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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

万葉倶楽部の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、万葉倶楽部株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に万葉倶楽部株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

万葉倶楽部の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.4
入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

万葉倶楽部の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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万葉倶楽部の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
料金がある程度するため、お客さんの質が高いように感じた。また、どの施設も立地がとても良く感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
横浜に構えているが、2024年には豊洲にも新店舗がオープンするので立地の良さが特徴である。続きを読む(全51文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げがいい支店が売り上げが悪い支店を支援している。さまざまな場所で展開しているためその地域に応じた特色がある。コロナ禍でも対策がしっかりし...続きを読む(全185文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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万葉倶楽部を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月2日
回答者:

【良い点】
住宅補助か定期代の交通費全額補助のどちらかになる、案件に掛かった費用も基本的には全額経費で落とせるため問題なさそう
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

在籍時期:1995年頃

投稿日:2024年10月7日
回答者:

【良い点】
シフト制のため、有給休暇が取得しやすい。計画年休で、15日連続休暇など長期休暇もチーム内で取得できるため、不平等になることがなかった。続きを読む(全73文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年7月18日
回答者:

【良い点】
任期満了、事業終了にともないスムーズに退職になったため特段困ることはなかった。通知も1ヶ月前にメールで送られてきた。続きを読む(全64文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年2月19日
回答者:

【良い点】
色々と理解のある職場で、比較的お休み取りやすいです。小さい子供がいる方でも働きやすい環境だと思います。有給もしっかり取らせてもらえます。融通が...続きを読む(全162文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年7月24日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売り上げをのばしても
歩合になりません。
残業するのが当たり前という教えのもと
働いてましたが、タイムカー...続きを読む(全196文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

万葉倶楽部の 他のカテゴリの口コミ

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトではあったが、適切な評価をしていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方の詳細はわからないが、きちんとご家庭を...続きを読む(全89文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しいがとてもやりがいのある仕事であった。みなさん協力的で社員の方が特に優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく繁忙期は...続きを読む(全120文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
柔らかい方が多いように感じた。仕事はアルバイトに対しても丁寧に対応していただいた。続きを読む(全47文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がいた時はチケットなどでアルバイトの方も入浴に来ていた。おそらくそういった補助があるものと思われる。続きを読む(全58文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々は面倒見がアルバイトのスタッフを常によく気にかけてくれた。また、ごくまれにいるクレーマーなど注意すべきお客様に対しては社員の方が積極...続きを読む(全89文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトについては比較的融通が効いていたが、急に行けなくなってしまった時は代理の者を立てるなどは必要である。続きを読む(全59文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員の休憩所に飲み放題のドリンクバーがあったのはとてもいい福利厚生でした。また、当時は金曜日と土曜日以外は従業員証を見せれば無料で館内に入っ...続きを読む(全109文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生のアルバイトでしたので、予め退職予定日を伝えておくことでスムーズに退職することができました。続きを読む(全54文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温泉施設ということもあり、様々なお客様がいらっしゃるので接客が好きならやりがいは感じられると思います。覚えることもさほど難しくないので、覚えて...続きを読む(全98文字)

万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年二回の賞与、退職金などしっかりとした福利厚生が整っていると思います。有給も使わずになくなるということはなく、しっかりと消化させてもらっていました。続きを読む(全80文字)

サービス(生活関連)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社キタムラの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スタジオマリオの方はもう時代遅れな感じがする。正直、他の写真館の方が可愛い写真が撮れるし、今後こんなお堅い写真誰が...続きを読む(全144文字)

クラブツーリズム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業が中々うまくいかない。販売対象が高齢化し過ぎている。
かなり法令以上の決まり事があるが、それだけが先行して中々...続きを読む(全99文字)

株式会社リアブロードの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在のサービスや新規事業にもかなり力を入れており、その熱意を感じる。会社全体で上場に向けて頑張っている姿に自分も頑張ろうと強く感じている。続きを読む(全75文字)

株式会社米坂の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
50周年と歴史ある会社ですが、世代交代も進んでおり、その点は将来性も安心かと思います。20代の若い店舗責任者も多く、時代に取り残されない会社と...続きを読む(全93文字)

株式会社ザ・フォウルビの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
エステティシャン
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
46年もやってる老舗なのはとても安心感があっていい。
【気になること・改善したほうがいい点】
予約アプリなどなく、全て手作業で予約を取るところ...続きを読む(全85文字)

TBCグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド力があって、まだまだ伸びると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ふるいにかけるのではなく、もう少し社員を大切にした方がいい...続きを読む(全81文字)

株式会社シンクアクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネイリスト
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のサロンよりは安いが、安過ぎない価格設定で接客も重視しているサロンはかなり需要があると働いてみて感じた。
店舗のエリアによっては予約が埋まら...続きを読む(全305文字)

株式会社八芳園の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド需要を拡大させているところ
高級路線でいくところ
低価格競争しないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
なし婚が増え結婚...続きを読む(全253文字)

株式会社JTBの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド、アウトバウンドが盛んな日本経済は今もなお成長を遂げているので、旅行業界はとても魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

株式会社JTBの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

インバウンド事業の需要が飽和状態なので将来性はあると感じる。
続きを読む(全32文字)

万葉倶楽部の 会社情報

基本データ
会社名 万葉倶楽部株式会社
フリガナ マンヨウクラブ
設立日 1997年2月
資本金 3000万円
従業員数 1,500人
代表者 高橋理
本社所在地 〒250-0011 神奈川県小田原市栄町1丁目14番48号
電話番号 0465-22-6665
URL https://www.manyo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1202104

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