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ニュートンワークスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニュートンワークス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にニュートンワークス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ニュートンワークスの 社員・元社員による会社の評価

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ニュートンワークスの 学生による会社の評価

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ニュートンワークスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 研究・開発(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長が社員が成長できる環境を全力で提供できるよう努力しており、大変誠実な指導、教育体制が整っています。社員の人柄もよく、人間関係でストレスになる心配はあ...続きを読む(全169文字)

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    ニュートンワークスの 他のカテゴリの口コミ

    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇については、忙しい時期でなければ特に問題なく申請が通ります。全ての有給休暇を使い切っている社員も中には存在しています。ただしベンチャー企業の特性...続きを読む(全161文字)

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    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社長、管理職社員、一般社員共にとても仲が良く人間関係について心配する必要はありません。仕事でわからないことが出てきた際には、その分野に詳しい先輩がとても...続きを読む(全170文字)

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    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年齢、学歴等はあまり関係なく、企業に対する貢献度で収入が決定します。年功序列な給与体系を望む方にはあまりお勧めできません。ただし成果が出た際や、成長が認...続きを読む(全171文字)

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    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(機械) 正社員

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    とても社員に対し誠実な会社で、個人個人のやりたいことや成長の方向性を最大限に尊重してくれます。それまでのキャリアや学歴、職歴に囚われず、やりたいことを実...続きを読む(全168文字)

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    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 営業アシスタント 非正社員

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    福利厚生はだんだんと整ってきていると思います。
    トップが社員が働きやすいように、という考えをきちんと持っている会社なので、
    自分で声を上げれば、考え...続きを読む(全167文字)

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    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 営業アシスタント 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内の雰囲気はだいぶおとなしいですが、社員一人ひとりの個性が面白く、
    また頭がいい人が多いので、いろいろな話を聞くのが楽しいです。
    全体的に真面目な...続きを読む(全153文字)

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    ニュートンワークス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 営業アシスタント 社員クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時、同年代の人と同等かそれ以上の年収でした。
    半年に一度の評価制度があるので、頑張っていればその分認めてもらえるし、
    ボーナスにも反映されます。
    ...続きを読む(全156文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    カチシステムプロダクツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時の研修以外にも、研修を受けたいと言えば、外部の研修を受けさせてもらえる。
    資格取得支援についても、試験に合格すれば、受験費用と合格祝い...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3ヶ月の新人研修内容は、座学部分は未経験者にとっては駆け足に感じるかもしれない。演習部分は実践的なアプリ制作などに取り組めるためやりがいはあ...続きを読む(全82文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オンラインの研修カリキュラムは多数。資格支援も豊富にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得支援の事前申請がとても面倒。
    次...続きを読む(全91文字)

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    株式会社DTSインサイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップは配属されたプロジェクトの次第で変わると思う。

    最初の配属先が微妙でも、何をしたいかをはっきり言えば上司はかなり前向きに動いて...続きを読む(全80文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は無料でイーラーニングを受けれるため良いかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員にも社員と同じようにやってほしいと思う。続きを読む(全78文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の配属先次第という点が大きいと思う。とりあえず数年働いて経験や技術を身に着けて転職前提に働くのであればおすすめできなくもない。
    【気にな...続きを読む(全141文字)

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    みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各種ITに関する研修(オンラインや、対面など)が通年で受講できる機会はあり。基本業務に影響する研修は上司への相談は必須だが、嫌がられることは...続きを読む(全286文字)

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    シンプレクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きたい人には無限に仕事があるのでスキルアップをしたい方にはオススメ。教育制度は中途ではないに等しい続きを読む(全56文字)

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    株式会社アンビションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得すると少し給料が上がったりするようですが
    あまり活用している人はいない印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度は...続きを読む(全107文字)

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    株式会社情報技術センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修期間が長いのはメリット。ただ、その内容之大半が動画教材の視聴等で、あまり身になっているとは思えない。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

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    ニュートンワークスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ニュートンワークス株式会社
    フリガナ ニュートンワークス
    設立日 1999年7月
    資本金 3000万円
    従業員数 43人
    売上高 13億円
    決算月 3月
    代表者 和久井伸栄
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目16番10号
    電話番号 03-3535-2631
    URL https://www.newtonworks.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1189521

    ニュートンワークスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。