この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員を大切にする社風があり、ほとんどの方が産休後、復職されており大変働きやすい環境だと思います。男性社員同士はわかりませんが、全国的にみても優...続きを読む(全162文字)
ユーピーアール株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユーピーアール株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にユーピーアール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員を大切にする社風があり、ほとんどの方が産休後、復職されており大変働きやすい環境だと思います。男性社員同士はわかりませんが、全国的にみても優...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
産休・育休は問題なくとれる。また、育児などを理由とする時短勤務も認められているため、産後に職場復帰する女性も多く、そういった面では女性にとって...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休などで休職される方は沢山いました。また会社に復帰する方がほとんどです。通常の事務員から営業企画部?のような部署に配置換えになる方もいました...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2023年11月29日在籍時期:2012年頃
投稿日:2015年12月4日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年4月15日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年6月17日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月23日【良い点】
週に一回勉強会があって勉強の機会があった。
月に一回の上司との面談もあったのでスキルアップできる環境はあったと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生は普通に良かったと思います。
特にこれが悪いとかはありません。
子供が生まれた時は1人目が10万、2人目が30万、3人目50万とかだっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
在職中は残業もほとんどなく、社内でもシステム化が進んでいた為、業務改善に積極的に取り組んでくれていました。
休みもとりやすく、女性は結婚して産...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
本社はわかりませんが、全体的にアットホームな社風だと思います。
上司達も相談しやすい方が多かったですし、何かあればどうにか対応してくださろうと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
転勤者や新婚者への家賃負担がかなり優遇されており、若くしてそこそこの部屋に住むことができる。
財形の利率も高いので、下手な投資と資産運用をする...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
今後の物流業界にとって無くてはならない商品なので、社会的需要は今後も続いていくと思われる。
そういった意味では社会へ貢献しているというやりがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給与や福利厚生は会社規模の割にはかなり高い
有給を取りづらい雰囲気などは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世にはかなり無茶...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ストックビジネスであり経営が安定しているので、変化を求められることもなく安心して働ける会社。そこは非常にいい点だと思います。
【気になること・...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
物流事業を取り扱っており、これはいつの時代にも必要なものになるので、安定はしやすいと思う。
パレットの販売・レンタルだけでなく、パワードスーツ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同業他社がそれほど多くない。オンリーワンの企業に近く、会社内容も良い。ちなみに同業他社もどこも内容が良い。ということは顧客のニーズに対して需要...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
休みを取るのに嫌な顔をされないので休みをとりやすいです
給料が安くてもよく、子供が小さい人は働きやすいとおもいます
残業も子供が小さいと誘われ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性もたくさん働いている。
産休などの制度も充実しているのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアはあまりいなかった印象がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、時短勤務もできるの働きやすいと思う。
働きながら子育てをしてるかたはたくさんいるし、研究所の隣には保育園も隣接している。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
育児休暇は取りやすいと思うが周りに女性がいなかったためよくわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の従業員も少ないし、女性の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
工場の作業員は9割以上女性のパートタイム社員で構成されているため、工場内のパワーバランスは比較的女性優位。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい。男性の取得例もある。
女性にはみんな優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休からの復帰後は空いてい...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深夜業務が必須かつ休日出勤もあるため子どもを持つ女性には向いていないと思われる。良くも悪くも男社会。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休・育休制度も積極的に活用されており、女性は働きやすいと思う。
女性の管理職も多く、女性だからという理由で活躍を妨げられることはないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
男女の差別意識はほとんどなく、女性管理職を増やしていきたい意向を感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に役員や部長以上の管理職で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性社員は少ないです。ですが、人を大切にする社風ではあるので正社員の方は、育休を取得後に復帰できるのではないでしょうか。契約社員には、育休制度...続きを読む(全87文字)
会社名 | ユーピーアール株式会社 |
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フリガナ | ユーピーアール |
設立日 | 1979年3月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 91億円 ※2017年8月期 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 酒田 義矢 |
本社所在地 | 〒755-0032 山口県宇部市寿町3丁目5番26号 |
平均年齢 | 36.7歳 |
平均給与 | 570万円 ※2017年12月時点 |
電話番号 | 03-3593-1730 |
URL | https://www.upr-net.co.jp |
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