この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはトップダウン形式の会社です。
イベント運営については勿論ですが、グッズ、書籍、宣伝施策、経理、総務など、...続きを読む(全212文字)
株式会社SCRAP 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SCRAPの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SCRAPで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはトップダウン形式の会社です。
イベント運営については勿論ですが、グッズ、書籍、宣伝施策、経理、総務など、...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リアル脱出ゲームが好き、謎解きが好きな人が多いので同じ志を持った人たちと働くことが出来る。
色んな新しいコンテンツにアンテナを張っている人が多...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月3日【良い点】
社員全員がチャレンジ気質なのでモチベーション高く仕事に取り組める
謎解きという特別なコンテンツを販売している老舗であり、国内でも最大規模のファ...続きを読む(全492文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
全て社長決済で物事が進むので、対社長対策にコストを使う必要性がでてきてしまい、結果として業務スピードが落ちる。to...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年10月22日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月22日【良い点】
新卒社員を大切にする会社。
良くも悪くもビジネスマナーの教育制度はしっかりとしているが、オンジョブで成長していけるかは上司次第なところもあると...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
学習として会社内のコンテンツを無料で遊ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学習支援は全くありません。仕事上で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
新しいことに取り組んでいることはすごく楽しいと思います。もちろん関わる案件にもよりますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ主...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与は関わった案件に大きく依存します。また上に好かれているかどうかも大きく影響するため、一度できないやつの烙...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの形成としてはかなり疑問があります。人を育てる土壌がなく、有能な人は常に伸び続け、能力がない人はひたすら作...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日関わらず常に連絡が来ます。イベント業ではありますので、しょうがない点ですが、休日もパソコンが手放せません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
管理職は女性も多く、社員も女性が半数です。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとる女性も多いです。ただ子供を持っている写真が活躍し...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年評価制度の見直しが入りましたが、給与レンジが大幅に変化したわけではありません。プロデューサーやマネージャーレベ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に社員が若く0から作り上げる仕事が多いため、自らの企画や提案が世に出る機会はとても多くやりがいは非常にあるかと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
楽しそうだから。
【気になること・改善したほうがいい点】
イメージしていた楽しい仕事はやらせてもらえない。育成を担当していたスタッフがクビにな...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
コンテンツ自体は魅力的。お客さんとして接していくのが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人から離れていく職場。や...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
温和な方が多く、人間関係で悩んでいる方は見かけたことがない。詰められる・怒号が飛び交うなどありえないため、そういった環境から逃れたい人にはとて...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
在籍当時の情報にはなりますが、全体的にコミュニケーション能力の高い方が多く人として尊敬できる先輩方が多い。新卒で入社しましたが、社会人としての...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際かなり引き留められた。派遣先での人間関係はかなり良好だったが、Evand営業上司とは性格が合わなかったの...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人が必ずしもいい人だとは限らない典型。なぜこんなにも人が辞めるのか...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休憩時間が派遣社員より長く取れるイメージがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは残業が多いイメージです。毎日2.3時間残...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
一部の社員を除いて、基本的に優しい良い方が非常に多い印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質の上から目線な社風や上層部の...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
席はフリーアドレスで自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人材と向き合っているせいか、少し偏った見方で独自の対応をしてしま...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理は担当営業さん次第です。
社員間の繋がり、接点はありません。
多種他業種のなので...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本的に誠実な人が多いです。管理職とも面談を希望すればしっかりと時間を確保していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに現...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先によるが、私のところは優しい方たちばかりでした。環境が良いところで働きたい方にはおすすめかもしれない。
また、営業やカウンセラーの方もよ...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社SCRAP |
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フリガナ | スクラップ |
設立日 | 2008年6月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 加藤隆生 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目20番4号 |
電話番号 | 03-5341-4915 |
URL | https://www.scrapmagazine.com/ |
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