この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内にカフェスペースがあり、高価なエスプレッソマシーンでコーヒー類が飲み放題です。
これは、スゥエーデン人のコーヒー好き気質から来ていると聞きましたが、...続きを読む(全153文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エリクソン・ジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエリクソン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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社内にカフェスペースがあり、高価なエスプレッソマシーンでコーヒー類が飲み放題です。
これは、スゥエーデン人のコーヒー好き気質から来ていると聞きましたが、...続きを読む(全153文字)
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有給休暇は取得しやすい会社だと思います。プロジェクトの合間などに、2週間程の長期休暇を取って海外旅行に行く人もいました。また、12月25日はクリスマス休暇...続きを読む(全163文字)
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休暇は自分でスケジュールを調整することで、まとまった休暇を取得しやすい環境です。
外人は2,3週間当たり前のような状態で、on/offを切り替えれます。...続きを読む(全188文字)
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裁量労働枠で入社すると1日5時間勤務すれば、1日分の労働を満たしたと見なされるので、半休を取らなくてもすむ。但し1か月あたりの所定労働時間を大幅に下回って...続きを読む(全180文字)
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10~16時がフレックスのコアタイムになっています。
北欧の企業らしく,かなり自由に有給休暇を取らせてもらえます。
育児休暇,介護休暇が取りやすい雰囲...続きを読む(全157文字)
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休暇、就業時間などは、すべて部署に依存する。取りやすいところは取りやすいし、そうでないところは、そうでない。
各種手当は、それほど多くないと思う。
良...続きを読む(全165文字)
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福利厚生はほぼないに等しいです。
ベネフィットワン、出産一時金くらいです。
住宅補助なし、家族手当なしで、ボーナスもありません。
インセンティブが毎...続きを読む(全224文字)
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社内に教育システムもジョブローテーションシステムもありますが、基本的にスタッフを育てるという意識は日本企業の様に強くはないと思います。
あくまで本人のや...続きを読む(全185文字)
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休暇制度や労働時間について満足している点は、あまりないです。
仕事やプロジェクトがあまり忙しくない時や、お客さんが作業規制になるとこの会社もプロジェクト...続きを読む(全164文字)
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福利厚生はとても良いと思います。ベネフイットワンに加入しているほか、オープンジョブポジションもあり、社内で異動が可能です。結構水面下で異動の準備を終えてか...続きを読む(全181文字)
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住宅補助はありません。食事補助は、残業を一定以上すると出るようです。ベネフィット・ワンの福利厚生を受けることができます。福利厚生は外資では普通レベルではな...続きを読む(全158文字)
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年棒制なので、基本給と少しの残業代(夜勤手当、休日出勤など)で形成されています。
ただし、改正により残業代は、微々たるものになりました。住宅手当などもあ...続きを読む(全198文字)
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ベネフィットステーションに登録しているため。幅広い分野で福利厚生の恩恵は受けられるが、あまりぱっとしたのはない印象である。住宅補助はないので若いうちは結構...続きを読む(全164文字)
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キャリアパスに関しては、社内公募が常にオープンにされており、
自身の希望と異動先との面談などがクリアになれば実現可能。
でも、日本からグローバルのエリ...続きを読む(全167文字)
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皆さん、育児休暇後も復帰されていましたし、男性も育児休暇らしきものを取っていました。2012年終盤から始まったリストラ後も同様かどうかは存じません。
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休暇はとくに変な縛り無くとれるようでしたが、どこでもそうであるように、案件の状況によりけりです。
住宅補助は無。食事補助はありましたが、わざわざ使って...続きを読む(全334文字)
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外資系らしく、時間にはルーズで忙しくなければ遅く来て早く帰ってしまうことが可能です。ただし、お客さん相手の部署は融通がつきにくく、お客さんの都合で決まって...続きを読む(全161文字)
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外資系ということもあり、自前の福利厚生はほとんどなく、日本的な福利厚生は全てベネフィットワンのような外部サービスに委託されてた。
ただ東京電子健保に入っ...続きを読む(全172文字)
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休暇制度は、非常に満足できます。長期休暇なども取りやすい環境にあります。それ以外の福利厚生は、それほど充実しているところまではかんじられないかな、と感じま...続きを読む(全155文字)
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有給休暇は20日弱ほどあたえられる。プロジェクト期間をうまくずらせば使える
労働時間は裁量性をとっており、早く帰ろうと思えばかえれる。(仕事はなくならな...続きを読む(全156文字)
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プロジェクト毎にPMやエンジニアが入れ替わるのでいろいろな仕事ができる。また他部署との繋がりもできるのはとても良い。忙しいときは深夜になることもありタクシ...続きを読む(全155文字)
