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株式会社SPEC

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SPECの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SPECの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SPECで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SPECの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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SPECの 学生による会社の評価

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SPECの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社SPECの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単身寮があるので、遠方から入社を検討している方にとっては非常にメリットになると思います。ただし、新入社員への部屋確保のために3-4年程度で追...続きを読む(全179文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SPECの 他のカテゴリの口コミ

株式会社SPECの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存顧客に関しては、それなりに安定した案件供給があると感じます。
プロジェクト完了後も別案件として面接を行ったりしたことも多々ありました。
...続きを読む(全184文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の技術者でもチャレンジできる資格取得のリストが明確されている点においてメリットを感じましたが、上長から勧められるるわけではないので積極的...続きを読む(全199文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 営業マネージャー・管理職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
汎用機などのシステムをやりたい人にとっては、とても良い環境だと思う。
また、保険系のシステムにも強くなれるので、場合によりけりではあるが、即...続きを読む(全183文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 営業マネージャー・管理職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では、スマホアプリの自社開発をしたり、農業IT、RPAなど新しいことをしようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の...続きを読む(全206文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 営業マネージャー・管理職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
額面上は、新卒のわりにいいお給料がもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は、月50時間の見込み残業代が含まれており、...続きを読む(全191文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年3月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に業務自体がラク。暇な時は読書とかケータイができる。セルフスタンドの監視なので、お客さんが来て、給油の準備ができたら給油許可サインのボ...続きを読む(全190文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの年数在職しておりましたが、入社時点で社員には全員何らかの役職が与えられ、残業手当という概念はありませんで...続きを読む(全147文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
聞いたところによると給与水準は今は大分良くなっているそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在職していたころは、同業種の他の...続きを読む(全181文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発、パッケージなどがありません。
良くも悪くも派遣です。
派遣先が良ければスキルアップは可能です。
大手企業の派遣もありましたが、私が...続きを読む(全203文字)

株式会社SPECの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 その他の電気/電子関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩がよく面倒をみてくれます。
部署ごとに雰囲気は違いますが、そうじて人を大切にするという意識は強いように感じます。
自分次第で大きな成長が...続きを読む(全187文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

ジェイアール東海情報システム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は20代のうちは50%最大3万、30代は30%最大3万、東京だと+1万支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にJR...続きを読む(全124文字)

株式会社オプトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業も申請すれば同業とかで会社に問題なければ基本通る形
TJKに入っているので、福利厚生は手厚いほうだと思う
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)

株式会社アイディーエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
書籍購入制度があり、自己研鑽のための書籍購入は全額購入金額分が支給された。そのほかの一般的な福利厚生はそろっている。続きを読む(全64文字)

ユニアデックス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒から4年ほど限定だが寮は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養家族がいる社員は多少の手当があるが、削減傾向。独身一人...続きを読む(全91文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な最低ラインの福利厚生はあるが特段魅力的に感じるものはなかった.もう少し手厚いサポートをしたほうがいいと思う.続きを読む(全78文字)

スミセイ情報システム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に不満はなかった。勤務地から実家が1時間半以上通勤にかかる方は東京では8万の補助がもらえるのでその点は大きいかと思う。続きを読む(全69文字)

システムズ・デザイン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格によりますが手当があるので成長したい人は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないので気を付けてください。...続きを読む(全92文字)

株式会社ステップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 総務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性用の寮があって良いと思います。社員旅行は格安です。iDeCoも給料から天引きできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性用の...続きを読む(全101文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取得したら手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は一応含まれているがほぼないようなもん。退職金はない。あまりい...続きを読む(全84文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅が用意されている事と、月々の家賃に補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、社宅があるので引っ越し等の心配はござい...続きを読む(全171文字)

SPECの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社SPEC
フリガナ スペック
設立日 1980年9月
資本金 3000万円
従業員数 100人
代表者 磯部剛史
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号
URL https://www.spec.jp/
NOKIZAL ID: 1656130

SPECの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。