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株式会社スタッフ・アクティオ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタッフ・アクティオの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフ・アクティオの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフ・アクティオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スタッフ・アクティオの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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スタッフ・アクティオの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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スタッフ・アクティオの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方の多様化、これからの人材難など、事業に追い風となる要件はたくさんあります。
先の動きを読んで、先手先手で動いていけば、成長し続ける事も...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 その他人材関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    事業についてはずっと成長を続けており、問題はないと思われます。
    派遣法改正に対しても対応策を考えており、事業に与える影響は少ないと思われます。
    ただ...続きを読む(全173文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    スタッフ・アクティオを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月26日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    機械が少なくてスキルアップもくそ...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2019年9月30日
    回答者:

    【良い点】
    特に良い点が見つからないが残業に関して、工場勤務(整備職)であれば残業は殆どない。工場にもよるが労災に厳しい工場であれば残業は無く定時で帰れる...
    続きを読む(全194文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年3月3日
    回答者:

    【良い点】
    とにかく金、経済について勉強できるししなければついていけない。
    2〜3年目である程度の基礎の基礎の知識はつくので変な儲け話やリスクの高いギャン...
    続きを読む(全199文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2023年2月25日
    回答者:

    【良い点】
    社内はとても雰囲気がよく風通しのいい会社でした。テニス、BBQなども積極的に開催され上司とも仲が良かったです また残業も多め出してが先輩方のフ...
    続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年2月16日
    回答者:

    【良い点】
    産休や育休は女性は取っている人が多い印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は技術職だと相当少ないです。電気に関わる仕事で土日...
    続きを読む(全104文字)

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    スタッフ・アクティオの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    更新のタイミングで派遣先へ正社員の交渉ができると契約書に記載されているが、実際は交渉してくれない。更新最長の3年...続きを読む(全174文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生はきちんとしていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフアクティオの担当者の方は親身になってくださり、とても...続きを読む(全203文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員に対して特にスキルアップ、キャリア開発、教育体制と言ったものはe-Learning...続きを読む(全209文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員なので、就業先によるとは思いますが、私がお仕事してきた会社は残業も少なく仕事に追われるようなことはあまりなかったのでプライベートの時...続きを読む(全162文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    営業担当者が話しやすいので、いろいろと相談しやすい。
    住民税を給料から天引きするようにしてくれるので、とても助かりました。
    時給もある程度、...続きを読む(全202文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の機械関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業したい方にはむいてます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    慣れてくると仕事任せられるが、必要な工具がない
    営業所にもよるが、工場...続きを読む(全182文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    少人数体制で直轄の上司の裁量が大きく、配属される支店によって左右される部分が大いにあると思うが、私の配属された支...続きを読む(全188文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員でも産休育休を取得することが出来る。派遣先の理解があれば、また元の派遣先に戻ることも可能。産休育休中は代替の派遣社員で対応。派遣会社...続きを読む(全183文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある意味、5点をつけました。
    女性の立場が強すぎて、男性は苦しい思いをします。
    統括の責任者が、女性の立場が強くなるように誘導していて、意の...続きを読む(全185文字)

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    株式会社スタッフ・アクティオの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤務年数は全く関係がない。
    実力があれば、早く出世は出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    直属の上司の好き嫌いが、かなり反映され...続きを読む(全180文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    買収をして規模を拡大しようとしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人を見て来てくれた技術者に対して失礼な態度が多い。トラブルが...続きを読む(全105文字)

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    株式会社IMAGICA GEEQの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 品質管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    利益をあげている部門は問題ないのでしょうが、部門によってはもはや終わっているとしか思えない状況で、
    給料は安い、...続きを読む(全219文字)

    この投稿でわかること
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AIの導入は早かった。基本業務委託なので世の中の流れに同調する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の方向性がぶれる。そして古い体質。続きを読む(全78文字)

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    株式会社浦野設計の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    官公庁案件をメインで手掛けてる為、
    受注できたら利益率は高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が景気に左右されやすく、ボーナスに...続きを読む(全82文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    他社が行なっている、大変なところを請負、管理するため、現状では良いビジネスだと思う思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    aiが進む...続きを読む(全89文字)

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    一般財団法人日本繊維製品品質技術センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    繊維業界は製品単価が低く、労働集約型となっており全体感としては非常に厳しくなっており、その試験を行う事業としても収益性が低い。しかし組織全体...続きを読む(全275文字)

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    さが美グループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    呉服業界という業界自体が斜陽ですが、この会社も同じです。
    脱却しようと試みているようですが、どの作戦も空回りだっ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社モーニングベルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 芸能マネージャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材派遣業があるので、万が一芸能事務所として機能を失っても会社の売り上げは問題ないかと思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全155文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なんやかんや、派遣はまだまだ無くならないと思うので安泰ではあると思う。しかし、郊外となるとあまり求めているところ自体がすくなく難しいというこ...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
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    日本紙パルプ商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多角的に事業を展開しており、本業の紙販売以外の事業を伸ばせる可能性がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本業の紙販売を今度どのよ...続きを読む(全96文字)

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    スタッフ・アクティオの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スタッフ・アクティオ
    フリガナ スタツフアクテイオ
    設立日 1990年11月
    資本金 8000万円
    従業員数 46人
    代表者 笹森利彦
    本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目7番1号
    電話番号 03-6686-4111
    URL https://www.staffaktio.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2740310

    スタッフ・アクティオの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。