一の湯の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
アメリカ研修や中堅育成セミナーなどの特定の研修があるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時キャリアプランや、教育体制は明...続きを読む(全129文字)

【良い点】
仲間は心よく送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の過剰な引き止めはなかったが、色々嫌味は言われた。もっと早く教えて...続きを読む(全127文字)

【良い点】
中抜けがあり休憩が長いのでゆっくりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。中抜けがあり、早朝から夜遅くまで仕事だった。...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも活躍はできるが、業務がハードで拘束時間が長いため長期的に続けることが難しく若い社員の離職率が高い。体力的に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
老舗ながらホテルのチェーン展開をめざし新しい取り組みも積極的に取り組もうという姿勢が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数...続きを読む(全129文字)

【良い点】
月収は低いが、業界の中では賞与が悪くなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はセミナーに行き、試験に通れば上に上がれるので正...続きを読む(全87文字)

【良い点】
単純な作業が多く誰にでもわかりやすい。そのため、外国の人も多く働いている
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な作業を繰り返すだけなの...続きを読む(全88文字)

【良い点】
若くても評価される。早ければ1年経たず副店長や店長に昇進する人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対する給料が少なすぎる続きを読む(全76文字)

【良い点】
８時間勤務を推しており、業界では珍しくワークライフバランスが取れると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
８時間勤務でも中抜けが多...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料。業務時間。続きを読む(全28文字)

【良い点】
管理職の昇給や給料に関しても他の同業界の中では良いほうかと思います。
どの社員もお客様ファーストの考えがあるので接客に対するプロ意識が高い方が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
賞与がちょっと貰えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格基準がよくわからない。その辺も含め、配属部署や直属の上司がどんな人か...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人の上に立つ立場の人はもう少しマネジメントを勉強するべきだと感じた。

また、管理職になるための試験がない。しっか...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人間関係は良好で、特段変わった人もいない。接客を伴うサービス業界なので、人当たりは社員であっても皆優しい。特段心配する必要はなし。
【気になる...続きを読む(全171文字)

【良い点】
事業所や拠点によっても違うかもしれないが、本社はとにかく優しい方が多い。
いままでに2拠点経験しているが、人間関係において特にストレスを感じた...続きを読む(全158文字)

【良い点】
親戚な人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトからはパワハラとセクハラ という話で常に持ちきりが多かった。改善はする気...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ的な言動が目立つ人がいます。積極的に意見を出して欲しいなどと言っていますが、非常にトップダウンの組織です。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
風通しは比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤勤務や仮眠明けの勤務も多いのでピリピリしている社員も多くかなり気を使うかもし...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によってあからさまに態度を変え、また機嫌が悪い時は八つ当たりをするなど方がいます。もちろん、部署によりけりですが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
高齢者雇用、障がい者雇用など積極的に行なっており、雇用の受け皿としての一定の貢献をしているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全274文字)