ＳＣＲＡＰの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

A. 感動体験を多くの人に届けたいからです。私が初めてリアル脱出ゲームに参加したとき、ほかでは味わったことのない面白さに感動し、貴社で働きたいと直感的に思いました。それから2年半が経って就職活動をするうちに、エンタテインメントが人の心を動かす力を再認識し、世の中を感動させる仕事がしたいと強く思うようになりました。貴社にしか生み出せない面白さで大勢の人を幸せにしたいです。

A. 御社は「食」「街」「娯楽」など私たちの身の回りのあらゆる場面の中で物語への没入体験を次々と生み出し、遊びについての価値を大切にされているからです。私は大学時代、演劇部の舞台制作部の統括者としてお客様が物語の「世界観」に没入できる公演をつくることに注力しました。その中で世界観に引き込むためのコンテンツを考え抜く作業に一番やりがいを感じると同時に、他人の物語と自分を同一化する中で自己理解を深められるなど娯楽の中にしかない学びがあると再実感しました。御社のコンテンツディレクターという職に就き、個人が没入体験の中で自分だけの価値を感じられるような公演を届けていきたいです。