データープロセスサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
住宅補助を受けられる条件厳しく地方から上京してきた人対象となっているようで、ほぼ受けられないと思った方がよい。
副業は不可。
交通費は全額負担...続きを読む(全83文字)

【良い点】
昇給は年に数千円程度。賞与は少なくコロナ禍は満額もらえないときもあった。
部署によるが、最近評価制度が整い基準が整ってきた。アピールすれば昇給...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社内の委員会や行事に参加してアピールすれば役職に就くチャンスはある。時短勤務などと行っているので子どもがいる人は良いと思う。
【気になること・...続きを読む(全139文字)

【良い点】
特になし。給料安くてもSEに早くなりたかったら良いかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係も悪く課内でも派閥があり、社長と部長...続きを読む(全202文字)

【良い点】
完全週休２日制。
2～3年でシステムエンジニアになれる。社長が専門学校の校長を勤めた経験もあり、教育制度が整ってると言われた。
【気になること...続きを読む(全286文字)

【良い点】
４月～６月は社会保険料の算定されるため残業代で一時的に所得が増えないように実際勤務月報とは別に定時月報を作り、社会保険料が高くならないようにし...続きを読む(全337文字)

【良い点】
様々な案件にアサインしながらスキルアップすることができる。自分の場合、開発作業に積極的に関わることが出来てやりがいは大きく、数ヶ月おきに案件が...続きを読む(全196文字)

【良い点】
本社のアクセスが良い。文系未経験でも問題なく技術職にチャレンジ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い。特に基本給が低...続きを読む(全179文字)

【良い点】
本社勤務だと有給取得が非常にしやすい。繁忙期でなければ、毎日定時退社しても問題ない。今年からフレックス的な制度が導入されるようなので、より柔軟...続きを読む(全194文字)

【良い点】
家族手当はある。しかし、住宅補助はない。有給はとりやすいよう。しかし、派遣先の場合、なかなかとることはできない。
子の看護休暇等、様々な休暇が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員の教育にはそこそこ力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用なのか、IT未経験の新人を多くとりがち。新人のな...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してもほとんど教育はありませんでした。一応研修期間は設けられていますが、その間にも現場の面談等が関係なく...続きを読む(全201文字)

【良い点】
スキルアップができるように資格を取るための試験料に補助金出していました。

また、国家試験や難関資格の取得者には毎月、資格手当がついていました...続きを読む(全101文字)

【良い点】
刈谷の事務所で、技術教育の講座を開いてくれます。平日の夜に開催してくれるので、土日を潰して教育に参加する、といった負担は心配しなくて良いです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
客先常駐の場合多様なシステムに携わる機会があるため、上流から下流と経験を積める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全142文字)

【良い点】
アルバイトでも正社員と同じ仕事が割り振られるのでやりがいはあるしキャリアップできる環境が整っている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルアップについてはやる気次第にはなるかなと思います。
積極的にやる人にはどんどん活躍の場が与えられます
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
教育制度というべきか分かりませんが、整ってるかと思います。積極的に受講したい講座があれば受けれる印象です。続きを読む(全59文字)

【良い点】
人手不足により様々なタスクが回ってくるので、スキルアップは可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はよくわかりませんが、先...続きを読む(全99文字)

【良い点】
PJTによって業務内容が異なるため、浅く広く知識をつけたい人には向いていると思う。事業会社で働きたい人には向かないと感じる。続きを読む(全68文字)