回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点があまりない
会社として魅力は特にない
副業の可否もオフィシャルな情報がない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があるよ...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ジュノー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジュノー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にジュノー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点があまりない
会社として魅力は特にない
副業の可否もオフィシャルな情報がない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があるよ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業に関しては基本的に不可になります。
契約社員はOKという謎のルールがあります(週5勤務でも)
他の福利厚生は...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇の取得など積極的な面もあり、復帰される方も多かった。資格取得の手当てもあり、学びたいという意識が強い人には恵まれた環境だと思う。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社長が急にスーツを買ってくれたり、食事代を出してくれたり、福利厚生と言うかはわかりませんが家族的な雰囲気があります。また休日は社員で一緒に出...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ある意味で軽いので、変わっていくことはあると思う。ただ人員のほとんどが新卒で構成されているので、変える為の施策を打っていく人がいない。
【気...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務に関しては結構自由にやれていた。従業員同士和気藹々として距離が近く飲みにいく事もある。正社員、アルバイトとあまり壁がなくアルバイトでも意...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社が残業撲滅、有休消化を促しているので休みをとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、月8日休みの制度なので、週休2日を...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
育児休暇があり、ママさん社員が多い。
今や、正社員よりスタッフの方が多くなり、正社員よりもスタッフの方が過ごしやすい環境になって来ている。正...続きを読む(全214文字)
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今はどうか知りませんが、私が働いていた当時は福利厚生なんてものは全くと言っていいほどありませんでした。せいぜい交通費は出るんだ、くらいでほかに何もありま...続きを読む(全223文字)
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福利厚生は現在改革中で、最低限の福利厚生は揃っています。
社内で随時アンケートを募っているので、自ら制度を提案することもできます。
有給休暇について...続きを読む(全175文字)
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休暇については社長から積極的に規定日数をとるように指示がでる。
労働時間は部署により本人の努力次第ではどうしようもない残業のケースが多い。
そのため...続きを読む(全389文字)
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アルバイトだったので時給と交通費以外は支給されませんでしたが、社員は一般的な社保険等は完備しているようです。
クリエイティヴ系の仕事はどこもそうだと思...続きを読む(全232文字)
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事務所勤務でした。3年間働いてたくさんの仕事を任せて頂いたが時給は一切上がらず。。いろいろ学ばせてもらえる会社ではあるので未経験者にとっては良いと思うが...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
人の人生最良の日に立ち会えるというお金では買えないプライスレスな価値があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は一人で生活...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良くも悪くも去る者追わずだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚し家庭をもつと考えた時、上司の年収を知る機会があり将来に不安を...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
演出の会社ということもあり会社説明会からかなり派手で入社意欲が一気に跳ね上がる。それを自分の手で実現できるという点はかなり魅力的ではないかと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人の最良の日に立ち会える喜びと、自分が提案したことで結婚式場の集客が増えたりするのを直感的に味わえる醍醐味がある。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制作する立場になった場合、基本的に終わりのない商品なので自分でここまでとけじめをつけなければいつまで経っても終わ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
内定者時代から、人事部からのフォローは手厚かったと感じます。メールの返信の仕方や、対面研修時のフィードバックもひとりひとりに細かく送ってくだ...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
人間関係はよく、良い人が多い。
ただ部署間のコミュニケーションは営業の人以外はあまりなく、スタッフは名前もわからない人が多い。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社の人がよい、人間関係が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人間関係はよいがテレワークが始まりコミュニケーション不足で部署内...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
時短制度があり働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員が増えると周囲のフルタイム社員への負担をカバーする組織ではない
時...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社長が交代しトラブルが目立つ
幹部が疲弊している
管理職が激務で部下はほぼ放置
現状では将来性が見出せない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
アパートを半年間無料で貸してくれたり、電子レンジや冷蔵庫、テレビなどもあったのでかなりよかった。固定費もだいぶ抑えることができて短期間でお金...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は配送職とその他職種で大きな乖離があります。(配送職は法定ギリギリ)
その他職種内でも組織や上司によって...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
コスメのサンプルなどをもらえる場合があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に上げるほど、いい福利厚生はなかった。住宅手当金や、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒入社は比較的給与がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから磨けるキャリアはほぼない。社員を駒としか思っていない節が多々...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
住宅手当有(MAX3万)
【気になること・改善したほうがいい点】
他は利用したことがなくわからないです。
基本的に使いにくいものが多かったイ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
数年勤めれば退職金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備関連資格を希望すれば試験を大抵受けさせて貰えた。合格すれば毎月資格...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良いと思う点は無い。特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって住宅手当が出ている人と出ていない人がいると聞いたことがあるの...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旧KDDIエボルバ管轄の部署は時給-100円で交通費は全額支給。選択制のため、遠方から来ている人は交通費をもらっ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は住宅手当や退職金はなく、
新卒は奨学金支援制度が2027年から始まる。家賃補助も一部出ていると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
現社長が会社を良くしようと、福利厚生や手当など増やしてくれているため、どんどん働きやすくなっていると思う。
自己負担三万で冷める社宅や、家賃...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | ジュノー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジュノー |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 179人 |
| 売上高 | 22億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 飯岡大学 |
| 本社所在地 | 〒224-0037 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎南3丁目11番10号 |
| 電話番号 | 045-942-5800 |
| URL | https://www.junowedding.jp/ |
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