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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本アイ・ジェイ・ティの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本アイ・ジェイ・ティの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本アイ・ジェイ・ティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本アイ・ジェイ・ティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.3

日本アイ・ジェイ・ティの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本アイ・ジェイ・ティの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なワンマン社長かつ家族経営です。
それも途中から家族を役員に入れだした最悪パターン。

社長が気に入らないこ...続きを読む(全273文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様先での常駐での作業になるため、基本的には常駐先の技術を学ぶことになります。技術を学ぶ環境は社内にもあり、自分の足りない技術があれば、自社内でセルフス...続きを読む(全174文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本アイ・ジェイ・ティの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が退職した理由は、結婚でしたが、会社自体がまだ若くしっかりしていない時だったように思えます。
他の企業に比べると福利厚生もなく、
雇用保険や...続きを読む(全188文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していたのは、10年以上前なのですが、ほとんどは他企業に出向している状態で、本社には帰社しませんでした。
色々な企業のプロジェクトを担...続きを読む(全240文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に必要な書籍は、経費として請求出来ます。受験料も、合格すれば支払われます。多少ですが手当も出ます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員を大事にしないです。
景気が悪くなればどんどん切り捨てる。
間違いの指摘などで社長の気分を害すれば辞め...続きを読む(全307文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT系人材派遣なので、常駐先次第ですね。
たまたま責任ある仕事を任されればやりがいはあります。
自分のやったことの無い事が出来る常駐先であれば...続きを読む(全406文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忘年会も帰社日も無いので、常駐が続く限り年イチで面談に来る営業以外誰とも顔を合わさずにいられ気楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
必...続きを読む(全441文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にマトモな人事評価は期待できません。
経営者の気分次第と会社全体の状況と個人の稼ぎで昇給や賞与が決定されま...続きを読む(全212文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい上司に巡りあえれば、成長できる環境ではあります。
上流工程からも携われる可能性はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全181文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年08月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
その他人材関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職等を気にする事なく、対等に話をできる体制にあり
営業に行きたい業界への要望を伝え易い環境にあります

【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全370文字)

株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
総務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がものすごく少ないので空いた時間に勉強などできます
急ぎでコレやって、って言われるようなこともほとんどなく
何日にコレをやり、何曜日にコレ...続きを読む(全574文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中間層の定着のため、一つの現場に定着できるよう実力と人柄を客に気に入られる必要があるが、切られる時は切られる続きを読む(全77文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社であるNTTデータからの下請業務が多く、手堅い経営スタイルではあるけれども、成長性はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無難...続きを読む(全113文字)

株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングがメインではあるが、受託案件等増えてきているので、成長性は感じる。しかし将来性となると人それぞれで...続きを読む(全110文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派生車種の量産開発業務の一括請負業務のPLなども任せられるため、責任感のある仕事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
他OSに新規...続きを読む(全107文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中堅層が転職をし、若手が多くなっているため成長はあまり期待できないかなと感じてます。
また、経営体制が度々変わり何を目指しているのか分かりません。続きを読む(全79文字)

株式会社スピードリンクジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託事業の発展は著しく、メイン事業のSESが頭打ちになってきている現在、とても希望ある事業になっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

株式会社ブロードリーフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界シェアNo.1、顧客からも信頼が厚く長年利用いただいているユーザーも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部門の改善が必要かと続きを読む(全77文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なところに派遣を出してる会社だから何も言うことはない。成長をしているところに配属になりそっちに就職すれば給料は上がるから運です。
【気にな...続きを読む(全101文字)

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
真に必要な対応や無意味な対応、プロジェクトというものを考えていかなければ会社の成長性や将来性はないと思う。無理なプ...続きを読む(全127文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本は依頼を貰ってから、必要な人数のアルバイトを呼んで業務を行うので、利益を出し易い構造で、今後も成長は見込まれる続きを読む(全63文字)

日本アイ・ジェイ・ティの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本アイ・ジェイ・ティ
フリガナ ニホンアイジェイティ
設立日 1990年8月
資本金 1000万円
従業員数 95人
代表者 庄子賢一
本社所在地 〒112-0014 東京都文京区関口1丁目23番6号
電話番号 03-5261-0465
URL http://www.ijt.co.jp/
NOKIZAL ID: 1456695

日本アイ・ジェイ・ティの 選考対策

  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティのインターン
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティのインターン体験記一覧
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティのインターンのエントリーシート
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティのインターンの面接
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評価
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティの口コミ・評価
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティの選考対策
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティの選考体験記一覧
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティの本選考のエントリーシート
  • 株式会社日本アイ・ジェイ・ティの就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。