ネットワールドの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽な部署異動や仕事の割り振りが多かった。
休職した後にただでさえ少なかった賞与が更に減り、上がる兆しも無かった...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い部署とそうではない部署の差が激しい。頼りになる人ばかり仕事を抱え、そういう人は限界が来て辞めていった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな中堅になった頃に辞めていくので、若手とベテランしかいない。
ベテランは忙しいなどの理由で教育に積極的ではない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
様々な部署があり、IT系の部署もあれば、他の企業への出向や会場の運営など多様な経験を積むことも可能。ビルの運営など関わることもでき、一般的な事...続きを読む(全193文字)

【良い点】
優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に直すべき点があったとしても、指摘や叱ることをしない人が多く、基本的に自分の...続きを読む(全201文字)

【良い点】
上長の目に届きやすい、利益の生み出しやすい部署なら、評価はされやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって昇給・賞与...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったとしても、だいたい3～4年で辞めていくため、中堅層が少ないです。
業務をいくつも抱えているような管理職...続きを読む(全182文字)

【良い点】
私が働いていた当初は非常に激務で、体力があるからこそ
できていました。
今、現在は会社として管理しているため、当時のようなことは
無いと聞いて...続きを読む(全191文字)

【良い点】
流通会社なので、最先端のソフト・ハード製品の知識が身につくと
思います。
また、沢山の製品を扱うことから幅広く製品知識がつくため
現状に満足す...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーに気に入られるかどうかで、実績は無視されて評価される。また配属される部署か課によって評価基軸がかなり変...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働きやすいと思います
休みも自由に取れるし、管理職にもなれるので
人間的に合わない人がいても配置換えなどの希望は通りやすいです続きを読む(全69文字)

【良い点】
働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を管理職にしようとしすぎている部分は少し感じる。そこはまぉ、仕方ないかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
性別問わずに実力評価であることを感じられた。産休などの取得も行われており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性で管理職など責任ある立場で活躍している方も大変多く、育休から復帰して働く方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性だから、という性別を理由に不利益になるようなことはなかったと思う。逆に、ご時世的に女性の管理職やリーダーを増やそうとしていた。産休、育休も...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女子のエンジニアも当時から積極的に採用をしていた。育てる姿勢も備わっていた。育休は当時はまだ多くなかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性採用はある程度進んでいました、男所帯の部署もありますが、ある程度は採用してました。キャリアアップも狙えるように見えました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できぬ環境であった。女性も積極的に幹部社員登用されていた。産休、育休も気兼ねなく取得することができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が少なく、時短勤務を使っている人は少ないようでした。
本社は女性が多い印象ですが、管理職がいなかったと...続きを読む(全82文字)