西部技研の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
入社理由…
・地元のメーカーに勤めたい
・長く働き続けたい

ギャップ…
・社長や役員との距離が近く、社長が社内サークルに参加することもあった...続きを読む(全169文字)

【良い点】
入社した当初に数ヶ月の工場研修がある程度で、研修はほとんど無い。
研修の有無は総務の気分次第？
優秀な社員には、会社が補助をして大学院への進学...続きを読む(全174文字)

【良い点】
基本的にOJTによる教育メインで、早めに実業務に携わることができます。仕事量は多いです。品質よりも大量の業務を期限内にこなすことを求められます...続きを読む(全202文字)

【良い点】
残業代がしっかりでます。
先輩社員は皆さん優しいので未経験からでもしっかりサポートしてもらえます。
忙しくない時は基本定時で帰れて土日祝もしっ...続きを読む(全182文字)

「無駄な残業をなくす」取り組みを2年ほど前から本格的に実施。9日間連続休暇(ポジティブ・オフ制度)や男性の育児休暇制度(特別休暇)を奨励しています。女性が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
私には仕事内容も人間関係も良い人が多く働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当時は基本給が低く残業も禁止...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての仕事の進め方に違和感を感じたため。コミュニケーションが大事と上司は言っていたが、当の上司本人が現場の...続きを読む(全131文字)

【良い点】
金型は現在の生活には無くてはならないものなので人の役に立っていると思う事は多かった。
大手の仕事を受けている為、安定はしていたと思う。
【気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
3～5年くらいで退職する若手が結構多く、あまりしつこい引き止めはされないので退職はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪く...続きを読む(全135文字)

【良い点】
退職者が多い為、すんなひとやめられる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援と求人情報にあるが、上司の裁量で先送り
収入面でも大きな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
希望の勤務地でないため。また、希望した製品に関わることができないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で関西に行きたい人の異動が...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利益赤字での会社存続の危機からくる固定費削減で人員整理、希望退職募集、優秀な社員が次々に辞めていくのをみて。続きを読む(全74文字)

【良い点】
退職時にスムーズに対応してくれた。初めての退職であったため不安だったが、手続きなど丁寧に行ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの人生プランを会社が考えてくれるわけでもないので、いきなり転勤になる...続きを読む(全154文字)

【良い点】
残業代は1分単位で支給されるので、その点は良いと思ったが、残業が多く、ワークライフバランスを保つのが難しいと感じた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)