京急アドエンタープライズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
インセンティブ方式ではないため、良くも悪くも給与はどんな状況でも問題なくいただける環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が...続きを読む(全127文字)

【良い点】
基本的には良い人や明るい人、コミュニケーションに長けている人が多く対人ストレスが低い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
目に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
役職はスタッフか管理者かの2つで、比較的フラットな関係性が保たれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く在籍しているスタッフの...続きを読む(全131文字)

【良い点】
早番シフトの時は、16時前には仕事が終わるため、退勤後の時間を有効に使うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
早番シフトと...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
AIや翻訳機能の精度が向上している中で、この仕事の必要性がこの先もあるのかどうかは懸念点。
人間同士でしか得られ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
入社時は一般的な契約社員の時給の中では多めにもらえていると感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあると聞いて入社したが...続きを読む(全174文字)

【良い点】
毎日生きた英語や他の外国語に触れる機会があること。
業務との向き合い方次第で自分の語学力はアップする。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)

【良い点】
インフォメーションスタッフとしての時給は同業種と比較するとかなり良い部類に入ります。
お給料が低い、業務内容に割に合わないなどの愚痴はほとん...続きを読む(全177文字)

【良い点】
多国籍でグローバルな環境で働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国籍のスタッフが半分以上を占めるので、それぞれの価値観や背景...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いです。
長期休暇は取りやすいので、1週間や10日間の海外旅行に行くスタッフが多いです。
オフィスに海外のお土...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ウォーターサーバーやらジュースやらは無料のものがあるし、社食もたまに通常時とは違ったイベントがある。
何か学びたい資格があれば、リスト内のも...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立って良いとするような制度や福利厚生はなかった。社長が事務の方と関係があったので、かなり雰囲気もきつかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
やりたいと思うことは提案の仕方次第で挑戦させてくれる環境だった。ただ、普段からの取り組みや成果を出せていないと提案すること自体が難しい。
【...続きを読む(全136文字)

【良い点】
内勤は交通費全額支給で定期代がちゃんと出るから、毎月のお財布に優しくてめっちゃ助かる。社内外に匿名のホットラインがあって会社側が通報を推奨し...続きを読む(全231文字)

【良い点】
子供一人あたり1万5千円、入学祝い金10万円など、家庭を持つ者に対する手当は厚い印象です。
ご近所手当てもあります。続きを読む(全64文字)

【良い点】
福利厚生も他の企業と大差もなく
至って普通の感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し家族サービス的な
福利厚生もあるとありがたい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
大変良い会社でした。
ずっといようとも思いましたけど、挑戦したくなりたいしょくしただけで素晴らしい会社です
クライアントワークなので残業は発...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼ばれるものはほとんどない。
あるかもしれないが周知されていないため活用さている人はいないのではないか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
おせちやクリスマスケーキなど
会社が販売してるケーキを社割で買えたり
各ホテルにある料理も社割を使って食べに行けた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
最先端のデジタル領域やスケールの大きいプロジェクトに若手から主体的に挑戦できる環境でありながら、全社員を対象としたリモートワークやフレックス...続きを読む(全134文字)