきり分かれている。体力があり、メリハリつけて働きたい人にはいい環境。
【気...続きを読む(全145文字)
企業として仕事もプライベートも両立するという風潮があり、連休もかなり多い。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
役職のない社員は比較的ワークライフバランスを保ちやすい。定時に帰ろうと思えば帰れる。繁忙期は難しいが、繁忙期が特段多いわけでもない。続きを読む(全72文字)
残業は業界の中では普通若しくは多いと思う。したがって、バランスとなると人によると思う。続きを読む(全43文字)
キーエンスの戦略子会社なので、キーエンスほどではないが残業時間は多い。ただ土日は完全に休みで会社の端末を持ち帰るのも禁止されている。続きを読む(全66文字)
残業時間についてはあまり触れられなかったのでかなりあると思います。続きを読む(全33文字)
年間休日は多く、完全週休二日制のため、仕事とプライベートはきっちり分けることができそうです。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
会社として長期休みが定期的にあるので休日は多いと思う、しっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続した有給休暇は取れない...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
仕事とプライベートの徹底は図られているので、仕事終わりに上司に連れまわされて飲みに付き合ったり、土日はゴルフの付き合いをしないといけないとか...続きを読む(全261文字)
転勤があり、ワークライフバランスはとりづらい。残業は45時間いないっぽい。続きを読む(全37文字)
【本・サイトで調べた】企画営業職は基本的に定時に帰ることは難しく、残業は当たり前にある。しかし、休日出勤はないため、めりはりをつけて仕事をすることは可能だ...続きを読む(全122文字)
【社員から聞いた】年末年始や盆、GWには1週間以上の連休があるほか、基本的には完全週休2日制と同じシステムのため、年休は多い。残業は普通にあるようで、楽で...続きを読む(全94文字)
【社員から聞いた】休日は非常に多い。年間で130日ある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
成果を出していれば、基本的に自分で働く時間はコントロールが可能である。定時で退社する人間も多く、仕事に慣れてしまえば、非常に働きやすい環境に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
自分の仕事が終われば帰宅できました。その点では業務をコントロールしやすいといえるのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年中忙しいため有給消化はあまりできないがGW、お盆、年末年始は7〜9連休ほどになるため旅行や帰省はしやすい点。
また土日祝日は完全休みなのは...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
休みは比較的多い。
GW、お盆、正月は毎年10日前後の休日がある。
平日と休日のオンオフはしっかりしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
事務所によるとは思うが、人間関係の悩みはほとんどなかった。営業成績で優劣がつくものの、切磋琢磨し合える雰囲気があった。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
実力に応じて賞与に反映させてもらえるので、やりがいはある。また、1分単位で残業代がつくため、残業が多くても不満は特に感じなかったように思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
性別を問わずに、平等に評価してもらえる。女性社員のマネージャーも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議や上長への報告、社内...続きを読む(全127文字)
なかなか認知されていない優れたプロダクトを最適な場所に届けることを理念としており、そのようなプロダクトによって困っている企業が救われたときにやりがいを実感...続きを読む(全84文字)
キーエンスのグループ企業であることもあり、将来性はあり、さらに現在、出店企業数80000社以上の日本最大級のプラットフォームを運営しているのでそうそう崩れ...続きを読む(全88文字)
初任給は20万円とそれほど高くないが、平均年収は900万超えと非常に高い水準を保っていると聞いた。続きを読む(全49文字)
年間休日は134日と日本の企業の中でもトップクラスで多く、社員の方も周りと比べて休んでいる感覚があるとおっしゃっていた。続きを読む(全60文字)
新人でも任せてみようという文化があり、大きな責任を負うとともに成功と失敗を積み重ねて成長スピードは非常に早いと聞いた。続きを読む(全59文字)
同年代と比べても給与水準は高いと若手社員の方がおっしゃっていた。福利厚生は充実していない分、給与が高いのかなという印象。続きを読む(全60文字)
可処分所得は期待できない福利厚生かなと感じる続きを読む(全22文字)
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【良い点】
結論:リクルートのワークライフバランスは「自由度と成果責任の両立」によって相対的に高い水準にあるが、部署・役割による差は大きい。
理由は3...続きを読む(全401文字)
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【良い点】
残業は少ないので、日々のタイムマネジメントはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休申請の締め切りが2~3か月前とあまりにも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
フレックスタイム制もリモートワークの制度もあるので、ワークライフバランスは取りやすい環境だと思います。
プライベートのご予定がある人、子育て...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
若手にも裁量が与えられやすく、成長機会が非常に多い点が魅力です。業務のスピード感が速く、意思決定も現場に委ねられることが多いため、自ら考えて...続きを読む(全403文字)
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【良い点】
本社勤務のバックオフィス、マーケ等の部署であれば定時で帰ることができる雰囲気です。
ただし、残業を多くする人が評価されやすい環境にあります。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
シフトを組むのをすごく考慮してくださった。
やむを得ず休む場合も、代わりに出勤しようとしてくださる方が本当に多くて職員が協力して働く姿勢があ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ほとんど、残業がないぶんプライベートは充実だと思います。お客様対応があり、多少残業がありますけど、調整も出来ました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
営業職ではあるものの、個人の裁量が大きくスケジュール管理がしやすいため、比較的ワークライフバランスは取りやすいです。直行直帰やリモートワーク...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
USENで働いた経験から感じたのは、「安定した基盤の中で挑戦できる会社」という点です。音楽配信や店舗向けサービスなど、生活に身近な事業を展開...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
過度な残業はない。自分次第ではワークライフバランスが保てる。
リモートワークは少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署は...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社イプロス |
|---|---|
| フリガナ | イプロス |
| 設立日 | 2001年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 111人 ※(2020年3月現在) |
| 売上高 | 39億円 ※(2020年度実績) |
| 代表者 | 小林 啓二 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 29.6歳 |
| URL | https://marketing.ipros.jp/ |
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