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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職は育英支援金として子供ひとりあたり月に12000円、子どもの入園入学時には祝い金として20万円、出産祝い金として30万円の給付がある。...続きを読む(全163文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
オムロンヘルスケア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オムロンヘルスケア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にオムロンヘルスケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職は育英支援金として子供ひとりあたり月に12000円、子どもの入園入学時には祝い金として20万円、出産祝い金として30万円の給付がある。...続きを読む(全163文字)
社員が安心して働ける制度が充実しており、健康経営の理念に基づいたサポート体制が整っている。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
派遣社員には割と優しい。法令遵守もしている。特に押しつけられることもなかった。できればこれもやってほしい等の仕事の追加要求もあるが、無理強い...続きを読む(全90文字)
借り上げ物件での独身寮があり、各種保険もそろっており副業も可能である。また、転勤社宅までそろっているので、非常に手厚い福利厚生がある。就労環境は、転勤が多...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
上場会社の子会社ということで、福利厚生がとても優れていて、特に住宅関連の補助が手厚くなっていると感じました。
また、社員の持株会も金額を上乗...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とにかく休みが多く、福利厚生が充実している。
長期休暇も取らなければならず、休むことに関して普通の人は周りを気にせずに休みをとることができる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
とてもおしゃれで明るく素敵な社内、社食もたまにイベントなどがあり盛況していました。お昼休みには音楽の演奏なんかもあったときがありました。派遣...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
子供がいると、出生時、幼稚園入園時、小学校入学時、中学校入学時と20~30万まとまった手当が入る。1年に一回、有休を5連続取得しなくてはいけ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実してると思います。暮らすのに苦労することはまずないでしょう。働く人々に優しい会社だなと常々感じます。住宅手当や寮など若い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ハッキリ言って、有給休暇をとれる雰囲気ではなかった。取ろうとしても、その他の派遣社員が色々文句を言ってくるので、取れないしお客さんとの兼ね合...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
正社員には様々な形で休日が与えられる。産休も取りやすい会社だと思う。
当日休みもガンガンする人もいるし、
連続休暇を強制的に取得しなければい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
母体であるオムロンと同じ福利厚生と社内制度があります。
利用しきれないほど福利厚生が充実しています。
東京の3万円以上の外資系のホテルにビジ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生は他の会社と比較してもかなり高い水準であると思います。家賃の補助に関してもしっかりと補助があり、また個人の長期休暇制度があるためリフ...続きを読む(全176文字)
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30歳で1週間のマイフレッシュ休暇、35歳で2週間のマイチャージ休暇、40歳で1週間のマイリフレッシュ休暇(非管理職のみ)その後も非管理職はマイリフレッ...続きを読む(全403文字)
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住宅補助はスズメの涙程度。
他社と比べると非常に少なく数千円/月。
食事補助は無く、社員食堂も少々高め。
味は可も無く不可もなく。(レベルの低い学生...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年に一度の個人査定の結果次第で賞与がメリハリがある点。大きな成果を出したら評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
・メンバー間...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
・一般職層は残業時間が月40時間は超えないように管理されている。超えている場合は、組合側から改善を促されるので、経営基幹職は何かしら改善をす...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
グローバル案件や新商品の企画・開発など、スケールの大きな仕事に関われる点はやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員は真面目で誠実な人が多く、人間関係で大きなストレスを感じることは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進や若手育...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は業界平均〜やや高めで賞与も安定しています。賞与は業績変動ですが、業界が成長市場なので、業績が一気に転落することはないと思います。
【気...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
コンプライアンス意識も高く、無理な働き方を強要されることはほとんどありません。
部署によりますが、残業は比較的コントロールされており、ワーク...続きを読む(全94文字)
人々の健康を支える製品を自らの技術で生み出し、その成果が社会に直結して役立つ実感を得られる点。続きを読む(全47文字)
高齢化や在宅医療の需要拡大により成長が見込まれる一方、グローバル競争の中で継続的な技術革新が求められる。続きを読む(全52文字)
成果や挑戦意欲が正当に評価され、個々の努力がキャリア形成や報酬にしっかり反映される仕組みが整っている。続きを読む(全51文字)
業務効率化が進んでおり、仕事と私生活の両立を図りながら長期的に働ける環境が整備されている。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
それなりに揃っている印象であるが、大手に比べるとまだ貧弱な印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
日立グループ時代の福利厚生に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
賃貸の場合、住宅手当が出た。年齢制限とかは無かった。
書籍の購入も技術勉強のためであれば比較的簡単に購入できた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
アルバイトにも有給休暇や誕生日休暇などが与えられている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食や塾など他の業種のアルバイトと比較し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
制限があるが30歳までは借り上げ社宅に住むことができ、家賃も最大1.5万円ほどである。
リロクラブも使用でき、ポイントをアマゾンなどで使用す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
恵まれていたと思う。他社の大手企業と比較しても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品でも本当に欲しいものはお得な値段で...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
企業年金もあり充実している。有給や特別休暇などもその他の企業に比べて遜色は無く充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的なものはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はNGですが裏でこっそりやっている社員もいます。また住宅手当はあります...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
独自の制度として「調整休」という、営業で帰りが遅くなったり、休日出勤が生じた場合などに、出社時間を遅らせることが出来るものがあります。
1~...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
資格取得に費用を出してくれる。退職金は確定拠出年金という形。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や駐車場代は自己負担。あまり福...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スポーツ補助金が出る。
他の補助は基本的にはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資に福利厚生を求めて入社しない方がいい。基本は...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | オムロンヘルスケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オムロンヘルスケア |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 資本金 | 50億2100万円 |
| 従業員数 | 707人 |
| 売上高 | 845億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡田歩 |
| 本社所在地 | 〒617-0002 京都府向日市寺戸町九ノ坪53番地 |
| 電話番号 | 075-925-2000 |
| URL | https://www.healthcare.omron.co.jp/ |
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