ＳＣＲＡＰのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
どんどんリアル脱出ゲームの人口は増えているので、コロナの明けた今からの世界は規模が大きくなっていくと思います続きを読む(全60文字)

【良い点】
台風の日などはタクシーやホテルまで検討して下さりとても良いと感じました。バイトにまで気を配ってくれるいい会社です続きを読む(全62文字)

【良い点】
皆さんプライベートでも遊ぶほど仲良くされていますが、強制力のようなものはなく個人が尊重されるいい場所です続きを読む(全58文字)

【良い点】
全員が仲良く空気がよく働きやすいです。一方でしっかりと教育ステップアップもさせていただけるいい会社だと思います続きを読む(全61文字)

【良い点】
お客様のリアクションが近くでかつとても直接的に受けれるので働いてるといった苦を感じることはなくサービス業が好きな人は向いてるかと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
大半が女性で男性の方が少ないです。ですが男性も非常に居心地がいいあまり男女の隔たりのようなものは感じられませんでした続きを読む(全64文字)

【良い点】
私には社員はわかりませんが、社員さん達は皆さん笑顔でかつ等身大に喋っていて大きな不満などはこちらにはわかりませんでした続きを読む(全65文字)

【良い点】
あまりありませんが、入社後に気づいたことは皆さんリアル脱出ゲームが大好きということで、好きこそ物の上手なれのような精神で取り組んでいて良かったです続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分に転機が訪れてしまったので退社しましましたが、スムーズ且つ優しい言葉までかけて頂き非常によかったです続きを読む(全58文字)

【良い点】
私が在籍していた時代はエンタメ補助制度があったため、その制度を利用し映画鑑賞や観劇、漫画、ボードゲームなどの購入費に当てており大変ありがたかっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社研修や講習会などは実施されている。現場配属後は、配属場所により本社の人間との交流が激減する場合もある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
アルバイトの身分であったために、スキルアップなどはできないが、基本的にお客様との接客が不可欠な業種であるために、言葉遣いなどは身につけることが...続きを読む(全123文字)

【良い点】
実践で覚えていくしかない
できるかできないかはその人次第
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるとはおもうが、教育時間はほぼない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社後に東京本社で２日間の新任研修があります（入社月によりタイミングが合わず実施しない場合あり）。資格など自己啓発支援制度は特にありませんが、...続きを読む(全253文字)

【良い点】
働いてく中で資格を取っていき、その分手当もつくのでそこはいい点と思います。あとは、班で協力し合い働くのでわからないことはすぐに聞くことができます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
教育体制は整っておらず、とりあえず現場に出て覚えろ精神が根強い会社です。頭で考えるよりも体を動かして覚えたい人には向いているかもしれません。
...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップというものは当時はありませんでした。実践を踏んで慣れていくという側面の方が大きかったと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
派遣先にスキルアップ要素が依存する
新卒は社内で印象のいい人から、優先的に大手に派遣されるので、コミュニケーション能力は必須。
派遣先が決まら...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社から補助金が出る。初任者研修で、軍隊のような研修をさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼスキルアップに費やす時間が無い...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は色々な職種にキャリアアップできると言われていたが、実際自分で職種を選ぶことはできず、会社の都合で派遣された印象。続きを読む(全80文字)