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株式会社ネセブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネセブの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による株式会社ネセブの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネセブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネセブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ネセブの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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ネセブの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ネセブの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長との距離が近い。
出張でいろいろなところに行くことができ、ご当地の食べ物など楽しむことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進するにあたって必要なポイント等のフィードバックがなく、基準が公開されていないため、退職を決めました。多くない...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    相談すれば個人の事情にあわせて時短など考慮してもらえます。夏季休暇もあり有給取得も仕事がおしていなければ自由に取得できます。
    ドリンクサーバ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事にはやりがいがありましたが、時折きついプロジェクトがあり、終電が当たり前の生活が続く時があり、体力的にも厳しいと感じたため退職しました。
    残業代が...続きを読む(全170文字)

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    ネセブの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ネセブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既に安定して案件を受けることのできる取引先が複数存在するため、そちらの体制に大きな変化がない限り、仕事がなくなることがないのがメリットだと思...続きを読む(全207文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計から開発、試験、現地調整まで
    携わることができるのが魅力です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進の基準について何も説明を受け...続きを読む(全291文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    物流業界や金融業界のシステム開発に携わることができ、スキルアップにつながる。
    開発言語はVB6やVB.net続きを読む(全60文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格習得手当、住宅手当、家族手当など様々な手当が存在します。
    退職金共済にも加入しているとのことです。
    団体保険に加入しているため、入院等し...続きを読む(全216文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    適度に和気藹々、適度に静かな環境で業務に取り組めるため、仕事がしやすい環境です。
    新しく入って来た人が溶け込みやすいよう、配慮する先輩たちが...続きを読む(全324文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に一度昇進昇給があります。
    これらの内容については基準が不明で、説明を受けたこともないため、基準などについて知...続きを読む(全409文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既にこの会社のことをよく熟知されている固定の取引先が存在するため、過去に実績のある案件と類似のものが来やすい環境が既にできています。
    このた...続きを読む(全502文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    納期にもよりますが、各人ごと「スケジュール調整を工夫することにより、ライフワークバランスをとりやすくできると思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全220文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇進すれば昇給していきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアパスなど定期個人面談の制度はあるようですが、実施はされていない...続きを読む(全222文字)

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    株式会社ネセブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中小企業退職金共済制度に加入しています。
    有給とは別に夏季休暇や一斉有給取得日があります。
    資格手当があります。
    社内は整理整頓がされていま...続きを読む(全206文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社Cygamesの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の立地、ワークライフバランスが取れないという問題が最も大きいです。
    また、夏頃から会社から臭いエチケットの周...続きを読む(全168文字)

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    GMOサイバーセキュリティbyイエラエ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    唯一ひとりだけめちゃくちゃ敵意を向けてくる人が上司だったため、耐えられずに退職しました。他の人は素敵な人ばかりです。続きを読む(全78文字)

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    株式会社エヌシステムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私がこの会社で働く中で、最も改善を求めたいのは**「社員の努力と成果に見合わない待遇」**です。

    会社の掲げる...続きを読む(全662文字)

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    株式会社セラクの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業サイドへの不満と評価の不透明性から退職を考えました。

    営業とエンジニアとの連携があまり取れておらず、その点...続きを読む(全415文字)

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    スマートインプリメント株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    発売前の商品情報を取り扱う為、携帯電話を持ち込めないなど、仕事をする中でセキュリティ面の大切さを感じることはできる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

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    One人事株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休消化での退職を希望したが、それが叶わなかった。
    退職日を前倒しされ、健康保険等を自腹で支払...続きを読む(全124文字)

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    株式会社エディックワークスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内環境が最悪で、もはやどう施策を打っても改善の余地がない。新人は定着しない、新しい商品は作れない、社長の気まぐ...続きを読む(全119文字)

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    キヤノンITソリューションズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇日数は多く、一日の勤務時間も7.5時間だったため、残業が少ない部署であればライフワークバランスはとても良い。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)

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    日本情報産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社としては妥協点を見つけてくれるし、一応話は聞いてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性同士のパワハラが半端ない。男性は穏...続きを読む(全86文字)

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    ヤマトシステム開発株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    ある程度までスキルレベルが上がると、固定残業代がつくため、年収が上がる。
    雰囲気は優しい人が多いため、和やかな部署が多いかもしれません。
    【...続きを読む(全136文字)

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    ネセブの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ネセブ
    フリガナ ネセブ
    設立日 1991年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 28人
    代表者 坂井宏朋
    本社所在地 〒661-0974 兵庫県尼崎市若王寺3丁目20番1号
    電話番号 06-6494-2466
    URL http://nesebu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2311515

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