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基本的に、しっかりとした休みがあります。
ソフトドリンクなど飲み放題なのは外資ならではでしょうか。
休暇が取りづらいと思ったことは特にありませんし、有...続きを読む(全153文字)
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労働時間は長い。
休暇は仕事をやりくりすれば長くとることも可能。
年末年始はクリスマス前くらいから外人が国に帰ることが多いので
長く休みを取っている...続きを読む(全214文字)
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休暇については比較的簡単に取れる。ただ、日本人の気質なせいか、全ての休みを使い切る人がナカナカおらず、毎年「有給を使用するように」と言ったメールが流れるほ...続きを読む(全154文字)
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休暇はおおむね取りやすい。部署にもよるが、2〜3週間を一気に取ってしまう人もいる。だいたいは月〜金まで休んで、9日間のバケーションにする人が多い。有給休暇...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
出張が多くて出張手当が結構もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多くて体がついていけなかった。
プロジェクトが継続している...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
外資なので年収は高い。
残業代は固定残業代で超過分は別途支給される。
ボーナスも変動はあるものの結構もらえた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
北欧の企業だけあって女性採用を積極的に行なっており、新卒は半分以上は女性の印象。エンジニアとして採用される文系女子もいるため、チャンスは男女平...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育などは個人に任せている感じで、会社として熱心にスキルアップをさせようという印象ではない。やる気のある人は自...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部署によるが基本的に残業はしない。社員は午前在宅午後出社という人も多い。また休みは前もってスケジュールをブロックしておけば、管理職だろうと休め...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
海外から働きに来ている外国人はもちろん、海外留学経験者や帰国子女が多く働いているので国際色豊かでフラットな雰囲気である。
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
世界中の人と仕事ができる面白さは常に感じている。正社員だろうと派遣だろうとそのポジションにいたら関係ない風土なので責任を持って取り組めるのはと...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
新卒で入社しましたが、日本企業よりよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談が半年に一度ありました。ざっくばらんに...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リストラがあったとき、上司の評価により若い人も対象になっていたことに驚きました。リストラ対象となったことに腹を立て...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
通信キャリアの設備投資が谷になると、一気にリストラをします。リストラと採用を繰り返している会社になります。特にソフトバンク事業本部の営業はいそ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
住宅補助や寒冷地手当など福利厚生は充実している。しかし、地域によって特に私の住んでいる場所は手当が交通費のみぐらいでそこの差は無くしてほしい。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので、福利厚生は良い。福利厚生に不満があることはほとんどないかと。福利厚生を使いこなせれば働きやすいのではないかと思う。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣社員だったので福利厚生を受けることはなかったのですが、社員の方は産休などをしっかり利用していたと思います。女性が多い職場でしたので、職場復...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので特に福利厚生の恩恵は受けなかったです。当時は長く勤めても有給休暇もなかったです。今はあるのかはあか...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。
利用したことは、ほぼない。
住宅手当の支給範囲なども、とても狭い。
社内制度もあまり整...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生だけは充実しています。
休みも取りやすいかと思います。
コーヒーメーカーやドリンクバーなども充実しています。
健康診断も無料で受けるこ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度的な業務教育が殆どありませんでした。企業型年金などの社員向けの福利厚生もありませんでした。一応何かのサービスに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
独身時代は寮があって、多くの新卒社員は入寮し、楽しんでいるようでした
資格取得のサポートは充実していました続きを読む(全59文字)
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【良い点】
今は分からないが基本的に会社の飲み会は会社負担だった。規模の大きな飲み会はもちろん、仲の良い同僚数人との飲み会でも費用は会社持ちだった点が非常...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一時的な半導体バブルで待遇は一時的にではあるがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
株価が異常な勢いで下がってることからも分かる通り...続きを読む(全131文字)
会社名 | エリクソン・ジャパン株式会社 |
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設立日 | 1992年9月 |
資本金 | 3億2000万円 |
従業員数 | 800人 |
売上高 | 1364億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 野﨑哲 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号汐留ビルディング21階 |
電話番号 | 03-6721-3300 |
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