この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルもなく教育体制は杜撰の一言です。現状は古いアプリの更新を続けているだけなので...続きを読む(全94文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アンビションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全20件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アンビションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アンビションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アンビションの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
4.4
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
2.6
アンビションの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
アンビションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全20件中20件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゲーム開発に限らずデータ集計やサーバーの負荷管理など幅広い業務があります。
広く浅く知識を身につけることはできるかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機能ごとの業務割り振りのためデータベース設計・API実装・クライアント実装まで一貫してプログラミングを行うことができたため自身のスキルを上げ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規開発に取り組もうとする意志はあるので、そのタイミングで担当スタッフに割り当ててもらえれば開発環境の意見など出す事ができます
【気になるこ...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人の裁量が大きいので、自ら目標を持って行動できる人は経験を積みやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の経験者の離職率...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほとんど無いので、ひたすら自己研鑽を強いられます。
また、会社全体のスキルが低いので得られるものはさほど多...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャット上で呼び掛ければ質問に答えてくれますし、文章での説明が難しければ通話を繋いで音声でやり取りもできます。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的な環境なので、技術やスキルは一定レベルに達すると成長が難しくなる。
そうなった場合は転職する人も続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後は数回新人研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本OJTになるので、自分から学びにいく姿勢が必要。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は新人教育を始めたぽいです。
自分の入社時はほぼ無く即実践だったので良い事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直居...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制に関してはマンツーマンで慣れるまでは教えてくれるので大丈夫と思います。マニュアルもあったので、流れは把握しやすかったです。
ただ色々...続きを読む(全247文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては新しいソフトやツールの技術習得に取り組めます。先輩デザイナーが講習会をしたり人数制限はありますが、外部セミナーに出席できる機会...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制に関して、私が入社したころは、先輩の隣に座って一緒に業務を行い。わからない所もすぐに聞きやすかったです。
昇給試験に関しても、上司が積極的に教育...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新人スタッフの研修は全くといっていいほどありません。
OJTが基本で、いきなり運営中のコンテンツに放り込まれます。
また、機械化できるような作業も手...続きを読む(全304文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
プライベートの時間が取れるかは本人次第かと思います。
早く仕事を終わらせる事が出来れば、その分早く帰る事も出来ます。
それは当たり前のことなのですが...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内リソースを使った研修が行われている。
ただし、教育には「現場で活かせる技術」と等しく「他者に教える技術」が必要となるため、その両方を兼ね備えた講師で...続きを読む(全305文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制は特にありません。見て学ぶ形式です。スキルは他で学べるレベルなので、これといった特徴が無いかも知れません。ユーザーに一昔前のゲームアプリと評価さ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルは自ら身に付けてレベルアップしていくしかない。完全実力主義になるので、常に勉強し考え結果を出さないといけない。いつも競争意識にさらされているため自...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在はどのような体制になっているかはわかりませんが、自分がいた頃は、まだ実力には不釣り合いな仕事でも、実践して覚えるという形でやらせていただけました。
...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
典型的なOJT型の教育です。インターン入社されたプログラマーの方々は、最初は簡単なプログラムを組んで、それによってスキルを計られます。実務に問題なし、と...続きを読む(全217文字)
全20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
アンビションの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ゲーム制作ですのでゲーム好きにはやはりやりがいがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも過去の栄光にしがみつくよ...続きを読む(全127文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
TGSやCEDEC等に参加する際にはいくらかの補助は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育的なことに力を入れているという...続きを読む(全129文字)
アンビションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アンビション |
|---|---|
| フリガナ | アンビション |
| 設立日 | 2005年4月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 258人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福島 公則 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目4-3 |
| 平均年齢 | 30.9歳 |
| 電話番号 | 03-5960-0575 |
| URL | http://www.ambition.ne.jp/ |
NOKIZAL ID: 1330791
アンビションの 選考対策
- インターン
-
インターン体験記一覧
-
インターンのエントリーシート
-
インターンの面接
- 企業研究
- マッチ度（就職難易度・採用大学）
-
企業研究
