回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人の教育には力を入れてます。
今の新卒ですとCCNA、Lpic1、基本情報技術者試験は所得して現場に配属されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社KSK
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KSKのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KSKで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人の教育には力を入れてます。
今の新卒ですとCCNA、Lpic1、基本情報技術者試験は所得して現場に配属されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Udemyは申請すれば見放題。
資格取得すれば報奨金が貰えるが、資格によって貰える額も大きく異なり、コスパの良い資格を受ける人がほとんどであった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
KSKでは、未経験者から経験者まで段階的に成長できる教育体制が整っています。入社後は、ビジネスマナーやIT基礎知識を学ぶ導入研修からスタート...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
各種研修やオンラインセミナーを開催しているので、自分の学びたいことを学べる環境は整っていると思います。また、入社直後はKSKカレッジというと...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
研修制度。ExcelやPowerPointなどの基礎を研修期間に勉強し、テストする時間を設けてくれていた。研修中も配属後も面談の時間が定期的...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
schooやUdemyなど、会社負担でオンライン研修を受講できる。選択する研修は自由に選べるので、自己成長の意欲があれば有効活用できると思う...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
資格報奨金制度など勉強の面では寛容な雰囲気があります。また、上司も温厚な方が多く、日々の業務の中でも相談しやすい環境が整っており、質問にも丁...続きを読む(全657文字)
ITについて未経験でも研修がしっかりしていること。ただ5か月と少し短い。続きを読む(全36文字)
明るく、前向きな方が多い。チーム制度が印象的だった。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
研修が豊富で、技術面のスキルアップや、ビジネススキル系の研修などを受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受講必須の研修が土曜...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様ありきの仕事なので、自分の思うようなキャリアを築けない可能性もあります。こればかりは運と言うしかないです、、、。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良いチームに配属されたら自主的にスキルアップを目ざしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第では上流を目指すのは難しい。熱...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格取得を奨励しており、自分がほしい資格(IPA、PMP、他IT資格)がああれば積極的に補助を使って取得しやすい環境にある。研修は、人間力を...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つ大きな不満として、顧客満足度研修がある。
人間性について説いているが、大前提われ...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社施策に時間をとられてしまうし、その施策により、私は疑心暗鬼になってしまった。社員とのコミュニケーションも、ぎ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
案件次第で大きくスキルアップができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第では、エンジニアとしての職務経験で書くことがなく、
...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お客様先常駐先が大手企業しかないため、大手企業の案件に参画することが出来る。案件によっては客先プロパ社員と上流工程から下流工程まで一気通貫で...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
若手社員の研修が多く社会人としての起ちあがりに対して手厚い企業に変化してきた
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得や研修受講を促...続きを読む(全96文字)
業界でも屈指の研修,教育制度の充実具合だと思う.続きを読む(全24文字)
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【良い点】
運が良ければ早い段階で開発などスキルのつく案件にて働くことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属が運しだいのため、運が悪い...続きを読む(全192文字)
6ヶ月間の研修と、資格報酬制度が特徴的。能動的に学ぶ意思が強ければ成長を感じることができるだろう。続きを読む(全49文字)
社員教育に対して1人当たり年間20万円の大量投資を売りにしており、研修制度は整っていると思います。業務にかかわる様々な資格取得を推奨されています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
表面上はサポートしてくれるし設備はある程度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行事に参加させられてスキルアップにつながる勉...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格手当はある。自身の業務に関わるIT系の資格は、ほとんど網羅されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも資格取得に支払...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員時にビジネスマナー研修と称して体育会系の大声を出したり
不必要なほど叱咤される研修があり非常に苦痛だった...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は消化でき、振替休日もとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にキックオフがある。
半年に一回程度であるため我慢できるが、B...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
現場に依存しているため、良い現場であれば長く働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属上司が他の現場であることが多いため、...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
病欠に文句を言う人は誰もいない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験一年目で入社した際、夏休み前日夕方に夏休みなしで働くように言わ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
仕事をする気のない人、休みがちの人は守られる仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム制という連帯責任制度があり、リーダーが年の...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
成果を上げれば相対評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
社内施策の感謝を伝えるスマイルカード、指摘に感謝する品質OKカード、仕...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
書籍を定期的に会社負担で購入可能です。技術本などもお得に買うことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍購入制度も年々改悪...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給は基本的に好きなタイミングで取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給3日前に申請が必要なため、突発的な休みの際は面倒...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性でも安心して働くことができます。
育休、産休制度もあり、安心できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が優遇されて...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
プロジェクトによると思いますが、いわゆるドーナツ型のため若いうちでも様々な経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の業...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先で業務をしているのに、社内施策は多い。
業後にチームでなぜなぜ分析をして資料にまとめて提出する必要があったり...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、基本的に個人の主体性に委ねられている印象です。日々の業務を通じて経験を積む...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
先輩は優しい方が多いです。職員間の不仲もあまり聞きません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当がいますが、その日のシフトが被っ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社時の研修はありましたが、その後の社員教育はないに等しいです。資格取得支援もありません。エンジニアの勉強会はありましたが、基本的に与えられ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
若手は成長機会に恵まれていると思うが、数年経つと自由度が消え息苦しさを感じ、転職するという流れが多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
資格取得に対するモチベーション維持に役立つ制度が整っています。対象となる資格に合格すると「資格取得お祝い金」が支給されるため、自己研鑽が直接...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
情報技術者の資格を取得する際、合計2回まで試験料が支給される。規定で決まった資格を取得した際は、一時金が支給される。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
・スキルアップ
良くも悪くも挑戦したい人の意向は汲んでくれる傾向にあると思う。
また、資格取得補助に加えて、書籍の購入補助もあるので活用した...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
若手社員に対するビジネスマナーや報連相のスキルを向上させるための研修が非常に充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の頑張りに応じて各種スキルが身に付いていく点は、いかなる環境に応じても変わらないが、その一...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
入社後3か月間、社外の研修施設にて外部研修を受けた。カリキュラムの内容はC言語とJavaの基本文法、および社会人マナーが中心であった。具体的...続きを読む(全498文字)
| 会社名 | 株式会社KSK |
|---|---|
| フリガナ | ケイエスケイ |
| 設立日 | 1974年5月 |
| 資本金 | 14億4800万円 |
| 従業員数 | 2,772人 |
| 売上高 | 236億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松岡 洋一 |
| 本社所在地 | 〒206-0804 東京都稲城市百村1625番地2 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均給与 | 532万円 |
| 電話番号 | 042-378-1100 |
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