この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務スキル向上にかなり役に立った。ここで培ったおかげでどんな業務をこなせるようになり、とても感謝している
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全363文字)
日本NonStopイノベーション株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本NonStopイノベーション株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本NonStopイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務スキル向上にかなり役に立った。ここで培ったおかげでどんな業務をこなせるようになり、とても感謝している
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全363文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
HP nonstopを取り扱うことをアピールしているが、この製品の市場規模は世界的に見ても縮退傾向が顕著にあらわれ...続きを読む(全335文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年1月15日【良い点】
派遣先で自社の従業員の扱いが悪いと直接派遣先会社に掛け合うなど仕事のできる従業員は大切にする
【気になること・改善したほうがいい点】
他の従業...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月20日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年3月24日【良い点】
これもプロジェクト先によるが、本社勤務の場合、有給は取りやすく、プライベートは充実にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月12日【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は実質派遣なのでやりがいはあまり感じられません。
なので現場社員はやる気がなく、「現場からクレームは入らない程...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月30日【良い点】
昇給は、年に一度8月にあります。
ある程度のクラスまでは、毎年昇給するのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
エンドユーザーと近い案件もあるため、技術だけでなくマネージメントにも携われるので、やりがいが、感じられるため、成長を実感することができる。その...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修制度は普通以上だったかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
デロイトトーマツのビジネス研修講座、親会社の技術コミュニティの交...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属先プロジェクトにより、取得のしやすさは変わります
【気になること・改善したほうがいい点】
SES メインである以上、配属先の意向を最優先に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大手並みに福利厚生やサポートが充実している。同規模の中小企業よりも待遇はかなりいいと思う。いわゆるブラックということはない。
【気になること・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自社勤務は残業はそれほど多くなく、早帰りや有給取得しやすいため、ワークバランスはいいと思う。逆に残業した分はしっかりと支払われるので、モチベー...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
HPとキャノン電子の合弁会社のため、スキルレベルが高い。風通しの良い社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐がほとんどのた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
平均よりはやや高めで、残業した分しっかりと支給されるため、他の同等企業よりは高待遇である。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価達成度...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資本関係のあるキヤノングループ、HPとその関係会社から案件の打診が多いため、それを主軸にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
H...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
HP社が提供する技術トレーニングを受講することが可能。
他にもトーマツ社が提供するビジネストレーニングも受講可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全230文字)
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HPとキヤノンの合弁ということもあり、HPに特化したスキルを身に着けられるとのことで転職したが、入社後のアサイン先の内容が全くアンマッチな案件であった。そ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
閑散期の5月•6月は、業務時間中に契約書類の発行等も全て終わるため、ほぼ残業なく帰れる。
また、休日も月によって異なるが、1ヶ月10日ほどある...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に受けた研修は現場に出て生きるものではない。
営業所ごとで大きく雰囲気が異なる。
所長がピリピリ、イライラし...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
配属先や上長の当たりを引けば比較的自由な裁量が与えられ、自身のやりたいことが明確であればフィットできる可能性が高い。
【気になること・改善した...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
半休など休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も常に忙しく、平日はプライベートの時間を確保することが困難
結局、上...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
退職を決意したらすぐに辞められるので、清々しい。退職が確定してから有給を全て消化出来て良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
街頭...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
何を決めるにも大きな会議で決めるため、会社の方針としては明確化されている
【気になること・改善したほうがいい点】
一度決まっていることに関して...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話が鳴るため休まる気がしないことがあったこと。
会社の雰囲気として新しいことにチャレンジしているよう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
退職が決まった後は、すんなり辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は30代の中間層がほとんどいなかったため、上...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人の出入りが多く、かなり流動的な会社であると感じました。
渡り鳥のようなベテランの売買担当と新卒で入ってきて...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
上司に相談しやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を申し出た際に、就業規則に規定されている期間以内での退職を勧めら...続きを読む(全106文字)
会社名 | 日本NonStopイノベーション株式会社 |
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フリガナ | ニホンノンストップイノベーション |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 2億5100万円 |
従業員数 | 84人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 手塚仁司 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目4番8号 |
電話番号 | 03-6432-4460 |
URL | https://www.jnsi.co.jp/ |
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