回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職によって色が変わってくる会社だと思います。どこの会社もそうかもしれませんがそれが特に強いと感じました。
とても信頼出来る人もいます。...続きを読む(全191文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ケアレックス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケアレックス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にケアレックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職によって色が変わってくる会社だと思います。どこの会社もそうかもしれませんがそれが特に強いと感じました。
とても信頼出来る人もいます。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良い意味で緩いです。
管理職という名目上存在する リーダー・工場長がある(役職手当は無い)
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【良い点】
食品メーカーは女性の割合が多いので、女性同士の柵を苦痛に感じなければ働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性目線からす...続きを読む(全261文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価という形で自己評価→上長評価という形で定期的に実施されるが、それがどう活かされているのか不透明。会社のビジ...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月4日【良い点】
実績が伴う・スケジュール調整ができれば定時で帰る事も可能
実績出してない人も店舗のカルチャーによっては定時退社も可能
ほとんどの人が残業時間は...続きを読む(全131文字)
【良い点】
夜勤手当はまあまあ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に無資格者が多い。知識も実技も全くない。
上に立つ人がベテランの介護職...続きを読む(全488文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月26日【良い点】
ホームによっては役職についていなければだいたい定時に帰れるため、ワークライフバランスはとれると思うが、事業所によって残業はばらつきがあるため、...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
風通しなどは少しづつ良くなってるとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりもっと個人個人をしっかり評価できる社風にしないとみん...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと給与を上げないと誰も入らないし厳しい 物価高がキツいし
せめて賞与はもっと何とかして欲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
大きなギャップは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって善し悪しがある これで正社員?みたいな現場の人がちらほらいるのが気になる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休み出勤がある
残業しないとやってけないからやってる人もいそうだが、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みは部署によるが比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いためモチベーションが全体的に低い、モチベーションが低い...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
困ったことがあればしっかり相談すればできる範囲で色々やってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり先のスキルの不安など給与など...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
事務ならばかなりやりやすいとは思う、現場でもできなくは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、やはり力仕事は男性の方が向い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
誰でも出来る倉庫作業です
楽ではあります
【気になること・改善したほうがいい点】
楽ですが、楽すぎて今後が不安にどうしてもなります……
やり...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるには3年以上居なければならず、余程の事がないと皆やめていくと思う
経営者も数じゃ...続きを読む(全103文字)
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有給休暇などは自由に取れるので大変ありがたい。申請して印鑑を押せば100パーセント休める。断られることはほぼない。
土日祝も完全に休みなのでワークバラン...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社風としては、温和で落ち着いた人柄の社員が多く、全体的に穏やかな雰囲気があると感じている。また、コミュニケーション能力の高い人も多く、部署内...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
センターによってまちまちだが、若手〜ベテランから揃っているので、困ったことがあれば聞きやすいと思う。困った時には同行してくれる先輩社員もかな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社是にある利他主義を体現した社員が集まっていて、みなコミュニケーションが心地がいい。自責で捉え、行動して、他の人を動かす。誰1人立ち止まって...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
配属される営業所・支店による。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは非常に悪く、意見を言えない。
改善してくれない。
人数が少な...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
営業所により所長の方針が色濃く反映されます。当方配属営業所の所長は非常に優秀かつリーダーシップのある方で、業務指示は明確かつ働きやすい環境づ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
とにかく「人が良い」会社です。入社直後の研修から現場配属後まで、先輩方が常に気にかけてくださり、一人で悩むことがありません。失敗したときも責...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
管理職の方々は、現場の苦労をよく理解しており、トラブル発生時も的確なアドバイスと力強いバックアップをくださいます。
人間味あふれるメンバーが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
社員は明るくはつらつとした女性が多いため、職場に活気があり、環境としてはとても良い。どの課もプレイヤーは同年代の女性が中心となっているため、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
管理職としてプレッシャーは与えられない。配送に関しても一般社員より少ないので自由に時間が使える。役職手当と等級に関しては役職になれば変わるの...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず中途で入社してもほとんど研修は無く、先輩の経験ややり方を見ながら模索する方法で業務を習得していく為、成長効率...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | ケアレックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケアレックス |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 176人 |
| 売上高 | 58億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三ツ井英敏 |
| 本社所在地 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1丁目4番地 |
| URL | https://carex.jp/ |
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