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日本NonStopイノベーション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本NonStopイノベーションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本NonStopイノベーション株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本NonStopイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本NonStopイノベーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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日本NonStopイノベーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本NonStopイノベーションの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

キャノンの福利厚生や保養所などが利用できる為充実している続きを読む(全28文字)

日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方から引っ越す場合は社員寮で安く住めるところ。
最低限の交通費補助と資格受検料負担があるくらいであとは何もないです。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手並みに福利厚生やサポートが充実している。同規模の中小企業よりも待遇はかなりいいと思う。いわゆるブラックということはない。
    【気になること...続きを読む(全190文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    日本NonStopイノベーションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年2月23日
    回答者:

    【良い点】
    ないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給がすごく低く、初めて給与詳細を見たときはびっくりしました。手当で給与の半分くらいかさ増...
    続きを読む(全84文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2023年9月12日
    回答者:

    【良い点】
    1週間に2日はほぼ間違いなく休めていたので、プライベートが潰れたりることはあまりないと思う。深夜の作業が月に2、3回あったが、その分翌日は、平...
    続きを読む(全98文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月11日
    回答者:

    【良い点】
    SESという業態のため、常駐先の業務に集中できる環境なのは良い点だと思います。社内の評価制度による過度なプレッシャーがなく、落ち着いて働けるた...
    続きを読む(全483文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年10月18日
    回答者:

    【良い点】
    面接時に感じた社員同士の雰囲気の良さは入社後も変わらずに感じれる。ポジションや年齢に関係なく全体的に仲の良さを感じる。
    新しく入社してきた人に...
    続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年9月4日
    回答者:

    【良い点】
    残業が少なく、定時で帰宅できる日が多いため、プライベートの時間をしっかり確保できます。仕事と生活のメリハリがつけやすく、休日出勤もほとんどない...
    続きを読む(全215文字)

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    日本NonStopイノベーションの 他のカテゴリの口コミ

    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手SIerの案件が多いため、若いうちから大規模なプロジェクトや専門性の高い知識を身に着けることができる機会があります。続きを読む(全66文字)

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    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NonStopというニッチな知識ではありますが金融系において需要があるので将来性は見込めると思います。また、若手もNonStopに関する知識...続きを読む(全107文字)

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    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    サーバー事業や開発事業複数の事業に参加できる。続きを読む(全23文字)

    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ノンストップサーバーの案件が減ってきているらしいため不安。続きを読む(全29文字)

    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新卒でもリモートワークになることがあるのでプライベートの時間が確保できる。続きを読む(全37文字)

    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社前から教材配布があり、未経験でも安心して知識を身に着けることができる。続きを読む(全37文字)

    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒からでも案件によってはリモートワークが可能なためプライベートとの両立はしやすいのかなと思います。
    残業に関しても比較的厳しく管理されてい...続きを読む(全107文字)

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      改善したほうがいい点
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    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入社すると5ヶ月近くプログラミングや基本情報技術者の勉強ができる環境を設けてくれるので未経験でも比較的入りやすいのかなと思います。続きを読む(全74文字)

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    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては大卒新卒の中では普通の方かなと思います。
    賞与面を見ても周りの会社と同じようなな感じなので可もなく不可もなしといった感じです。...続きを読む(全116文字)

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    日本NonStopイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職レベルの社員の方々と話しやすい環境にあるため、仕事上の相談であったり勉強になる話を聞けたりするのは良いとこかなと思います。続きを読む(全70文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 経営企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的な制度はどのているグループのホテルや施設の割引など事業特性を生かした福利厚生もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度自体...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ライヴェックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    宅地建物取引士を取ればお祝い金や給与に反映されるのでいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手のような福利厚生はないと思う。...続きを読む(全87文字)

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    株式会社小田急ビルサービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトなのに有給などがあるのはいいと思った。ほかにもボーナスがあったりなど破格の内容だと思いました。続きを読む(全58文字)

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    TC神鋼不動産サービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビル施設管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のサポートはしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助や、家族手当などの手当を充実させたほうがいい。
    基本的に、...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    宿泊施設やレストランの割引、資格支援など幅広く揃っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度はあるが部署によって業務の繁閑による...続きを読む(全94文字)

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    エスリード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    借り上げ社宅制度(独身寮): 大阪市内の新築自社マンションに格安で入居できる制度です。会社負担額は毎月30,000円程度に設定されており、敷...続きを読む(全270文字)

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    有限会社ダイチの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長に気に入られた人が評価される。社員寮への入寮を新卒は義務付けられていたが、知らない所...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ハウスメイトパートナーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤しても社宅手当が数年しか付かなくてあとは管理物件手当のみ。不動産関連の会社としてかなり物足りなさを感じる。
    ...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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    タイムズ24株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    4000円払うとで8000円分の金額利用できる食事サービスのようなものがあった。コンビニ、ファミレス、ファストフードなど利用できる店舗数も多...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社アドバンス・シティ・プランニングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は何もありません。不動産管理会社で自社で建てているのに社宅も住宅手当もありません。また、一部の支店では資...続きを読む(全221文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本NonStopイノベーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本NonStopイノベーション株式会社
    フリガナ ニホンノンストップイノベーション
    設立日 2008年5月
    資本金 2億5100万円
    従業員数 84人
    決算月 12月
    代表者 手塚仁司
    本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目4番8号
    電話番号 03-6432-4460
    URL https://www.jnsi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1572400

    日本NonStopイノベーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。